Читаем Ролевой тип твоего мужчины. Как наладить отношения полностью

Приготовься к тому, что через какое-то время после свадьбы ты начнешь получать массу указаний о том, как себя вести и что делать. Директор любит командовать – на то он и Директор. Давать распоряжение окружающим – его естественное состояние. А дома его «окружаешь» только ты.

Конечно, он может и сам достать чистое полотенце из шкафа, протереть стол тряпкой или сварить себе картошку. Но зачем ему это делать, если ты в зоне досягаемости? У него есть более важные дела. Вернее, так: все его дела более важные. А ты можешь отложить свои и сделать то, что он просит, – в этом он абсолютно убежден.


Все его дела – важные. А ты можешь отложить свои и сделать то, что он просит, – в этом он абсолютно убежден.

Кстати, просить он не умеет. Его просьбы, даже если в них затесалось волшебное слово «пожалуйста», странным образом смахивают на приказания. Ты требуешь «сменить тон», и Директор недоумевает: что не так? Он же тебя не оскорблял! И даже не повышал на тебя голос!

Попытки продемонстрировать ему, как надо выражать просьбы, ни к чему не приведут. В твоем исполнении команда «Передай салфетку!» прозвучит ласково и приятно на слух, даже если в ней не будет «волшебного» слова. Директор попытается скопировать твои интонации, но результат будет плачевный. Фраза получится или опять по-военному рубленой, или карикатурной.

Но не надо комкать затребованную им салфетку и швырять ему в лицо. Он не Артист и никогда им не станет. Не требуй от него невозможного! Вам обоим придется приспосабливаться друг к другу.

Чувства близких людей, в отличие от чувств посторонних, для него имеют значение – по крайней мере, те, что ему удалось заметить. Он постарается сделать тебе приятное в том, что считает важным. Купит, например, тот мебельный гарнитур, который тебе приглянулся. Или перекрасит лоджию в тот цвет, который тебе больше нравится.

Но чаще всего он сам знает, как лучше. Может игнорировать твои просьбы. Он не станет менять люстру, если считает, что она подходит обстановке. И ни за что не поставит твое пианино в гостиной, если ты по основной профессии врач или юрист, а не учительница музыки. Объяснение будет простое: «Мне только собачьего вальса тут не хватало»!

Заставить Директора сделать что-то против воли невозможно. Он сам кого хочешь заставит! А если будешь упорствовать, он превратится в камень. Ты просто упрешься лбом в гранитную стену. Если при этом его еще и разозлить, то скандал неизбежен. Не понимая твоей логики, он решит, что его жена – дура. А разве дура имеет право командовать? Он лишь убедится в том, что должен решать все сам, и постарается усилить контроль над выполнением своих указаний.


Заставить его сделать что-то против воли невозможно. Ты просто упрешься лбом в гранитную стену.

Директор восхищается – причем вслух! – яркими, волевыми, успешными, раскрепощенными, уверенными в себе женщинами, но хочет, чтобы ты была домашней, скромной, неразговорчивой и послушной. К примеру, если он встал из-за стола в гостях, то и тебе пора на выход, без разговоров!

Твой капитан

Но если ты сумеешь приспособиться к Директору (а он – к тебе), то будешь чувствовать себя с ним как за каменной стеной.

Он сделает ваше жилье удобным, красивым (в меру своего представления о красоте) и безопасным (надежная дверь, решетки на окнах и даже сигнализация). Сам будет поддерживать чистоту и порядок, и ожидать того же от тебя.

У вас сложатся стабильные, ровные, доверительные отношения. Суета и неурядицы этого мира останутся за бортом! Ваш брак будет напоминать большой океанский лайнер, который уверенно плывет по волнам жизни, легко преодолевая любые штормы.

И единственная опасность, которая может ему грозить, – это полный штиль. То есть слишком монотонный быт, порождающий скуку. Не захочется ли капитану развеяться, поплавав на стороне?

Но не сомневайся: если ты справилась со всеми предыдущими проблемами, найдешь решение и этой.

Артист

Тип темперамента – холерик.

Он уверен, что мир создан с единственной целью – рукоплескать его гениальной игре.

Артист энергичен, активен и оптимистичен. Он – человек-праздник!

Где можно с таким чудом познакомиться? Скорее всего, на реальном празднике – дне рождения, юбилее, свадьбе. Там, где много людей, которые пришли отдохнуть, пообщаться, повеселиться.

Как же «вычислить» Артиста, если все стараются казаться раскованными и остроумными? Легко! Не заметить его невозможно.

Он обязательно окажется в центре внимания. Например, будет исполнять обязанности тамады. Или перехватит инициативу у того, кого уже назначили тамадой, – причем сделает это естественно и непринужденно.

Артист не прилагает каких-то особых усилий к тому, чтобы выделиться. Он просто не может вести себя по-другому!

Почему?

Перейти на страницу:

Похожие книги

10 мифов о 1941 годе
10 мифов о 1941 годе

Трагедия 1941 года стала главным козырем «либеральных» ревизионистов, профессиональных обличителей и осквернителей советского прошлого, которые ради достижения своих целей не брезгуют ничем — ни подтасовками, ни передергиванием фактов, ни прямой ложью: в их «сенсационных» сочинениях события сознательно искажаются, потери завышаются многократно, слухи и сплетни выдаются за истину в последней инстанции, антисоветские мифы плодятся, как навозные мухи в выгребной яме…Эта книга — лучшее противоядие от «либеральной» лжи. Ведущий отечественный историк, автор бестселлеров «Берия — лучший менеджер XX века» и «Зачем убили Сталина?», не только опровергает самые злобные и бесстыжие антисоветские мифы, не только выводит на чистую воду кликуш и клеветников, но и предлагает собственную убедительную версию причин и обстоятельств трагедии 1941 года.

Сергей Кремлёв

Публицистика / История / Образование и наука
10 гениев, изменивших мир
10 гениев, изменивших мир

Эта книга посвящена людям, не только опередившим время, но и сумевшим своими достижениями в науке или общественной мысли оказать влияние на жизнь и мировоззрение целых поколений. Невозможно рассказать обо всех тех, благодаря кому радикально изменился мир (или наше представление о нем), речь пойдет о десяти гениальных ученых и философах, заставивших цивилизацию развиваться по новому, порой неожиданному пути. Их имена – Декарт, Дарвин, Маркс, Ницше, Фрейд, Циолковский, Морган, Склодовская-Кюри, Винер, Ферми. Их объединяли безграничная преданность своему делу, нестандартный взгляд на вещи, огромная трудоспособность. О том, как сложилась жизнь этих удивительных людей, как формировались их идеи, вы узнаете из книги, которую держите в руках, и наверняка согласитесь с утверждением Вольтера: «Почти никогда не делалось ничего великого в мире без участия гениев».

Александр Владимирович Фомин , Александр Фомин , Елена Алексеевна Кочемировская , Елена Кочемировская

Биографии и Мемуары / История / Образование и наука / Документальное