Основы HR Digital для HR и рекрутера

В социальных сетях facebook, Instagram, Вконтакте и Linkedin есть возможность запустить таргетированную рекламу. Для проведения анализа охвата нашей аудитории необходимо войти в рекламный кабинет. В каждой сети есть опция Реклама туда мы и входим.

Facebook, Instagram имеют общий кабинет.

Facebook

Для входа в рекламный кабинет нам нужно использовать вот эту кнопку:

Если вы ранее не запускали рекламу, то вам нужно будет ее создать, двигайтесь по той логике, что предлагает социальная сеть, наша задача не запустить рекламу, а просмотреть охват нашей аудитории.

Попав в рекламный кабинет, нам нужно создать любое рекламное объявление, вот выбираете любое. Нам это нужно, чтобы попасть в раздел настройки таргетинга.

При настройке таргетинга мы можем: указать, географию, пол, возраст, язык и самое важное должность, которую сейчас человек занимает.

Вы можете выбрать один город или всю страну, или несколько городов.

Указываем возраст, пол, язык. И переходим к настройке должностей. Нам необходимо нажать на кнопку просмотр, затем выбрать демографические интересы и уже ниже вкладку работа и затем должность.

После этого мы попадем в раздел с выборкой должностей. Вам необходимо ввести первые буквы названия должности, чтобы система выдала вам варианты иначе вы не сможете подтянуть первые должности и дальше осуществить полноценную выборку.

Как видите я ввела должность маркетолога на английском языке, потому что на русском она не вводилась. Придется попробовать разные варианты пока не покажется список, который можно подтянуть.

Затем выбрав все должности их предложенных, мы нажимаем на кнопку Рекомендации, чтобы facebook предложил нам больше вариантов.

Мы выбираем их все и затем смотрим какой охват аудитории получился. Охват можно найти либо вверху справа, либо внизу. В виде дополнительного поля.

После этого мы примерно знаем сколько наших потенциальных кандидатов есть в конкретной соц сети.