Как выгодно продать себя работодателю, если нет необходимого опыта

Здесь у меня те же аргументы, что и в предыдущем пункте: ты уже много знаешь о компании – подготовь вопросы, которые тебя интересуют. Помни: собеседование – это диалог, а он предполагает общение двух сторон. Опять же, здесь 80 % вопросов ты можешь подготовить заранее, 20 % у тебя могут возникнуть по ходу собеседования. Перечень вопросов, которые необходимо задать работодателю, будут приведены ниже в разделе 5.7.

5. Репетиция интервью.

Для того чтобы полностью и полноценно подготовиться к собеседованию, предлагаю тебе провести репетицию своего будущего собеседования. Для этого у тебя уже есть вся необходимая информация:

• С кем будешь общаться, ты уже знаешь.

• Список вопросов к тебе от имени работодателя готов.

• Список твоих вопросов к работодателю также есть в наличии.

• Свои сильные и слабые стороны ты определил (п. 2.1).

• Подготовь примеры из предыдущего опыта, демонстрирующие твои лучшие навыки и достижения.

Все это необходимо проговорить вслух, причем по нескольку раз. Идеально, если ты привлечешь к этому процессу кого-то из своих друзей или родственников в роли работодателя. Это поможет тебе получить от них обратную связь и исправить возможные речевые ошибки. Также можно потренироваться самостоятельно – просто перед зеркалом.

Задание к п. 5.4 – Моя История Успеха

Предлагаю тебе для закрепления пройденного материала выполнить задание, которое мы назовем «Моя история успеха». Данное упражнение позволит тебе не только отработать отдельные элементы твоего будущего собеседования, но и поможет подготовиться к одному из самых главных вопросов работодателя на собеседовании. Этот вопрос я задаю соискателю на каждом своем собеседовании: «Расскажите немного о себе».

Для этого еще раз просмотри свое резюме и напиши на листке бумаги короткий рассказ о себе, придерживаясь следующей последовательности:

1. Возраст и место жительства.

2. Образование.

3. Предыдущий опыт работы (если он есть).

4. Основные хобби и увлечения.

5. Твои цели на сегодняшний день.

6. Как ты узнал о вакансии в этой компании.

7. Почему хочешь работать именно здесь.

8. Какую пользу сможешь принести компании.

После составления рассказа прочитай его вслух. Самое главное условие – ты должен прочитать этот текст за 30 секунд. Если уложился, значит, в твоем свободном изложении (без листка) он будет занимать 1–1,5 минуты – идеальное время для ответа на этот вопрос. Сначала читаешь – засекаешь время, потом пересказываешь по памяти – засекаешь время. Если получается много текста – корректируй. Так тренируйся, пока не будешь говорить о себе без запинки 1–1,5 минуты.

Кроме ограничения по времени помни еще об одной смысловой особенности твоего выступления:

• 20 % выступления – ответы на вопросы где и когда (твои факты);

• 80 % – ответ на вопрос работодателя: «Что мне даст этот работник» (выгода работодателя)?