В своем поздравлении с Новым 1984 годом Горбачев сообщил стране три новости, которые имели немалые последствия. Первая - о принятии ЦК КПСС, Совмином, Центральным профсоюзом Постановления "О переходе объединений, предприятий, учреждений и организаций всех отраслей народного хозяйства на многосменный режим работы с целью повышения эффективности производства". Суть Постановления следующая: за каждый час работы в вечернюю и ночную смены устанавливались надбавки в размере 25% и 50%.
Естественно, никакого роста производства не произошло и произойти не могло. Не могла милиция раскрыть больше преступлений, чем их было совершено; не мог металлургический комбинат выплавить стали больше, чем позволяла промышленная мощность; не мог летчик налетать часов больше, чем было установлено "Допустимыми месячными санитарными нормами".
Уже позже стало известно, что никаких экономических расчетов не было, фактически вопрос был решен в течение часа лично Горбатым, остальные просто безропотно подписали.
В бюджете, мягко говоря, образовалась дыра, а конкурентная способность советских товаров, особенно на внешних рынках, была подорвана.
Второй новостью стало еще одно Постановление ЦК и Совмина "О переводе предприятий и организаций отраслей народного хозяйства на полный хозрасчёт и самофинансирование" и Закон "О государственном предприятии", согласно которому предприятиям давались значительные полномочия, ранее принадлежавшие профильным министерствам. В частности, продукция, произведённая после выполнения госзаказа, могла реализовываться самостоятельно производителем по свободным ценам. Вводился хозрасчет, который должен был быть внедрен во все отрасли экономики. Тупой толпе, в смысле трудовым коллективам государственных предприятий, предоставлялось право выбора директоров. Профкомы получали право регулировать зарплату.
Неразумное быдло, враз возомнившее себя настоящими хозяевами жизни, ликовало и пило, неделю за здоровье внезапно ставшего любимым Генерального секретаря. Всем уже мерещились зарплаты по тысяче рублей и директора заводов, которые в слезах и соплях ползают на коленях, хватая за рукава спецовок рабочих, обещая им всяческие блага и умоляя проголосовать за них и оставить директорами.
Результаты были катастрофическими: на многих предприятиях опытные управленцы были смещены. На их места были выбраны демагоги и горлопаны, оравшие на митингах: "разворовали страну сволочи", "только и знают как на "Волгах" ездить", "по пятьсот рублей получают - больше чем трудовой народ", "все квартиры имеют, машины, гаражи, дачи", "пора уже дать и рабочим пожить" и все остальное в таком же духе, конечно, на каждом предприятии с учетом специфики.
В первую очередь были уволены руководители тех предприятий, которые поддерживали строгую дисциплину, не допускали прогулов и брака в производстве. Соответственно падение трудовой дисциплины привело к всплеску прогулов, употреблению спиртных напитков на рабочих местах, травматизму на производстве, снижению производственных показателей и качества продукции. Причем большинство уволенных руководителей были людьми, так сказать, старой закалки, которые никогда не позволили бы пьяному быдлу сесть себе на шею и командовать предприятием.
Но для молодых, вернее, относительно молодых, для которых партия с идеологией, целями, лозунгами была ничего не значащей атрибутикой, которой придерживались старые пердуны в Кремле и которой вынуждали придерживаться других, партия в их глазах превратилась в не более, чем ненужную условность, мешающую карьерной лестнице.
Для них все коммунистические праздники уже тогда превратились в тягостную обязанность, которую они должны были исполнять, участвуя в митингах и демонстрациях, произнося из года в год одни и те же речи и лозунги, предназначенные для удержания стада в загонах.
Так вот, эти условно молодые как раз успешно оставались на должностях. Они прекрасно разобрались в открывшихся перед ними перспективах обогащения и приняли на вооружение риторику Генсека. Они начали повышать зарплаты еще до того, как этого начал требовать профсоюз и толпа. Они заливались соловьями, рассказывая то, что хотели слышать от них стада дуралеев, именуемые трудовыми коллективами.