В целях достижения эффективности самореволюции партийного строительства, важнее всего «смотреть в лицо проблемам и быть достаточно смелым для самореволюции». Для реализации требований строгого внутрипартийного управления и акцентирования внимания на проблемах необходимо своевременно выявлять идеологические тенденции и действия членов партии, кадров и партийных организаций, которые не соответствуют Уставу партии, положениям руководства внутрипартийной политической жизни и партийной дисциплины, смело смотреть в лицо проблемам и принимать меры по их решению. С момента проведения XVIII Всекитайского съезда партии общее строгое внутрипартийное управление дало замечательные результаты, решив множество давних проблем и содействуя значительному прогрессу в собственном партийном строительстве. Тем не менее, некоторые проблемы по-прежнему существуют в той или иной степени: некоторые – повторяются, некоторые – продолжают развиваться. Текущая ситуация и задачи требуют от нас усиления решимости и способности партии к самореволюции, чтобы сохранить продвижение и чистоту партии, усилить сплоченность, привлекательность, боеспособность и новаторскую силу партии в решении серьезных задач. В некоторых партийных организациях и рядах руководящих кадрах принято избегать проблем и скрывать противоречия. Здесь существует проблема нецелесообразности применения старых методов и неумения применять новые методы, однако, что более важно, основная проблема заключается в недостатке политической приверженности. Решение проблемы может быть найдено только при разрешении противоречий. Нельзя найти необходимое решение, если не хватает смелости встретиться с проблемой лицом к лицу и урегулировать противоречия. Чтобы руководящие товарищи, на которых лежит ответственность за управление партией, могли встретить проблемы лицом к лицу, они должны иметь мужество встретить собственные проблемы лицом к лицу и быть смелыми в самореволюции. Некоторые постоянно указывают на проблемы, существующие внизу. Тем не менее, если неоднократно подчеркнутое решение не имеет значительного эффекта или приводит к повторному возникновению проблем, необходимо спросить себя, выполнили ли вы свой долг по управлению партией.
Размышляя над данным вопросом, можно заметить, что зачастую проблема заключается если не в отсутствии твердости намерений, то в желании беспринципно угождать ради удовлетворения личных интересов и иных проявлений эгоизма, слабоволия, лени, которые член партии не стремится исправлять. Всё это приводит к серьезному формализму в работе, в результате чего становится невозможным управлять тем, чем необходимо управлять, строго претворять в жизнь то, что нуждается в строгости, что, разумеется, влияет на саму возможность решения проблем. Мы не должны забывать о наших первоначальных намерениях, должны помнить о нашей миссии, должны укреплять политическую роль, решительно избавляться от образа «удобного парня» в мышлении, устранять любые проявления формализма в нашей работе. Избавление от вышеуказанных двух неблагоприятных явлений требует нового улучшения уровня и качества работы в области партийного строительства, урегулирования проблем, возникающих в ходе партийного строительства, улучшения навыков решения проблем. Только таким образом можно продвигать партийное строительство по научному пути. Партийное руководство в отношении великой революции и самореволюции партии направлено на взаимодействие двух аспектов, благодаря чему можно более эффективно формировать новую ситуацию. Таким образом, мы сможем реализовать грандиозный план национального развития и возрождения в новую эпоху в соответствии с планом, сможем одержать более выдающиеся победы.