кЛИБЕ. Конец иллюзии стадной безопасности

«В следующем году я собираюсь поступать в вуз, нашел специальность, которая нравится разуму, и душа не противится, но я хочу получить полное образование. Я живу один и работаю, но учиться и работать одновременно – немного напряжно. И отсюда вопрос – возможно ли ставить себе какие-либо промежуточные цели, или же цель должна быть одна? Есть ли смысл разбить свою, так скажем, долгосрочную цель на несколько краткосрочных, поэтапно? Потому что сейчас я хотел бы поступить и учиться, и в то же время не тратить время на работу (во время учебы), и быть обеспеченным».

У меня нет ответа на ваш вопрос, каким образом можно учиться и не работать. Или учиться и работать так, чтобы все сливалось в один процесс. Но вы этот ответ можете добыть сами. Используйте стандартные методы Трансерфинга: крутим слайд, где и работа, и учеба, и цель – «в одном флаконе», и все дается «не напряжно». Просто представляйте картину, в которой вы успешно учитесь, и времени у вас хватает, и на жизнь хватает, и все хорошо. А может, и подрабатываете попутно по специальности, чтобы набраться опыта. То есть все в одном, и все прекрасно.

Ответ придет сам, в ходе трансформации реальности. Реальность обязательно начнет трансформироваться, если станете целенаправленно и систематически крутить свое кино. Все сами увидите.

«После того как я начал читать Ваши книги, у меня многое изменилось – гораздо меньше раздражаюсь по мелочам, практикую мелкие заказы, такие как парковка, отсутствие пробок. Стал по-другому вести себя в конфликтных ситуациях. Использую правило «меня никто не имеет права судить, я имею право быть собой, а другие другими» – очень помогает.

Правда, с повышением зарплаты пока что-то не получается, может я неправильно визуализирую цель и целевой слайд? Я визуализирую тот момент, где директор подходит ко мне и говорит, что «с этого момента твоя зарплата такая-то», я представляю его и себя в этом слайде. Я на правильном пути?»

Следует не только визуализировать цель, но и не забывать следить за изменениями в окружающей действительности. Должны открыться двери – возможности, шансы. Директор не подойдет к вам с идеей повышения вашей зарплаты просто так, ни с того ни с сего. Вам нужно не проглядеть свои двери.

«Если конкретно представляешь себе цель, но открываются совсем другие двери, что тоже неплохо, но ведь я не буду этим удовлетворена и продолжу свои попытки. Приведу пример, я хочу работать в определенной отрасли и знаю, в каких компаниях этой отрасли хотела бы найти работу. Меня даже приглашали на собеседование, но я не прошла (впрочем, они никого не взяли и закрыли позицию).

А мне подвернулась совсем другая работа, на которую я согласилась, т. к. на прежней оставаться совсем не хотелось! Здесь все проходит достаточно легко и гладко, но это не то, над чем я работала. Правильно ли я понимаю, что это и есть «мои двери» и мне нужно остановиться на этом?»

Далеко не всегда и не всякая цель дается сразу. Вам может быть предложен промежуточный результат – не совсем такой, как вы хотите, но доступный на данном этапе. Входить ли в эти двери, или ждать следующих – решайте в единстве души и разума.