Истинная из Мира Иного

– Ага, – кивнула я, лихорадочно соображая, куда мне всю эту информацию вносить, ручки и листочка у меня с собой не было. – Только, можно мне куда-нибудь все это записать? А то мало ли… – неуверенно промямлила я.

– Нет, – качнул головой мужчина, – не стоит записывать, достаточно ткнуть пальцем вот сюда, – и он своим когтем дотронулся до значка «Вопросик», в правом нижнем углу «листика», – там будет вся нужная информация.

– Так, далее, – продолжил тэрэ. – В нашей конторе работает девяносто восемь сотрудников. – Он опять ткнул в экран, выходя в главное меню из списка «Партнеры», и ткнул в пункт меню под названием «Сотрудники».

– Тут ты видишь три цветных прямоугольника – зеленый, желтый, фиолетовый.

Понятно, что если ткнуть по каждому, то ты окажешься в списках сотрудников, распределенных по цвету.

Само собой, зеленым сотрудникам достаются – зеленые задания, желтым – желтые, фиолетовым – фиолетовые. Но! Если зеленые сотрудники будут все заняты, а очередность задания уже пройдет, то есть – более трех дней, значит ты переходишь к желтым сотрудникам, и передаешь задание тем, кто свободен, с пометкой – «Срочно! Очередь уже три дня», если такое случилось, что и в желтых все заняты, то идешь в фиолетовые.

– А если и фиолетовые заняты? – решила на всякий случай уточнить я.

– Такое не бывает никогда, – категоричным тоном заявил мужчина.

– Но…

– Но если такое произойдет, то обращаешься к одному из свободных красных, либо же напрямую ко мне, – и сварливо добавил: – но я уверяю тебя, что даже до фиолетовых ты с зеленым заданием не дойдешь.

– А с желтым, если все заняты, то обращаться выше по рангу, – на всякий случай уточнила я.

– Да, все верно. С желтым или фиолетовым заданием, к зеленым не суйся.

– С заданиями вроде разобрались. Или что-то еще пояснить?

– А если идентификатор будет серый? – тут же увидела я «входящий» и он действительно был серым цветом.

– А это означает, что клиент новый, и ты отправляешь его лично ко мне. Сейчас я покажу, как это делается.

– Обязательно просматривай статусы отправленных тобой заданий. Как только ты переправляешь задание свободному сотруднику, он должен в течении трех часов задание принять. Если не принял, значит переназначай другому сотруднику. Его тоже не забудь проверить. А тому сотруднику, что не ответил на задание, но был свободен, ставь вопросительный статус.

Перенаправлять вызовы оказалось не сложно. Статусы устанавливать тоже – раз плюнуть. Мне кажется, что и пятилетний ребенок смог бы разобраться кому какой цвет подойдет. Не понятно, за что тысячу в неделю платить? Видимо это малая часть моих обязанностей. И спустя минуту мой работодатель это подтвердил.

– Далее. Ко мне по два, а иногда три раза в неделю приходят клиенты. Тебе нужно готовиться к их встрече. А именно – напитки, легкие закуски, возможно полноценные обеды, ужины. Не переживай, самой ничего готовить не надо, как и обслуживать. Достаточно договориться с доставкой и официантами. Все счета отправляй смело ко мне. Мы работаем с несколькими фирмами. Клиенты, как понимаешь, предпочитают разную пищу. Я буду тебя предупреждать о встречах заранее, и о предпочтениях клиентов. Ты будешь связываться с ресторанами, список найдешь в «Помощи», и организовывать обед или ужин. Изредка у нас бывают фуршеты. Когда собираются все партнеры, и очень важные клиенты. Иногда мы собираем всех сотрудников, организация подобных праздников опять же будет в основном лежать на тебе. Но ты не переживай, я буду помогать, и за любым советом можешь обращаться ко мне без проблем.

– Далее. Если пройдешь испытательный срок в три месяца, то я буду привлекать тебя к «полевой работе». Но это будет позже, и работа эта будет оплачиваться отдельно, так что пока не заморачивайся. Клиенты пока ходить не будут, неделю я тебе дам на разбор заданий по коммуникатору. Если согласна с условиями, то завтра придешь по адресу, который я отправил тебе на смартфон в твоем мире, и мы подпишем стандартный трудовой договор, который будет действовать в рамках законодательства твоей страны.

От переизбытка эмоций я открыла рот и закрыла его, не зная, что сказать.

– Можешь иди, жду тебя завтра в восемь утра по вашему времени. Адрес уже у тебя есть. Проверь его, если не дошел, напиши на почту, я пере отправлю. А то в вашем мире и такое бывает.

– До свидания, – сказала я, и поднявшись со стула вышла из кабинета, а затем и вовсе вышла из «сна».

Глава 2

Какое-то время я еще лежала и смотрела в потолок, а затем поняла, что надо бежать и увольняться с работы, потому что меня похоже приняли, да еще и официально.

На всякий случай, я закрыла глаза и постаралась успокоиться. А затем быстро перекусив, поехала на, теперь уже бывшую, работу.

Менеджер, поджав недовольно и без того тонкие губы, подписал мое заявление. Претензий у него ко мне не было. Слава всем богам. Я проверила в сети, что уволили меня по правильной статье, и еще и рекомендации нормальные написали. Искренне поблагодарила мужчину.

– Не стоит, – холодно ответил он. – Если что, возвращайся, нам ответственные работники нужны.

– Хорошо.