Читаем Хакеры с барсетками полностью

В данном случае хотелось бы сразу предостеречь вас от погони за самой низкой ценой. Данный совет следует использовать лишь для получения дополнительных рекомендаций по стратегии продвижения из других источников.

<p>С чего начать работу по поисковой оптимизации?</p>

Начиная работу по поисковой оптимизации, следуйте следующим принципам:

1. Заключите с подрядчиком договор, где будут прописаны: ключевые слова, срок их вывода, условия оплаты и другие обязанности специалиста по продвижению.

2. Предоставьте специалисту доступ для редактирования страниц сайта и размещения новых материалов. Заранее обсудите вопрос качества существующих продающих материалов на вашем сайте.

3. Попросите, чтобы специалист настроил счетчик GoogleAnalytics и Yandex-Метрика (если они еще не установлены).

4. Просмотрите оптимизированные специалистом страницы, и если вас все устраивает, утвердите их.

5. Наладьте регулярное получение отчетов по поисковому продвижению.

6. Проконтролируйте расходы на приобретение ссылок, контента и т. д.

<p>Подводные камни при работе с подрядчиками по SEO-продвижению</p>

Быстрое продвижение нечестными методами.

Не стоит покупаться на слоганы о стремительном продвижении Вашего сайта, обычно вывод в ТОП молодого ресурса занимает около 4-ех месяцев. Быстро добиться такого результата можно только используя «черные методы», которые запрещены поисковиками. Если Вы будете уличены в некорректных действиях по раскрутке сайта, он может попасть на самые последние позиции выдачи.

Нечестность может заключаться не только в методах, которые использует компания, но и в ответственности и гарантиях, которые предоставляет фирма. Все нюансы кроются в договоре, поэтому разбираться в нем нужно очень тщательно.

В договор недобросовестные компании могут включить обязательства, которые выполняются очень легко, но которые не будут приближать вас к основной задаче SEO – привлечение покупателей на сайт с поисковых систем.

К примеру, список продвигаемых слов, по которым вы сможете увидеть свой сайт на первых позициях в поисковых системах, может содержать только слова пустышки, а не высокочастотные ключевые запросы. По этим словам легко вывести сайт в ТОП, однако реальных посетителей такие запросы не приведут.

В договоре может быть указана сложная форма расчета результата, который не является тем, что Вам нужно в действительности.

В итоге получится, что оптимизаторы выполнят свои обязательства по договору, а на деле Ваш сайт по-прежнему останется в аутсайдерах.

Небольшое количество сотрудников в компании по SEO-продвижению и их низкая квалификация

Сегодня трудно продвинуть сайт силами 2–3 человек. Поисковики с каждым годом совершенствуются, появляется множество мельчайших параметров, по которым оценивается сайт.

Лишь команда профессионалов сможет качественно справиться с поставленной задачей, отслеживать изменения алгоритмов поисковых систем и регулярно проводить:

• Внутреннюю оптимизацию сайта,

• Работу с аналитикой и метриками для оценки эффективности продвижения и продаж на сайте,

• Работу по размещению качественного контента в большом количестве,

• Внешнюю оптимизацию сайта и т. д.

Отсутствие индивидуального подхода

Не достаточно сделать сайт по существующему шаблону, вывести его в ТОП поисковых систем и отправить в свободное плавание. За сайтом необходимо непрерывно следить, решать текущие задачи и своевременно устранять возникающие проблемы.

Профессиональная SEO-компания предоставит Вам персонального менеджера, который будет вести проект и информировать вас о ходе работ, а так же предлагать варианты оптимизации рекламной кампании в результате анализа статистики или появления новых методов влияния на выдачу поисковых систем.

Отсутствие системы контроля над продвижением

Расход денег на продвижение необходимо тщательно контролировать, поэтому мы рекомендуем пользоваться сервисами, отслеживающими продвижение в реальном времени 24 часа в сутки.

Если компания по поисковому продвижению не предлагает вам никаких инструментов для контроля своей работы, стоит задуматься о смене подрядчика.

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес