Барак Обама. Уроки лидерства

Обама умеет создать организационную культуру «свистать всех наверх!» в тех командах и организациях, которыми руководит. Какие элементы этой культуры вы смогли бы использовать в своей организации?

Анализируя опыт лидерства Обамы, представьте, каким образом можно использовать различия в подготовке и жизненном опыте ваших сотрудников для получения конкурентных преимуществ, внедрения инновационного мышления и создания широкой сети контактов. Можете ли вы воспроизвести действия Обамы по формированию мультикультурной команды и использованию ее преимуществ?

Одной из наиболее весомых составляющих успеха Обамы в президентской кампании 2008 года была его способность использовать политтехнологии для реализации поставленных целей и задач. Отчетливо понимая свои конечные цели и умело выбирая партнеров, Обама сумел обеспечить сочетание наиболее прогрессивных политтехнологий с традиционными, что полностью перевернуло существовавшие представления о путях установления контактов с избирателями и установило новые стандарты использования политтехнологий для реализации целей организации. Анализируя приемы, обеспечившие такой успех, подумайте, как современные политтехнологии могли бы расширить и упрочить внутренние и внешние каналы коммуникации в вашей организации, установить отношения с целевыми группами потребителей и способствовать реализации ключевых задач, например обучение персонала, мобилизация ключевых групп потребителей.

Учитывая факторы, обусловившие успех Обамы в области политтехнологий, оцените, сможете ли и вы с их помощью совершить прорыв в своей области.

Обама проявил уникальные способности в мобилизации и мотивировании ключевых групп избирателей — он сумел предложить харизматичных лидеров, выявить и использовать специфические интересы избирателей, найти точки соприкосновения интересов и создать эффективные способы коммуникации. Сможете ли вы воспользоваться этим опытом для мобилизации и мотивирования ваших целевых групп?

Наконец, Обама придерживается той точки зрения, что успех или провал лидера определяется его реакцией на сложные и конфликтные ситуации. Столкнувшись с такой ситуацией, вспомните о приемах, которые позволяли Обаме сглаживать противоречия, разрешать конфликты и даже получать от этого преимущества. Подумайте о том, как не упустить из виду конечную цель, создать выигрышную обстановку, своевременно признать собственные ошибки, переосмыслить предыдущие контакты и подтвердить приверженность этическим принципам. Сможете ли вы создать свой «тефлон» — безукоризненную репутацию?

Таким образом, принципы и приемы лидерства верно служили Обаме на протяжении многих лет, позволяя постоянно добиваться замечательных успехов. Они же сделали его одним из выдающихся и наиболее эффективных лидеров нашего времени.