Читаем Ты рождена для мечты. Используй внутреннюю силу и получай от жизни всё, что захочешь полностью

А знаете, почему те, кто достиг большего, чем вы, не будут критиковать вас и смеяться над вашими мечтами или тем, как вы хотите их реализовать? Причина проста: они слишком сосредоточены на своих целях. Они знают, что обесценивать старания других – впустую тратить энергию, которую можно направить на достижение собственных целей. Они знают, сколько любви, упорства и труда нужно, чтобы изменить жизнь, и уважают тех, кто хочет расти.

Возможно, вы боитесь быть «не как все». Но мой вам совет: живите своей жизнью. Воплощайте свои желания. Позже вас спросят, как вы такого добились. Главное – не пытайтесь никого переубедить (к тому времени вы уже поймете, что ничего хорошего из этого не выйдет).

Когда я открыла для себя эффективность манифестации, то отчаянно хотела убедить всех в том, что это работает. Меня очень расстраивало и злило, что люди меня не слушали. Больше всего я хотела, чтобы они тоже научились использовать техники и с их помощью улучшили свою жизнь.

Но однажды, после множества попыток и разочарований, я спросила себя: «Почему для тебя так важно, чтобы они разделили твою веру?» Ответа я не нашла, и тут у меня возник другой вопрос: «Кого ты пытаешься убедить в том, что проявление работает? Их или себя?»

В тот день я поняла: меня так волнует то, во что верят другие, потому что я сама не до конца уверена в своей правоте. Когда я это осознала, то смирилась с тем, что многие могут назвать меня сумасшедшей, что я буду не такой, как все, белой вороной. Взамен я получила возможность создать нечто большее.

Вам не нужно никого убеждать. Ваш пример сделает это за вас.

Сосредоточьтесь на себе.

И верьте.

Как устроена книга?

Когда я решила написать книгу, то четко представляла, как она будет организована. В каждой главе я даю ответы на главные вопросы, которые задают себе женщины, когда хотят воплотить свои мечты в жизнь. Я отобрала их, изучив самые частые сомнения и переживания, о которых мои ученицы рассказывали мне в соцсетях или во время еженедельных созвонов.

Каждый вопрос – одна преграда, один внутренний враг, который мешает нам жить так, как мы мечтаем.

Когда я читала о проявлении и законе притяжения, мне очень не хватало книг, написанных женщинами и для женщин. Мы выросли в патриархальном обществе, и у нас есть специфические ограничения, страхи и комплексы, которые необходимо устранить, чтобы максимально проявить свой потенциал. В каждой главе мы подробно проанализируем все эти преграды и подберем подходящее решение.

Кроме того, в каждой главе одна из моих учениц поделится с вами опытом и советами. В конце глав вы найдете упражнения, которые помогут закрепить прочитанное.

Помните: вы не одни. Если смогла одна из нас, то смогут все.

Вместе, поддерживая друг друга, мы добьемся большего.

Не забывайте эту книгу после того, как дочитаете. Используйте ее как инструмент, который при необходимости всегда будет под рукой. Пусть она лежит у вас на тумбочке рядом с кроватью, чтобы в моменты сомнений вы могли перечитать страницу-другую и зарядиться позитивной энергией перед сном. Выделяйте любимые места и записывайте все мысли, которые придут вам в голову во время чтения.

Каждый раз перечитывая книгу, вы будете открывать для себя что-то новое и сможете взглянуть на мир иначе.

<p>Глава 1. Небольшая, но важная глава, которая поможет вам перестать сравнивать себя с другими</p></span><span>

Ты хороша такая, какая ты есть. Ты не должна никому ничего доказывать.

Майя ЭнджелоуПрежде чем начать

Прежде чем я помогу создать жизнь вашей мечты, нужно вылечить ваш «сравнитивит». Иначе другие женщины будут постоянно казаться вам успешнее, чем вы, и в нашей работе не будет смысла. Всегда найдется та, что моложе вас, у которой больше опыта, более красивая кожа, более симпатичный парень, больше денег на банковском счете и более замечательные подруги.

Помните: вы не сможете добиться успеха, если постоянно будете искать одобрения извне. И не заживете полной жизнью, если станете оценивать успех количеством людей, которые вас хвалят.

Ответьте на вопрос: почему вы выбрали эту книгу? Предлагаю два варианта.

1. Чтобы доказать тем, кто не верил в вас, что они ошибаются и вы на многое способны.

2. Чтобы жить так, как хочется вам, реализовать себя по максимуму, раскрыть свои таланты и идти своим уникальным путем.

От ответа зависит, каким будет ваш путь к успеху.

Вариант 1. Это будет изнурительная и бесконечная гонка за одобрением окружающих.

Вариант 2. Это будет приятный путь, полный чудес, удовольствия и изобилия.

Чтобы проявить жизнь вашей мечты, вам не надо ни с кем соревноваться, быть лучше кого-то. Нужно больше быть собой и стать свободнее. И эта свобода позволит вам делать то, что вы хотите, когда хотите, где хотите и с кем хотите. Вы сможете создать свой сон наяву для себя, а не для того, чтобы впечатлять других.

И раз уж мы будем много времени проводить вместе, давайте немного пооткровенничаем.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Как нанять «спеца»?: Тесты для приема на работу и определения уровня IQ
Как нанять «спеца»?: Тесты для приема на работу и определения уровня IQ

Данная книга станет незаменимым помощником для специалистов-кадровиков и руководителей фирм, они найдут в ней практические советы и методики по подбору персонала (как правильно провести собеседование, разработать анкеты, отвечающие запросам предприятия), а также часто используемые тесты, которые помогут подобрать не только высококвалифицированного специалиста, но и гармонично «вписывающегося в коллектив» человека. Перед вами популярный самоучитель, с помощью которого любой человек, даже ранее никогда не сталкивавшийся с проблемой найма сотрудников, без особых проблем и отрыва от основной работы сможет подобрать команду или заполнить образовавшуюся вакансию.Не менее полезна эта книга будет и для людей, устраивающихся на работу. Изучив методики работы, цели и задачи менеджера по персоналу, узнав его маленькие хитрости, любой человек сможет достойно пройти все испытания и обойти конкурентов при устройстве на работу.

Александра Сергеевна Слепцова , А. С. Слепцова

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Сигналы влияния
Сигналы влияния

Что произойдет, если кто-то скажет, что вашим поведением управляет какая-то мощная невидимая сила? Большинство из нас скептически отнеслось бы к такому заявлению, но в основном так и бывает. Наш мозг постоянно получает и передает сигналы, которые мы не сознаем. Исследования показывают, что эти сигналы сопровождают значительное количество наших решений, например, о том, что предпринять на следующем этапе, и мы осознаем эти решения уже после того, как совершим определенные действия. Многих это может тревожить. Но значение этих сигналов очень важно.В своей провокационной, но все же практичной книге известный тренер и эксперт по коммуникациям показывает, как запрограммирована реакция людей на невербальные реплики других – особые жесты, звуки и сигналы, – которые вызывают эмоции.В издании приведены семь невербальных сигналов влияния. Узнав их особенности, вы поймете, как происходит ваше общение, научитесь брать под контроль собственные взаимоотношения с людьми, сумеете повести за собой других.В каждой главе описывается один из сигналов влияния, помогающих овладеть мастерством в личных взаимоотношениях. Последующие сигналы опираются на предыдущие, составляя целостную программу вашей личной трансформации.Книга адресована руководителям и собственникам бизнеса, а также всем, кто желает добиться большей убедительности и силы воздействия на окружающих людей.

Ник Морган

Карьера, кадры / Психология / Управление, подбор персонала / Образование и наука / Финансы и бизнес