Помимо вышеперечисленного существует множество других законов, постановлений, указов, и прочих регламентов по ведению, оформлению, хранению всевозможных документов. И самое важное в них то, что все эти правила и руководства постоянно меняются. Одной из важных функций специалиста по
Исходя из того, что специалист по кадровому делопроизводству к фактическому управлению персоналом отношения практически не имеет, то знания трудового права ему требуются достаточно обобщённые с вычленением «бумажных» моментов. Для него важны знания именно делопроизводства в целом, и кадрового – в частности.
Кадровое делопроизводство для «кадровика» всего лишь одна из трудовых функций в управлении персоналом. В словарях можно встретить такое определение:
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ