Читаем PROмотивирYOU! полностью

Попробуйте сами подумать, чем вы сможете вызвать в себе это чувство всемогущества? Напишите список и начинайте его воплощать. Прямо сегодня. Не откладывайте. У вас есть всего 72 часа, чтобы начать воплощать задуманное. «Правило 72 часов» сформулировал немецкий бизнес-консультант Бодо Шефер в своей книге «Законы победителей». Он настаивал, что к реализации любой идеи нужно приступать в течение 3 суток, иначе ваши идея так никогда и не будет реализована.

Ну что? Время пошло! На старт, внимание, марш!

Из интернета:

если вы не сделаете шаг — вы не сдвинетесь с места!

если вы не спросите — вы не получите ответ!

если вы не попробуете — вы не добьетесь цели!

Так давайте же сегодня делать шаги, спрашивать и пробовать! И пусть это звучит, как тост!

Скажи мне, кто твой друг

70 % вашего успеха — это не вы, а ваше окружение! Кого вы собрали вокруг себя — то с вами и будет

Александр Палиенко


Задумывались ли вы когда-нибудь о том, что нас делает наше окружение?

Осмотритесь! Что за люди возле вас? Кто они? Кем работают? Сколько зарабатывают? Есть ли у них семьи? Как они любят проводить свой досуг?

Если вокруг вас все курят и пьют пиво по вечерам после работы — скорее всего вы будете проводить свое свободное время точно также, как минимум, чтобы не выделяться из толпы.

Однако, если ваши друзья ходят в походы, проводят вечеринки без алкоголя, участвуют в марафонах — понятно, что рано или поздно вы тоже начнете интересоваться чем-нибудь подобным.

Наше окружение очень серьезно на нас влияет. Помните старую поговорку «скажи мне, кто твой друг и я скажу, кто ты». Так вот, это действительно работает.

Поэтому, если вы хотите подтянуться в развитии, будь то спортивные победы или духовное прозрение, чистите круг своих знакомств.

Подходите к дружбе серьезно, вам не должно быть все равно с кем вы проводите свободное время и делитесь сокровенными мыслями.

От кого, я бы посоветовала, избавиться в своем окружении в первую очередь?

Жалобщики и неудачники, которые вгоняют в тоску, вечно ноют и нагнетают обстановку, всем недовольные и депрессивно-настроенные. К этой же категории можно отнести любителей посплетничать.

Искусители — люди, рядом с которыми вы будто бы становитесь хуже, растрачиваете драгоценное время на бессмысленные вещи, ленитесь и занимаетесь ерундой, например, пьете пиво вечерами в пятницу вместо того, чтобы сходить в бассейн.

Учителяшки — те, которые желают, чтобы вы жили по их правилам, без конца вас учат, такие всегда знают, как вам будет лучше.

Энергетические вампиры. Они привыкли только брать, ничего не отдавая взамен. Таких легко обнаружить в своем окружении — после общения с ними, вы будто «выжатый лимон». Они могут быть чудесными людьми, но если вы истощены после общения, значит в этой дружбе заряжаются только они.

Я не призываю вас после прочтения этой главы в спешке удалять номера телефонов тех, кто попал в какую-нибудь из вышеперечисленных категорий, блокировать страницы в соцсетях и переходить на другую сторону дороги, только их завидев. Вовсе нет. Просто осознайте, от этих людей зависит, каким будет ваш путь. Поэтому, когда ваша одноклассница в очередной раз начнет рассказывать вам про то, какая у нее несчастная жизнь, может пора ее остановить, и перестать разрешать сливать в себя негатив, как в унитаз.

Если вы хотите, чтобы вас окружали люди, которые вам нравятся, на которых хочется равняться, научитесь говорить «нет» тем, кто вам не по душе — нытикам и вечно-недовольным, пока вы не скатились до их уровня.

Помните, окружение может как затянуть вас в болото, так и вытащить из него. Осознанное формирование своего окружения — отличный способ развиваться. Впускайте в свой круг общения только сильных и стремящихся к «росту» и победам людей.

Вы еще сомневаетесь в силе влияния окружения на нашу жизнь? Тогда приведу еще пример. Если вокруг вас все работают пять дней в неделю с 8-00 до 17–00, какой процент того, что вы задумаетесь об онлайн профессии?

Практика:

Составьте список токсичных людей в своем окружении, продумайте, как и чем они могут на вас негативно влиять. Осознайте силу их влияния. По возможности сократите время общения с такими людьми.

Не останавливайтесь на достигнутом

Самый худший враг завтрашнего успеха — это сегодняшний успех

Джон Максвелл


Никогда, слышите, никогда не останавливайтесь на достигнутом. Будьте всегда чуточку недовольны собой. И я сейчас вовсе не про то, что нужно корить себя за то, что в данный момент жизни вы находитесь не там, где хотели бы, и занимаетесь не тем, о чем мечтали.

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей
50 секретов успеха в МЛМ. Рассказывай истории и богатей

Данная книга будет интересна всем, кто связал свою жизнь с сетевым маркетингом. Написанная простым и понятным языком, она дает оценку текущей ситуации в МЛМ и отвечает на вопросы, которые волнуют как новичков, так и лидеров: где искать партнеров для бизнеса, как повысить свой профессионализм и научиться бороться с «сетевой проституцией», что делать, чтобы люди не уходили из МЛМ.Автор предлагает простой и эффективный метод сторителлинга для достижения успеха даже в условиях кризиса. Он также показывает, в каком направлении действовать, как в офлайн, так и в онлайн-бизнесе, чтобы результаты этих действий радовали вас и ваших партнеров.А самое главное – каждый найдет в этой книге те методы, которые подходят именно ему. С их помощью вы сможете развивать бизнес легко и с удовольствием.«50 секретов успеха в МЛМ» – пошаговое руководство по преодолению трудностей сетевого бизнеса в период кризиса, которое приведет вас к улучшению финансового состояния путем изменения вашего отношения к неудачам. Книга поможет вам стать человеком, который достигает всех своих целей и реализовывает все свои мечты благодаря МЛМ!

Валентина Лагуткина

Карьера, кадры
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки

Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты по построению эффективного бизнеса. По стилю изложения, аргументированности выводов и убедительности примеров она является эталоном качественной и практичной книги по менеджменту.Книга рассчитана на менеджеров всех уровней, заинтересованных в повышении эффективности своих компаний. Кроме того, она будет интересна самому широкому кругу читателей, поскольку написана в живом, увлекательном стиле и изобилует интересными фактами и историями. "В поисках совершенства" входит в список 20 лучших деловых книг всех времен по версии журнала Forbes.

Роберт Уотерман , Томас Дж. Питерс , Том Питерс

Карьера, кадры / Корпоративная культура / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес