б). Установка на преобладание того или иного темпа работы. (Конституция и темп.)
Люди с резко выраженным конституциональным
замедлениеммозговых процессов могут часто создавать великолепную по качеству продукцию, если
не ускорять темпаработы сверх известного
стандарта,не создавать добавочных
нажимовна темп. И обратно — слишком медленно развертывающийся материал работы (кропотливый анализ рисунков, медленная речь, сложный стиль, мелкий шрифт и т. д.) может создать резкое заторможение у представителей противоположного типа.С этим индивидуальным темпом приходится усиленно считаться, и в
несоответствиитемпа работы с темпом работающего часто лежит разгадка малой мозговой продукции и преждевременной утомляемости: не создалось доминанты.Тип темпа обусловлен одновременно как индивидуальными свойствами центральной
нервной системы(качества нервной ткани), так и преобладанием той или иной группы желез
внутренней секреции(щитовидной и т. д.).Не надо думать, будто темп человека — «рок» его, не поддающийся реорганизации и перевоспитанию: длительным сочетанием
средовыхвлияний и
приемовработы можно чрезвычайно много
перестроитьв этом темпе, создав новые его комбинации для работы, новые варианты (в зависимости от материала работы и пр.). Однако в каждой работе необходимо
считатьсяс тем типом темпа, который для данного момента и для данного материала работы у работающего имеется в наличности.Вне сомнения, многие тяжелые расстройства нервной системы и желез внутренней секреции у современных умственных работников в обстановке боев и революционной стройки обусловлены
непомерно скорым темпомрабочих процессов мозга, непосильным для его структуры.в). Конституция и сила раздражения.
Третье из важнейших конституциональных свойств, которое надо учитывать при наших попытках создавать рабочие доминанты, —
это установка на известную интенсивность раздражителей.Так, некоторые работники очень плохо выносят
яркиекраски,
сильныезвуки,
резкиеформы и линии,
крупные величины,в то же время великолепно реагируя на
мягкиецветовые тона,
низкиезвуки,
плавныелинии,
малыевеличины; и обратно — внимание другого человека привлекается лишь при большой интенсивности получаемых раздражений.Искать исчерпывающих объяснений этого качества в преобладании определенной группы анализаторов (органов чувств) не приходится, так как стоит лишь изменить
интенсивностьтех же самых раздражений (зрительных и пр.), — и доминанта налицо. Нет почвы и для исключительного объяснения этой особенности типом темпа, так как темп может оказаться одним и тем же, в то время как одна лишь
перемена интенсивностименяет качество мозгового процесса.Понять это третье свойство можно тоже, очевидно, исходя из неврологических и
эндокринных
[232]особенностей работающего: более заторможенные организмы, склонные к установкам на
внутренниепроцессы, требуют для пробуждения себя к внешней деятельности усиленных раздражителей, иначе их
не выведешь из нейтрального состояния,т. е. из позиции внерабочего покоя; и обратно — организмы, сильно возбудимые, с повышенной рефлекторной деятельностью, обнаруживают часто
нетерпимостьк усилителям их возбуждения, так как это влечет взамен рабочей доминанты к непродуктивному
рассеиванию возбуждения(иррадиация) и к распылению сосредоточения, т. е. к ломке доминанты.Этим свойством объясняется разница в рабочей мозговой продукции у разных людей при чтении книжного материала, насыщенного слишком
яркими образами,дающего слишком много
сильных эмоций;одному это дает доминанту, другой ее лишается. На одного действует суровый нажим, повышенный тон голоса — это усиливает его сосредоточение, — у другого это ломает остатки его внимания.г). Конституция и ритм
. Четвертое важное конституционально-индивидуальное качество —
ритм работы.Нервная клетка обнаруживает различную выносливость в течение суток, и эта выносливость может быть выражена
в виде индивидуальной кривойу каждого отдельного работника.