К социальной адаптации

г) Не надо стараться держаться и далеко в стороне от людей потенциально для вас опасных: даже радиоактивное заражение самое наименьшее в эпицентре ядерного взрыва. Существует выверенный житейской практикой парадоксальный принцип: в наибольшей безопасности находится тот, кто ближе к источнику опасности.

В этом нет ничего мистического:

- находясь рядом с источником опасности, человек наилучше информирован о его состоянии «боеготовности», намерениях и точно знает, чего и когда опасаться;

- просто опасающийся чего-то человек насторожен, но боязлив, не готов дать отпор, не знает когда, не знает как лучше - попросту демобилизован;

- человек пугливый, трусливый только провоцирует нападение, в то время как человек трезвый, внутренне готовый к самому жесткому отпору всегда сам вызывает настороженность у окружающих, отбивает охоту упражняться кому-то на себе в агрессии. Этот принцип справедлив не только к опасностям, исходящим от людей.

Теперь немного об особенностях наименее вредных для себя способов поведения в различных профессиональных сферах. 

 1. Служба в банковской, финансовой, транснациональной корпорациях. 

 Одной из главных особенностей такой службы является то обстоятельство, что интересы, безопасность корпорации, как и любой бизнес-структуры неусмонительно доминируют над интересами как любого из сотрудников, так и над интересами нации, государства, общества. Хотя никто и нигде это публично не провозглашает ни при каких обстоятельствах. Наоборот, всюду вещается без умолку на все лады совершенно иное: «Что хорошо для «Дженерал Моторс» - хорошо для Америки». Равно как во имя выживания корпорации, ее прибылей без колебаний будут нарушены любые законы, не говоря уж о нравственных нормах, морали общества. И не потому, что это «хорошо для Америки», или какого-то иного государства , а только потому, что большие финансовые потери, убытки понесут владельцы, высшие управленцы корпорации. Готовые всегда пойти на любые преступления руками своих служб безопасности, структур оргпреступности, чтобы не допустить этого. Из этой простой и весьма жестокой истины проистекают следующие основные рекомендации наиболее безопасного поведения: 

 а) Если заметили, установили что-то противозаконное в деятельности любого структурного подразделения корпорации, никогда не бегите с сообщением об этом своим начальникам, коллегам, не советуйтесь с женой. 9/10 любых отклонений в работе при наличии мощных служб безопасности, контроля - результат обдуманной сознательной деятельности руководства. В редких случаях - внутреннего сговора группы каких-либо работников, руководителей, что еще более опасно для «разоблачителя».

В любом случае после того, как сотрудник проявился как нежелательный, опасный свидетель, шансов уцелеть у него мало.

Какие-либо официальные контролирующие органы государства всегда неповоротливы, медлительны в своих формальных реакциях на информацию о нарушениях. Многие руководители в них крепко дерут с сотрудниками и начальниками служб безопасности корпораций (чаще всего - когда-то вместе служили в полиции, спецназе и т.п.). Потому туда соваться не менее опасно.

Если уж очень нужно (душа требует, или правонарушение очень опасное), то есть два наиболее разумных пути: анонимно передать документы кому-то из известных журналистов или конкурирующей фирме, иногда – в органы государственной безопасности, либо и то и другое одновременно. Главное здесь – не совершить чего-то такого, что позволит вас вычислить из круга подозреваемых. Для чего хотя бы на своем рабочем месте, дома, не вести ни с кем переговоров по служебному или домашнему телефонам: служба безопасности корпорации при первых же признаках утечки информации проведет негласные обыски, станет прослушивать телефонные разговоры, в отдельных случаях может организовать круглосуточную слежку. Заметили слежку - не подавайте вида, не нервничайте, не паникуйте, не пытайтесь от нее избавиться: бежать и прятаться все равно особо некуда, в то время как семья остается вовсе беззащитной. Вести себя следует строго в соответствии с обычным поведением ничего не знающего, ничего не предпринимающего предосудительного сотрудника. Ну а если чувствуете, что загоняют в угол – атакуйте сами: устройте на фирме пожар, наводнение или еще что-то, что вам под силу - пусть отвлекутся несколько, а там видно будет: глядишь, по ним самим поработают их естественные оппоненты.

Работая в таких структурах, всегда целесообразно подготовиться внутренне к возможному нападению собственной службы безопасности даже когда вас себя винить не в чем: возможность ошибки в объекте, подозреваемом в чем-то, всегда высока. А человеку, отправленному на кладбище во имя спасения интересов корпорации по ошибке от этого не легче.

Обнаружив такую опасность, лучше в деталях продумать и слегка прорепетировать последовательность своих защитительных действий.