Читаем Наставления и советы $-миллионера полностью

Это значит, что у аборигена имеется в избытке личное время, а финансовая свобода ему просто не нужна, поскольку на Сейшелах круглый год лето и всегда можно найти ночлег и пропитание.

Многие люди занимаются зарабатыванием денег и дальнейшим их инвестированием в надежде на что, что рано или поздно они все же будут получать такие пассивные доходы, которые позволят им жить припеваючи и ничего не делать. Но далеко не у всех это получается. В этом случае разница между аборигеном и бизнесменом состоит в горизонте планирования. Если абориген планирует свою жизнь от завтрака до обеда и от обеда до ужина (благо, на Сейшелах это возможно: тепло и пищи много), то бизнесмен хочет ее планировать до конца своей жизни: жить не только на Сейшелах, но и в других более холодных местах, не работая, и получая пассивные доходы.

Наемные работники всю свою зарплату тратят на жизнь и никак не могут скопить денег, чтобы инвестировать их во что-то. В лучшем случае, они приобретают себе и детям квартиру или дом, т.е. приобретают пассивы, точнее, «потенциальные активы» (об этом мы поговорим попозже). После выхода на пенсию они получают государственную пенсию, которая так мала, что ее хватает лишь на то, чтобы не протянуть ноги. Поэтому о финансовой свободе здесь говорить не приходится.

«Многие люди работают всю жизнь и регулярно платят налоги ради того, чтобы получать скромную государственную пенсию и нищенствовать в старости»

В отличие от них бизнесмены – владельцы собственных бизнесов – работают с утра до вечера на износ, желая заработать как можно больше денег. У них главный дефицит – личное время, которое они не могут полноценно выделить для наслаждения жизнью. От высокой нагрузки многие из них не доживают до пенсии. А часто случающиеся мировые и внутрифирменные кризисы порой приводят их компании к банкротству. И, как ни странно, многие из них в конечном итоге в старости остаются без денег и тоже бывают вынуждены жить на одну пенсию, поскольку все свои деньги реинвестировали в собственный бизнес, который в конечном итоге прогорел.

«Идеальные граждане для государства – это те люди, которые всю жизнь работают, платят налоги в пенсионный фонд и умирают в последний день перед выходом на пенсию»

В 2017 году опросили 1600 человек в 137 населенных пунктах 48 регионов России относительно страхов, которые их постоянно посещают. 10 главных страхов распределились следующим образом:

1) 

Боятся болезней и смерти близких людей – 47%

2) 

Боятся потери

работоспособности (остаться без доходов) – 42%.

3) 

Боятся войны (остаться без жилья и денег) – 37%.

4) 

Боятся бедности (жить на одну пенсию) – 22%.

5) 

Боятся старости (немощности)– 21%.

6) 

Боятся стихийных бедствий (остаться без жилья) – 21%.

7) 

Боятся физической боли и мучений – 17%.

8) 

Боятся беззакония властей – 11%.

9) 

Боятся национальных конфликтов – 10%.

10) 

Боятся собственной смерти – 10%.

Обобщая, можно сказать, что все страхи людей связаны со здоровьем, жильем, деньгами и семьей. Опрос европейцев показал, что их больше всего пугает:

1. Потеря жилья;

2. Отсутствие денег в старости;

3. Болезни;

4. Потеря близких людей.

По сути, они боятся того же. Многие люди в любой стране мира мечтают о финансовой и личной свободе, а именно о том времени, когда не нужно будет активно зарабатывать деньги и ходить на работу, а вместо этого жить в свое удовольствие на те деньги, которые будут к ним поступать без их личного участия. Многие мечтают накопить такую сумму на банковских счетах, чтобы можно было жить на одни проценты, не снимая со счета основную сумму. О пагубности такого варианта получения пассивного дохода я вам расскажу в главах 20 и 24. Кто-то мечтает иметь жилую и коммерческую недвижимость, которую можно было бы сдавать в аренду и получать пассивные доходы, позволяющие покрывать все ежедневные траты семьи. Кто-то мечтает выиграть миллион в лотерею и жить припеваючи на эти деньги…

Как вы думаете, чем отличается успешный человек от неудачника? Несколько десятков лет тому назад выпускников одного из английских лицеев попросили написать сочинение на тему: «Как я себя вижу через 20 лет?». Большая часть лицеистов (около 90%) написала, что 20 лет – большой срок и за это время может много чего произойти, и они даже не предполагают, что с ними произойдет. Около 7% лицеистов написали, что они предполагают, что с ними произойдет через 20 лет, и эти цели они держат в своих головах. И лишь 3% выпускников написали, что они точно знают, что хотят от жизни, и они записали эти цели в своих тетрадках и блокнотиках. Когда этих лицеистов вновь собрали вместе через 20 лет, то выяснилось, что выпускники из 2-й группы (7%) зарабатывали больше, чем вместе взятые лицеисты из 1-й группы (90%), которые не имели долгосрочных целей. А зато выпускники немногочисленной 3-й группы (3%) зарабатывали больше, чем все вместе взятые выпускники 1-й и 2-й групп (суммарно 97%).

Перейти на страницу:

Похожие книги

1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы
1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы

Книга посвящена ведению автоматизированного учета заработной платы на предприятиях, в организациях и учреждениях в программе "1С: Предприятие. Зарплата и Кадры". Излагаются принципы работы системы с учетом всех нормативных требований. Представлены сведения об автоматизированном формировании бухгалтерских проводок и аналитических отчетов широкого спектра, ведении первичной документации и многое другое. Обсуждаются схемы движения документов во всех разделах учета заработной платы, аспекты налогового учета и особенности ведения персонифицированного учета в новом плане счетов. Изложение материала сопровождается практическими примерами, позволяющими быстрее понять и усвоить приемы и методы работы с системой "1С: Предприятие". Рассматриваются ошибки и сложности, которые могут возникнуть при работе с программой. Книга открывает широкие возможности для дальнейшего самостоятельного изучения данной темы.Для менеджеров, бухгалтеров и операторов, не имеющих опыта работы с системой "1С: Предприятие"

Дмитрий Николаевич Рязанцев , Наталья Александровна Рязанцева

Финансы / Личные финансы / Финансы и бизнес
Десять главных правил для начинающего инвестора
Десять главных правил для начинающего инвестора

Простые и понятные идеи профессора экономики Принстонского университета Бертона Малкиела уже более тридцати лет привлекают внимание инвесторов, стремящихся постичь законы финансового мира и научиться с наибольшей выгодой использовать их. В этой книге Малкиел предлагает простую пошаговую стратегию, которая позволяет любому частному инвестору превзойти самых искушенных профессионалов, причем с меньшим риском. Это полное практическое руководство, доступное пониманию даже далекого от мира инвестиций читателя. В нем действительно есть все, что вам нужно знать при инвестировании. Книга предназначена для широкого круга читателей, для всех, кто задумывается о формировании инвестиционного портфеля или просто хочет найти ориентиры в мире личных финансов.

Бертон Малкиел

Деловая литература / Личные финансы / Финансы и бизнес