Студент Специального Назначения

Хетаэ (해태) — так же хейджи, сечжи. мифическое древнее существо китайского происхождения, фигурирующее во всех восточноазиатских легендах. Он напоминает быка или козу, при этом похожее на льва (так европейцы трактовали), с густым темным мехом, покрывающим его тело, яркими глазами и единственным длинным рогом на лбу. Он обладает большим интеллектом и понимает человеческую речь. Хетаэ обладает врожденной способностью отличать хорошее от неправильного, и когда он найдет коррумпированных чиновников, то протаранит их своим рогом и сожрет. Он известен как символ справедливости и права.

Хетаэ

— То есть, — заговорила Но Ми. — Ты хочешь создать… образец, который потом можно будет повторить?

— Не зря ты была лучшей, — устало улыбнулась Хаджин и не упустила возможность шпильку вставить. — После меня, конечно. Да, именно так. Пока я в больнице ждала, делать было нечего, и я раздумывала. Суть в чём. Сеть филиалов, по образцу. Мы будем в дальнейшем тяжелой артиллерией. То есть сложные дела, требующие серьёзной квалификации, филиалы будут отсылать нам, в центр. А всё мелкое сами отрабатывать. В каждом филиале изначально будут три отдела и начальник. Прямо так и будем открывать — четыре человека. Начальник, аналитик, практик и детектив. Если работы становится больше — добавляем сотрудников. Меньше, перебрасываем туда, где больше. Ключевое тут в том, что все новички будут проходить практику здесь, у нас.

— Здесь? — Но Ми оглядела помещение, намекая, что размеры не очень подходящие.

— Шин в этом здании, — Хаджин показала на папку, лежащую перед ней. — Сделает офис. Побольше. Так вот. Переходим от теории к практике. Но Ми. Ты копала про «Сюн Инвест». Надо покопать ещё и сделать сводку. Что можно сделать, как можно сделать.

— Цепляем Сюн? — негромко спросила Но Ми.

Хаджин усмехнулась. А Се Ин удивлённо смотрела на коллег.

— Нужно увеличить наши шансы, — произнесла Хаджин. — Шин это уже делает. Подсаживает на удобство.

— И делает разрыв невыгодным, — сощурилась Но Ми.

— Два варианта, — продолжила Хаджин. — Первый, мы вытаскиваем из «Сюн Инвест» всё, что сможем. Чтобы получить капитал для старта. Второй, входим в группу компаний «КS груп» и получаем деньги на развитие так. Второй предпочтительнее, но тут как себя поведёт Хюнэ Ди Сюн.

— А мне… — Се Ин осеклась. — Эм… Я… Ну…

— Се Ин, ты продолжаешь работать, как работала, — ответила Хаджин. — Только теперь ты будешь именно по судам бегать. На местах будут работать детективы. Твоя задача, наработать компании авторитет и, банально, деньги.

— А-а, я поняла, — кивнула девушка.

— Плюс, вскоре у тебя под началом появится хубэ, — добавила Хаджин. — Юн Хён У, выпускница того года Пусанского универа. Так что у тебя будет настоящий отдел. Опыта у неё практически нет, так что будешь натаскивать её. И смотреть, к чему она склонна.

— А, то есть мы будет ещё определять, в какой отдел потом распределить, да? — спросила Се Ин.

— Само собой, — кивнул Хаджин. — Но через твой будут проходить все. Чтобы работу поняли. И ноги накачали. Ты обучишь Юн Хё, она потом будет обучать следующего. Да, будет ещё один отдел. По первичной работе с клиентами. Пока его функции буду выполнять я. И в филиалах тоже будет так по началу. Но потом это будет отдельное подразделение, состоящее… из психологов.

Но Ми сначала подняла брови, а потом покивала. Се Ин же продолжала сидеть с недоумённым лицом.

— Как показала практика, — пояснила Хаджин. — Сначала нужно выяснить, что конкретно нужно клиенту. И тут кроется суть нашей компании. Мы будем работать не с несколькими богатыми клиентами, а с обычными людьми. Которые будут к нам приходить с самыми разными проблемами… и тараканами в голове. И отдел первичной работы будет определять, какая именно нужна помощь и нужна ли вообще.

— Значит, мы будем… делать сеть не только в Сеуле? — негромко спросила Но Ми.

Се Ин покосилась на неё.

— Да, — усмехнулась Хаджин. — Именно так. Но это дело не ближайшего будущего.

— Цель зато хорошая, объёмная, — заметила Но Ми.

203, Донгил-ро-198 га-гил. Около шести вечера

Шин смотрел, как принятым вчера новым работникам выдают спец. одежду. Пока спецовки были без логотипов, но в будущем это нужно будет исправить. Это же бесплатная реклама. А ещё это психологический момент, ощущение принадлежности. Как форма у солдат.