Ваше время в ваших руках

Для того чтобы изменить свой стиль работы, надо, во-первых, уяснить себе сильные и слабые стороны своего метода работы, во-вторых, иметь стимул к сохранению или упрочению сильных сторон и, в-третьих, быть готовым работать над преодолением собственных недостатков.

Нижеследующие вопросы должны помочь вам лучше присмотреться к своему рабочему стилю. Отметьте, пожалуйста, по каждому вопросу тот ответ, который больше всех соответствует вашим наклонностям. Используйте для этих целей также опыт, приобретенный вами при проработке начальной главы.

Чем больше сумма набранных вами баллов, тем больше вы сами себе мешаете работать!

В последующем изложении вы найдете целый ряд советов и предложений по избавлению от тех вредных привычек в работе, которые могут стоить очень много времени («поглотителей времени»). Укажите те меры, которые вы хотели бы использовать в ближайшее время, в самоанкете в конце гл. 4.

Исходя из специфики своей работы и своих личных качеств вы должны подходить к совершенствованию своей техники труда как к непрерывному процессу и быть готовым к тому, чтобы постоянно воспринимать все новые побудительные импульсы и интегрировать их в свой персональный рабочий стиль.

Самооценка. Мой личный рабочий стиль	Почти никогда (0)	Иногда (1)	Часто (2)	Почти всегда (3)
Предрасположены ли вы к тому, чтобы:
1) откладывать выполнение неприятных дел?
2) отодвигать во времени принятие срочных, но неприятных решений?
3) перестраховываться, заручаясь мнением других, при принятии неприятных или тяжелых решений?
4) все делать самому?
5) заниматься несколькими проблемами одновременно?
6) работать в суете и спешке?
7) приниматься за работу без предварительного поиска лучших подходов к делу?
8) прерывать начатую работу, чтобы заняться другими делами?
9) откладывать выполнение трудных задач после первоначальной их обработки?
10) работать неконцентрированно, несобранно?
11) работать по 2 часа и более без перерыва?
12) часто не доводить дело до конца из-за того, что вас постоянно отвлекают?
13) расходовать ценное для вас время на отдельные специальные задачи или второстепенные дела?
14) заниматься чужими делами лишь потому, что они вас заинтересовали?
15) браться в любое время за любую задачу из-за того, что вы не можете сказать «нет»?
16) заниматься почти безнадежной конфронтацией, например поиском виновных в ошибке или борьбой с бюрократическим аппаратом предприятия?
17) стремиться к безупречному выполнению задач и в тех областях, где этого не требуется?
18) стараться знать все факты?
19) проявлять инициативу лишь по принуждению?
20) стремиться всегда помочь другим при решении их проблем?
Баллы за каждый положительный ответ	0	1	2	3
	Общая сумма