Читаем Лучше совершенства полностью

УПРАЖНЕНИЕ: аргументы против перфекционизма

Отметьте в приведенном списке те утверждения, которые попадают в точку. Свободно добавляйте собственные пункты.


Психологическое здоровье

• Мой уровень стресса зашкаливает.

• Я постоянно ругаю себя.

• Я страдаю депрессией.

• Я часто обеспокоен.

• Я много тревожусь.

• Мне трудно отпускать прошедшие события.

• Я испытываю большое чувство стыда (хотя не хочу этого признавать).

• Я чувствую себя виноватым.

• Я часто зол или недоволен.

• Я часто осуждаю себя.

• Чтобы любить себя, мне требуется выполнять массу условий.

• Я часто возмущен поведением других.

• Меня никогда не устраивает полностью то, что я сделал.

• _____

• _____


Физическое здоровье

• Если быть полностью честным, мой образ питания слишком строг.

• Иногда, отказав себе в лакомстве, я потом предаюсь обжорству.

• Иногда, съев что-то запретное, я продолжаю нарушать запрет, думая: «Все равно уже все насмарку».

• Я трачу много времени на физические упражнения.

• Я занимаюсь физической нагрузкой, даже когда болен.

• Я вообще не делаю физические упражнения, потому что у меня нет времени.

• Мне трудно засыпать.

• Часто я просыпаюсь слишком рано и не могу уснуть.

• Мой ночной сон длится меньше восьми часов.

• Я сплю только со снотворным.

• Я чувствую себя вымотанным.

• Мои мышцы всегда напряжены.

• Я испытываю хронические боли.

• У меня часто болит голова.

• Я постоянно на взводе.

• У меня проблемы с желудком / желудочно-кишечным трактом.

• Я чувствую себя истощенным.

• Я часто болею.

• Хотя сейчас со мной, возможно, все в порядке, исследования показывают, что позже высокий уровень стресса может привести к серьезным нарушениям здоровья.

• Из-за высокого уровня стресса я подвержен риску преждевременной смерти. (Звучит пугающе, но это правда!)

• _____

• _____


Отношения

• Я не провожу столько времени с семьей и друзьями, сколько мне хотелось бы.

• Я чувствую себя одиноким.

• Мы с моей второй половинкой редко проводим время наедине.

• Моя семья недовольна, потому что я постоянно работаю.

• Мне трудно прощать людей и двигаться дальше.

• Когда я делаю людям замечания, они расстраиваются или раздражаются.

• Я предъявляю высокие требования к окружающим.

• Я злюсь и раздражаюсь на близких больше, чем хотелось бы.

• Мне свойственно осуждать других, включая самых близких.

• Я слишком устаю, чтобы проводить время с семьей и друзьями.

• Даже когда физически я рядом с друзьями или семьей, мои мысли обычно заняты чем-то другим, поэтому я пропускаю то, что говорят близкие, и не могу по-настоящему насладиться общением.

• Моя постоянная потребность в поддержании самоуверенности много стоит окружающим.

• Из-за того, как я веду себя, мои отношения могут сильно пострадать в дальнейшем.

• _____

• _____


Работа

• Я непрестанно давлю на себя (и других), стремясь стать лучше.

• Мне часто кажется, что даже самых больших усилий оказывается недостаточно.

• Я склонен дотошно контролировать действия окружающих, что добавляет мне массу работы.

• Я постоянно чувствую себя неудачником.

• Каких бы успехов я ни добивался, мне всегда хочется продолжать работать, вместо того чтобы расслабиться и порадоваться сделанному.

• Я часто откладываю дела на потом.

• Мне требуется много времени, чтобы завершить работу над задачей.

• Я проверяю и перепроверяю свою работу (а иногда и работу других). Это требует времени и сил, которых у меня практически нет.

• Я нерешителен, потому что боюсь допустить ошибку.

• Я избегаю определенных ситуаций из страха потерпеть неудачу.

• Мне кажется, что на работе я без конца должен доказывать свою ценность, и это выматывает.

• Я рискую перегореть.

• Мне трудно мыслить вне стандартных рамок.

• _____

• _____


Финансы

• Хотя я неплохо зарабатываю, постоянно кажется, что этого мало.

• Отказываясь от каких-то задач и затягивая время, я теряю в заработке.

• Из-за того что я хочу чувствовать себя и выглядеть успешным, я трачу много денег на одежду и предметы статуса вроде последней модели автомобиля или iPad.

• Мне всегда кажется, что денег недостаточно.

• _____

• _____


Развлечения

• Я не позволяю себе развлекаться, пока работа не сделана, а это всегда так.

• Развлечения не являются частью моей повседневной жизни.

• У меня редко находится время на отдых и развлечения с семьей.

• Мы с моей второй половинкой редко делаем что-то просто ради удовольствия.

• Я получаю удовольствие на работе, но редко ради удовольствия как такового.

• _____

• _____


Духовное здоровье

• У меня нет времени, чтобы подумать о своем предназначении.

• Одна мысль о том, чтобы определить цель своей жизни, угнетает меня.

• Духовное здоровье не является для меня приоритетом, хотя я не отказался бы от этого.

• Я даже не знаю, какие духовные убеждения у меня есть.

• У меня нет времени сосредоточиться на духовном аспекте.

• _____

• _____

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми

Интересное руководство, которое поможет взаимодействовать с токсичными коллегами и восстанавливаться после вынужденного общения с ними.Многим на работе приходится иметь дело с людьми, общение с которыми вызывает огромный стресс, хотя они и не нарушают правила компании. Тесса Уэст описывает семь самых распространенных типов, с которыми мы сталкивались хотя бы раз в жизни:1. «Карьерист» заискивает перед начальством, но при этом абсолютно не уважает коллег.2. «Волк в овечьей шкуре» входит в доверие, но может подставить в любую минуту, принизив ваш вклад в общее дело и приписав успех проекта одному себе.3. «Халявщик» умеет удобно устроиться: ничего не делает, создает видимость работы и получает за это деньги.4. «Бульдозер», чья основная цель – продавить свое видение и навязать свои правила, даже если это противоречит интересам команды и компании.5. «Микроменеджер», не уважающий ваше личное пространство и время и привыкший контролировать всех, иногда в ущерб собственным обязанностям.6. «Газлайтер» нарочно искажает реальную картину, пытается «отменить» ваши чувства и создать собственную реальность, такую, какая нужна ему.7. «Нерадивый босс» сначала долгое время не обращает на вас внимания, затем начинает терзаться беспокойством из-за того, что не знает, что происходит, и в результате, чтобы избавиться от беспокойства, принимается душить контролем.Автор объясняет, почему люди становятся токсичными (на это часто есть глубокие психологические причины), и дает стратегии борьбы с поведением этих коллег.

Тесса Уэст

Карьера, кадры / Зарубежная деловая литература / Финансы и бизнес