б) установление и проведение в жизнь правовых и организационных основ всестороннего развития личности, удовлетворения ее запросов, охраны ее жизни и здоровья, должных условий для развития ее творческой инициативы и активности (например, в области малого предпринимательства);
в) создание прочной правовой базы хозяйственной, социально-культурной и иной деятельности в условиях самостоятельности объектов и ограничения вмешательства в их работу (например, государственное стимулирование коллективного предпринимательства, обеспечение равноправия всех форм собственности, защита прав собственника, охрана прав потребителей, пресечение монополизма и недобросовестной конкуренции и т. п.);
г) укрепление управленческих связей на базе взаимодействия федеральных органов исполнительной власти и органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, а также органов местного самоуправления;
д) координация функционирования национализированного и денационализированного секторов хозяйственного, социально-культурного строительства;
е) обеспечение реализации прав и обязанностей, а также защиты законных интересов юридических лиц в сфере государственного управления и т. п.;
ж) организация управления предприятиями и учреждениями государственного сектора;
з) регулирование функционирования различных объектов негосударственного сектора;
и) осуществление государственного контроля и надзора за работой управляемой и регулируемой сфер деятельности.
Однако ограничиться данной констатацией недостаточно.
Можно выделить следующие функции:
– правоисполнительная.
Предполагает, что административное право – юридическая форма реализации исполнительной власти;– правотворческая.
Наделяет субъектов исполнительной власти полномочиями по административному нормотворчеству;– организационная.
Происходит из организационного характера государственно-управленческой деятельности, который постоянно поддерживается нормами административного права;– координационная.
Имеет целью обеспечение разумного и эффективного взаимодействия всех элементов регулируемой сферы государственного управления;– правоохранительная.
Обеспечивает соблюдение установленного правового режима и защиту законных интересов и прав всех участников регулируемых отношений.Понятие и метод административного права
Административное право
представляет собой отрасль правовой системы Российской Федерации, представляющую собой совокупность правовых норм, предназначенных для регулирования общественных отношений, возникающих в связи и по поводу практической реализации исполнительной власти.Нормы административного права:
– устанавливают формы и методы государственного управления, способы обеспечения законности в государственном управлении;
– регламентируют порядок образования органов исполнительной власти, их компетенцию, полномочия должностных лиц этих органов; взаимоотношения органов исполнительной власти с другими государственными органами, общественными объединениями, предприятиями и гражданами;
– определяют правовое положение граждан, местных органов самоуправления, общественных объединений и иных негосударственных формирований в сфере управления;
– регулируют управленческие отношения в социально-политической, социально-культурной и экономической сферах.
Предмет административного права
– совокупность общественных отношений, складывающихся в процессе организации и деятельности исполнительной власти.При определении предмета административного права надо учитывать:
а) сферу государственного управления, охватывающую любые проявления государственно-управленческой деятельности;
б) наличие в ней действующего субъекта исполнительной власти или иного исполнительного органа;
в) практическую реализацию ими полномочий, предоставленных им для осуществления государственно-управленческой деятельности.
Метод правового регулирования
– определенная совокупность правовых средств или способов регулирующего воздействия своих норм на управленческие отношения, на поведение их участников.1) метод власти-подчинения или метод прямого распорядительства (отношения в рамках административного права строятся на подчинении одного участника другому);
2) метод рекомендаций (рекомендации субъекта управления приобретают правовую силу при условии принятия ее другим участником управления);
3) метод согласования (этим методом регулируются отношения между участниками, не находящимися между собой в подчинении);
4) метод равенства (субъекты, находящиеся на одном уровне государственного механизма, предпринимают совместные действия в форме административного договора).