Ответы на экзаменационные вопросы по праву социального обеспечения

– по увольнению с должностей, утверждаемых в установленном законодательством Российской Федерации порядке для непосредственного обеспечения исполнения полномочий лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, в связи с прекращением этими лицами своих полномочий;

– по достижении предельного возраста, установленного федеральным законом для замещения должности федеральной государственной службы;

– по обнаружившемуся несоответствию замещаемой должности федеральной государственной службы вследствие состояния здоровья, препятствующему продолжению государственной службы;

– по увольнению по собственному желанию в связи с выходом на государственную пенсию.

Граждане, уволенные с федеральной государственной службы по указанным основаниям, кроме первого, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности федеральной государственной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.

Пенсия за выслугу лет устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности) и выплачивается одновременно с ней. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период нахождения на государственной службе, дающей право на эту пенсию.

Федеральным и муниципальным государственным служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа государственной службы не менее 15 лет в размере 45 % от среднемесячного заработка федерального государственного служащего, за вычетом базовой и страховой частей трудовой пенсии по старости (инвалидности).

За каждый полный год стажа государственной службы сверх 15 лет пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 % от среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и указанных частей пенсии по старости (инвалидности) не может превышать 75 % от среднемесячного заработка федерального государственного служащего.

Размер пенсии лицам, замещавшим должности федеральной службы, исчисляется по их выбору исходя из среднемесячного денежного содержания за последние 12 полных месяцев федеральной государственной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения ими возраста, дающего право на пенсию по старости.

Из расчетного периода исключается время, когда федеральный государственный служащий не работал в связи с временной нетрудоспособностью или освобождался от исполнения должностных обязанностей с сохранением среднего заработка.

Государственным и муниципальным служащим дополнительно к должностному окладу выплачиваются следующие ежемесячные надбавки:

– за квалификационный разряд (классный чин, дипломатический ранг);

– за особые условия государственной службы:

– по главным государственным должностям – в размере от 120 до 150 % от должностного оклада;

– по ведущим государственным должностям – в размере от 90 до 120%о от должностного оклада;

– по старшим государственным должностям – в размере от 60 до 90%о от должностного оклада;

– по младшим государственным должностям – в размере до 60%о должностного оклада;

– за выслугу лет.

При наличии у государственного служащего квалификационного разряда и классного чина (дипломатического ранга) ему производится выплата только одной ежемесячной надбавки к должностному окладу.

Вопрос 26. Пожизненное содержание (дополнительное пожизненное материальное обеспечение): понятие, виды и условия назначения

Право на получение ежемесячного пожизненного содержания имеют:

1) судьи Конституционного Суда Российской Федерации независимо от возраста и при наличии стажа работы в должности судьи не менее 15 лет, если их полномочия прекращены по следующим основаниям:

– истечение срока его полномочий или достижение судьей предельного возраста пребывания в должности;

– подача личного письменного заявления судьи об отставке до достижения им предельного возраста пребывания в должности;

– признание судьи недееспособным решением суда, вступившим в законную силу;

– неспособность по состоянию здоровья или иным уважительным причинам в течение длительного времени (не менее десяти месяцев подряд) исполнять обязанности судьи;

2) судьи федеральных судов общей юрисдикции и федеральных арбитражных судов:

– ушедшие (удаленные) в отставку при стаже работы в должности судьи не менее 20 лет, – независимо от возраста;

– ушедшие (удаленные) в отставку при стаже работы в должности судьи менее 20 лет, – при достижении ими возраста 55 лет (для женщин – 50 лет);