Мировая экономика. Шпаргалка

Международная миграция населения —  это форма перемещения избыточного населения из одного центра накопления капитала в другой. Основным аргументом миграции является поиск более выгодных условий труда.

Международное передвижение трудовых ресурсов в своем развитии проходит четыре ключевых этапа.

1. Связан с промышленной революцией, которая произошла в Европе в конце XVIII в. — середине XIX в.

2. Охватывает период с 80-х гг. XIX в. до Первой мировой войны, который был определен высокой степенью концентрации производства и капитала в передовых державах.

3. Этап между двумя мировыми войнами, который характеризуется снижением размеров международной трудовой миграции и даже реэмиграции из классической страны иммигрантов — США.

4. Начался после Второй мировой войны и длится по сегодняшний день. Он обусловлен НТР, монополизацией международных рынков труда, увеличением государственного регулирования миграций.

Основные виды миграционных процессов:

1) постоянная миграция —  миграция, существовавшая до Первой мировой войны. Ее свойственными чертами было то, что существенные массы людей навсегда оставляли свои страны и переезжали на постоянное место жительства в США, Канаду, Австралию и др.;

2) временная миграция — переселение на какой-либо срок, но обязательное возвращение мигрантов на родину после определенного периода времени;

3) нелегальная миграция —  миграция, которая выгодна предпринимателям стран иммигрантов и представляет собой особый резерв потребной им рабочей силы;

4) безвозвратная миграция — переселение с окончательной сменой постоянного места жительства;

5) сезонная миграция — перемещение в определенные периоды года;

6) внешняя миграция — переселение в виде эмиграции за пределы страны и иммиграции в страну.

Последствия международной миграции.

1. Свобода миграции позволяет людям переезжать в страны, где они могут внести свою лепту в мировое производство.

2. В стране эмиграции:

1) понижение уровня безработицы и приобретение определенных доходов в виде иностранной валюты вследствие денежных переводов эмигрантов;

2) потеря квалифицированной рабочей силы, «утечка умов» при постоянной миграции.

3. В стране иммиграции:

1) принимающая страна выигрывает за счет налогов, которые зависят от квалификационной и возрастной структуры иммигрантов;

2) иммиграция образовывает излишек рабочей силы, что стимулирует предпринимателей увеличивать конкуренцию на рынке труда, замедлять повышение зарплаты рабочих;

3) отрицательными факторами, вызванными иммиграцией, являются: социальные трения, усугубление национальных проблем, преступность и т.д.

26. Государственное регулирование международной миграции населения