Полководец Третьего Рима

— Личные пожелания есть?

— Есть. Вы не против, если первым моим сотрудником будет жена? Она библиотекарь. То есть, обучена правильно хранить и отслеживать движение физических носителей информации. Ведь именно это и потребуется при работе с носителями, содержащими закрытую информацию?

— А дети как?

— Останутся у брата.

— Ну, что же, если она согласна, то я не против. Условия бытовые мы вам создадим не роскошные конечно, но и спартанскими их не назовешь.

— Нас это не смущает.

— Тогда не стану отнимать у Вас время. Собирайтесь, вылет через пять часов.

Другим интересным рекрутом был Сергей Крылов — племянник нашего уважаемого Ивана Иваныча. И, был для меня величиной пока что неизвестной. С одной стороны, он собирался служить в нашей армии на невысокой должности психолога учебно-испытательного взвода. С другой стороны — племянник очень не простого человека. Во всяком случае, мы с Семенычем, даже не сговариваясь, решили при нем лишнего не болтать. Он тоже к активному общению с нами не стремился. В общем, поживем — увидим. Именно племянник и ознакомил нас со списком первых рекрутов. Список был у него на планшете. Вот о них и пошла речь. Он дал каждому из них краткую характеристику. Меня эти характеристики весьма насторожили. Судя по данным устным характеристикам, сплошная "золотая молодежь"!

— Сергей Кириллович! По какому принципу, производился набор рекрутов?

— По сугубо добровольному принципу, Иван Руссиянович!

— Сергей Кириллович! Вы уже в армии, поэтому, обращайтесь к старшему по званию так, как требует Устав. Это, во-первых. А во-вторых, почему именно эти люди? Что, среди рабочих и крестьян, не нашлось желающих?

— Товарищ капитан! Когда принималось решение о наборе добровольцев, было решено, что дети известных в стране родителей, должны первыми испытать на себе тяготы нового служения. Уверяю Вас, необходимые тесты, они прошли успешно. Те, что будут первыми, по интеллектуальным и морально-волевым качествам, отвечают самым высоким требованиям, которые мы предъявляем к людям опасных профессий. У остальных, результаты хуже, но все-равно достойные. Просто было ограничение на количество рекрутов первого набора. Те, кто не попал в первый набор, придут позже, вместе со вторым набором. Единственная, кто не проходил тестов — это Ксения Собак. Но для нее, на самом "верху", было принято решение, сделать исключение. Хотя она тоже добровольно дала свое согласие.

— Это еще почему? Я про Собак спрашиваю!

— Товарищ капитан! Ксения Собак — подпиндосница. Подпиндосников, мы не только русскими, мы их даже людьми не считаем! Однако, есть принятая в нашей стране в отношении их политика. Никому из них, мы не отказываем в шансе стать русскими людьми. Тем, кто изъявил желание, стать частью Русского Мира, мы идем навстречу. Но даром, мы ничего и никому не даем. Раньше, средством чистки душ подпиндосников, считался физический труд в тяжелых условиях. Таким давался земельный надел и он честным крестьянским трудом, зарабатывал право на то, чтобы если не его, то его внуков, мы считали людьми.

— И насколько удачна была такая политика?

— Совсем неудачна! Менее сотни подпиндосников, за всю нашу историю, пошли этим путем.

— А теперь решили армию к этому делу подключить.

— Да, товарищ капитан! Решили, в качестве эксперимента, заменить крестьянский труд, службой в армии.

— Сергей Кириллович! А на что надеялись ваши затейники? Ведь у армии совсем другие задачи, — вставил свое слово Семеныч.

— Товарищ полковник! Когда по ней принималось решение, вспомнили, что наши предки считали армейскую службу, способной из любого сделать достойного человека.

— Так! Мне все теперь понятно по Собак. Будем делать из нее человека. Не впервой. Но по остальным, поясни мне такой момент: Им какая радость идти в армию, да еще рядовым? Может, на родители этих деток надавили?

— Товарищ капитан! Ни на меня, ни на моих родителей, никто не давил! На остальных ребят тоже! Просто есть закон о неделимости наследства. По этому закону, наследником является только один из детей. Остальные, должны найти свой путь к успеху сами. Лично я, до этого дня, работал школьным учителем и готовился к написанию диссертации. Когда объявили о наборе в армию, я принял решение, пойти в качестве психолога первого набора.

— Настоящий мотив Сергей Кириллович, будьте добры изложить.

— Есть! Военная педагогика и психология у нас забыта. А знаниями извне, с нами не делятся. Здесь у меня будет возможность, воссоздать ее как науку, работая с людьми в реальных условиях. Это поможет сделать мне научную карьеру. Если все получится конечно.

— Мотивы остальных?

— Остальные, просто не дураки. Они понимают, что в новом для всех деле, наивысшие шансы добиться максимального успеха, высокого положения и уважения в нашем обществе, будут у тех, кто решился стоять у истоков этого дела. Армейская служба для них — это возможность приобрести влияние и связи в новой для себя среде. И это при том, что они не становятся чужими для своего старого окружения.