Читаем Психологическая безопасность сотрудников правоохранительных органов полностью

– Психологические основы разрешения конфликтов: (фондовая лекция). Киров, 2011. 48 с.;

– Профессиональная деформация: (учеб.-метод. пособие). Киров, 2012. 47 с.;

– Психология страха: (учеб. пособие). Киров, 2012. 41 с.;

– Психологическая безопасность сотрудников правоохранительных органов: (учеб. пособие). Киров, 2013. 77 с.

– Тюремная субкультура: (учеб. пособие). Киров, 2013. 89 с.

– Направления деятельности:

   ● помощь в самореализации;

   ● нахождение предназначения;

   ● повышение самооценки человека;

   ● выход из состояния кризиса (депрессии);

   ● преодоление страха, фобий (ревность и др.);

   ● обучение взрослых (старше 14 лет) результативному

   ● взаимодействию с окружающими;

   ● профессиональная помощь по изменению психологии

   ● зависимых от (алкогольной, никотиновой, пищевой и др.),

   ● необходимая поддержка в семейных конфликтах.


– Контактная информация

тел.: 8-912-822-28-87, 8(8332) 42-00-46

эл. почта: timurkirov@rambler.ru

сайт: http://www.b17.ru/masters/kirov/


Перейти на страницу:

Похожие книги

К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны
К черту недостатки! Как использовать свои сильные стороны

Стремясь повысить прибыль и эффективность компаний, современные руководители непрерывно и тщетно борются с недостатками сотрудников. Большинство амбициозных людей также стремится стать лучше и профессиональнее. Для этого они изо дня в день из последних сил пытаются исправить свои недостатки. Но все это не работает!Маркус Бакингем, один из ведущих мировых специалистов по менеджменту и лидерству, провел масштабное международное исследование с целью выяснить пути, ведущие к максимальной самореализации человека и предельной эффективности бизнеса.Оказывается, для того, чтобы достичь профессионального совершенства и получать удовольствие от каждого прожитого дня, не нужно исправлять свои недостатки и преодолевать слабые стороны. Сосредоточьтесь на сильных сторонах и максимально развивайте их. Только в этом случае вы и ваша компания достигнете настоящего успеха.Автор подробно и убедительно, на примере реальных историй крупных компаний и данных научных исследований, показывает, как отыскать в себе качества, развив которые можно сделать успешную карьеру и достичь внутренней гармонии. Как, распределив обязанности сотрудников в соответствии с их уникальными способностями, руководитель может дать новый импульс развитию бизнеса.

Виктория Шилкина , Маркус Бакингем

Карьера, кадры / Публицистика / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес