Читаем GPS Удачи 2020 полностью

Простыми словами, у Вас есть нектар – знание о том же фэншуй и Ци. И у Вас знание этого искусства на достаточно хорошем уровне, Вы правильно выбрали дату, правильно выбрали положение стола, правильно выбрали квартиру. Но этот чистый нектар, попадая в дырявый сосуд, начинает быстренько улетучиваться. И сколько бы Вы его не вливали, все становится бесполезным.

Поэтому важны два компонента: важен сосуд сам и важно, что мы в него помещаем. Собственно, только когда мы наполняем форму энергией, у нас появляется сила.

<p>Правильное окружение</p>

«Чудеса не противоречат законам природы, они лишь противоречат нашим представлениям о законах природы».

Св. Августин.

Когда мы используем Китайскую Метафизику, фэншуй, искусство Мистических Врат, еще что-либо, и что-то происходит в результате – это не антинаучно. То, что происходит в результате, науке еще неведомо.

Совсем недавно были открыты Звезды, о которых писали китайцы (условные китайцы) 3000 лет назад. Дело не в китайцах. Дело в том, что я считаю, что тем ребятам, которых мы сейчас называем китайцами, что-то досталось от древних цивилизаций или инопланетян – то, что никому не ведомо. То есть в этом смысле мы, изучающие Китайскую Метафизику, более продвинуты, чем ученые. Потому, что много из того, что мы используем, им только предстоит открыть, объяснить почему так. Почему бы это не использовать без тени смущения и без страха осуждения, что о нас подумают?

Наблюдали такое: чем больше оценки того, как себя ведут и что делают окружающие, тем больше мы ставим себя на их место? А так или иначе мы все это делаем, мы ставим себя на место других людей. Как следствие – у нас все больше сковывающих мотивов что-то не делать из-за того, как на нас смотрят другие. Поэтому, в итоге, уровень энергии «схлопывается» и мы вообще ничего не можем сделать.

Каждый из нас был ребенком. Нам же было все равно, что мы голыми валялись на песке, и как-то не возникало идеи, что на это не так посмотрят. Сейчас голыми не надо, приедет полиция . Но в остальном… Если сидим где-то на ступеньках или ходим босиком по траве, наблюдаем за потоками Ци и временем… Какая разница? Вот эти все постоянные проекции оценки окружающих нас сильно сковывают. Это объяснимо. В конце концов, мы все сделаны из людей, нас окружавших когда-то, окружающих сейчас и в будущем. Но должна быть граница, стоп, дальше нельзя, черта, за которую влияние других людей на нас не должно заходить даже тенью.

<p>Инструмент # 1. Привлекаем нужных людей в 2020 году</p>

Внутреннюю магию можете создавать не только Вы, но и люди вокруг. Так же и с негативным влиянием. Ниже 3 типа людей, от которых стоит держаться подальше.

1. «Король/королева скандалов». Есть люди (кстати, не только женщины, но и мужчины), которые обожают устраивать истерики и скандалы по каждой мелочи. Не подыгрывайте им, не поддерживайте их в скандалах с другими людьми и не позволяйте им устраивать истерики в вашу сторону. Они наполняют атмосферу, да и вас, в частности, негативом.

2. Пессимист, который разрушает ваши мечты. Перестаньте общаться с теми, кто высмеивает и поливает негативом ваши мечты. Такие люди медленно убивают вашу веру в себя и стремления. Их обычное оружие – едкие комментарии и занижение ожиданий. Им просто нравится подрезать крылья Вашим мечтам, потому что они сами без крыльев.

3. Вечно недовольная личность. Бывают такие люди, которым просто невозможно угодить, они и сами собой не довольны. У Вас не получится их изменить. Не тратьте время на общение с такими людьми, лучше заведите более приятных знакомых.

Можно спорить о причинах присутствия в нашей жизни тех или иных людей. Скорее всего мы их так или иначе притягиваем. Поэтому, когда в Вашем окружении Вас что-то или кто-то не устраивает, фиксите свои внутренние убеждения. Если вокруг Вас злодеи, козлы, нытики, жмоты и т. д., в Вас самих есть какой-то магнетизм для таких людей, от этого надо избавляться. И совершенно точно мы можем выбирать тех, с кем общаться. А тем более, с кем иметь деловые отношения.

Критерии, по которым в 2020 году выбираем полезных людей:

1. Профессионализм в необходимом Вам вопросе.

2. Наличие в его карте некоторых параметров.

Профессионализм проверяете любым доступным Вам способом и всегда: дипломы, рекомендации, собеседование, тесты, испытательный срок…

И есть второй интересный подход. Для этого нужно:

1 На сайте www.ba-zi.ru (регистрация бесплатна) перейти на первую вкладку Ба-Цзы и рассчитать свою карту Ба-Цзы. Сохранить ее в Архив.

2 Найти в своей карте Небесный Ствол (НС) ДНЯ рождения (другое название – Господин Дня или аббревиатура ГД). Обязательно отметить слева в опциях отображения «подписи на русском».

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
100 абсолютных законов успеха в бизнесе
100 абсолютных законов успеха в бизнесе

Почему одни люди преуспевают в бизнесе больше других? Почему одни предприятия процветают, в то время как другие терпят крах? Известный лектор и писатель по вопросам бизнеса нашел ответы на эти очень трудные вопросы. В своей книге он представляет набор принципов, или `универсальных законов`, которые лежат в основе успеха деловых людей всего мира. Практические рекомендации Трейси имеют вид 100 доступных для понимания и простых в применении законов, относящихся к важнейшим сферам труда и бизнеса. Он также приводит примеры из реальной жизни, которые наглядно иллюстрируют, как работает каждый из законов, а также предлагает читателю упражнения по применению этих законов в работе и жизни.

Брайан Трейси

Деловая литература / Маркетинг, PR, реклама / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
100 способов заработать деньги в трудные времена
100 способов заработать деньги в трудные времена

Многие почему-то уверены, что в кризисные, нестабильные времена лучше не высовываться и держаться за свою работу, какой бы скучной и малооплачиваемой она ни была. Однако мнение это ошибочно. Ведь сколько известно случаев, когда человек, попав под сокращение, в считаные дни нашел себе должность куда лучше или вообще занялся, наконец, тем, о чем мечтал всю жизнь и на что до сих пор не решался.Как не растеряться, внезапно лишившись источника доходов и найти работу своей мечты?Как выжить предпринимателю в кризисной обстановке? Какие сферы деятельности, по прогнозам, не только не вымрут в ближайшее время, но и позволят неплохо заработать? Какие профессии гарантируют максимальную надежность во все времена?Решить все эти вопросы вам поможет наша книга.И помните: в каждой проблеме заключена скрытая возможность, и при правильном подходе просто не бывает таких времен, в которые нельзя заработать и преуспеть.

Александр Попов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес