— Очень сложно не забросить дело после трудностей и неудач, которыми почти всегда и начинается этот путь. Большая часть не выдерживает, разочаровывается и забрасывает задуманное; — Муж и жена не потенцируют друг друга, т.к. занимаются разными делами; — Если жена обгонит мужа по доходу или по социальному статусу, то может начать ранговую борьбу с супругом, что закончится либо развалом семьи, либо разрушением первоначальной иерархии с превращением мужа в подкаблучника. Что в конечном итоге тоже приведёт к развалу семьи (ведь подкаблучника женщина не любит и не уважает). Самый лучший вариант – когда женщина помогает мужчине в его деле. Для этого у мужчины должно быть некое занятие, которое приносит доход и требует умелых голов/рук. Плюсы: — Все силы, знания, идут в одно русло, при этом муж и жена потенцируют друг друга; — Можно положиться друг на друга, если что-то временно пойдёт не так (заболел и т.п.), могут хотя бы частично подменять друг друга; — Женщина подчиняется мужу, а не чужому дяде/тёте; — Можно не привлекать на эту позицию чужого человека; — Когда оба супруга заняты одним делом, у них больше общих точек для соприкосновения. Общее дело, общность инетересов цементируют семью, не дают развалиться. Минусы: — Нужно найти такого мужчину — с Целью, собственным делом. А таких сейчас немного; — Нет диверсификации деятельности. Если бизнес мужа по какой-то причине рухнет, то вы оба утратите доходы. 2. Пара имеет детей (подразумеваем детей такого возраста, когда им необходим родительский присмотр и уход, то есть дошкольников): — Детей 1-2: женщина совмещает уход за ребёнком с трудовой деятельностью. То есть различные варианты частичной занятости. Напомню, воспитывают детей отцы, ухаживают матери. — Семья многодетная (трое и больше, все маленькие): женщина занимается детьми. Если есть младенец (1-й год жизни)— бОльшая часть времени посвящена ему, так что полезное дело есть само по себе. 589
Под занятиями с детьми имеется в виду реальный уход, а не включить диск с мультиками на 10 часов подряд, дабы чатиться в соц. сетях. Семья многодетная, дети подросли (подростковый возраст и старше) — функция ухода отпадает, так как уже целиком могут ухаживать за собой сами. Женщина полностью возвращается к труду на полную занятость. В зависимости от достатка семьи: 1. Бюджет нуждается в наполнении обоими супругами. Это обычная российская семья с зарплатами 20-50-70 т.р. Труд обоих людей направлен на зарабатывание денег. Здесь самый надёжный и предсказуемый вариант – работа на дядю. В свободное время можешь подводить базу под своё дело, например выводить хобби на такой уровень, чтобы оно могло приносить доход. Нарабатываешь мастерство, связи, портфолио, учишься взаимодействовать с людьми в качестве продавца своего товара. 2. Бюджет наполняется преимущественно мужем, твой доход является приятным бонусом. Это когда, например, муж зарабатывает 100, аты – 30. Можешь либо потихоньку втягиваться в дела мужа и помогать ему, либо развивать что-то своё. Можешь снизить нагрузку на работе и уделить это время делу своему или мужа. 3. Бюджет на 90% и более наполняется мужем, а семья бездетна. Это как раз вариант состоятельных мужчин, которые, сами о том не задумываясь, сталкивают свою женщину с нормального пути на путь содержанства. Причём зачастую женщины сопротивляются: предлагают помогать, делать что-то своё. Но муж говорит: да ладно, я получаю миллион, зачем ты будешь ради каких-то 50 т.р. загоняться? Лучше давай ты будешь просто радовать меня своим присутствием, вроде дорогих запонок или фарфоровой вазы. Женщина сначала смиряется, потом понимает, что так даже лучше. А потом начинается типичное поведение содержанки: поиск более удоистого подкаблучника, уход от мужчины, особенно если у него возникнет какая-нибудь проблема. Вопреки стереотипам, распространённым среди мужчин, далеко не все женщины мечтают стать содержанкой. Позиция содержанки очень шаткая: лет до 27, максимум до 35 ты пользуешься спросом, а потом тебя начинает усиленно вытеснять молодая поросль 18-20 лет. 590