Библибоба

Читаем HR-инжиниринг полностью

HR-инжиниринг

Вячеслав Владимирович Кондратьев , Ю. А. Лунев

<p>2.6. Матрица оценки корпоративной ситуации в сфере управления человеческими ресурсами</p>

Оценивать корпоративную ситуацию удобно в матричной форме (табл. 2.6.1).

Таблица 2.6.1. Описание корпоративной ситуации с помощью набора объектов и критериев оценки, проблем, перспектив и возможностей в сфере УЧР

<p>2.7. Разработка вариантов реагирования на вызовы внешней среды</p>

Рис. 2.7.1. Варианты реагирования на вызовы внешней среды

Перейти на страницу:
Читать далее
Нет соединения с сервером, попробуйте зайти чуть позже
Избранное