Власть

Однажды, один сотрудник, в кругу ребят жалуясь на руководство КГБ, обвинял их в том, что оно не оценивает своих сотрудников должным образом, мол, мы день и ночь работаем, а они (указывая рукой наверх) это не замечают. Ну, в принципе как во многих других ведомствах. Причем этот сотрудник приводил очень обоснованные доводы (это было при мне), типа, зарплата маленькая, нас уже не уважают, или не так уважают, и т.д.

В общем, очень знакомые разговоры, будь они хоть в КГБ или на мебельной фабрике. Но через пару месяцев этого оперативника наградили медалью.

И все, он резко изменился! После этого от всей души начал хвалить руководство КГБ, демонстративно поднимая за них тост, что мол, оно, это руководство, наконец - то его оценило. Он эту медаль так и не увидел, и вряд ли увидит вообще, но это для него уже не так важно. Он искренне выражал свою благодарность.

Или же, другой оперативник КГБ долгое время не мог получить звание майора. Ну не давали ему это звание, и все, точка. Как говорится, гусь свинье - не товарищ майор. Он, обижаясь на это, бесперебойно "крыл" всю спецслужбу Азербайджана со всеми его историческими традициями.

Но как только ему присвоили долгожданное звание, как он тут же изменился. Краски жизни для него резко поменялись. Ходил весь такой светлый, счастливый, цвел как персик. Чуть ли не целовал стены и двери этого учреждения. Хотя зарплата у него повысилась на пару долларов США, и в жизни у него ничего принципиального не произошло.

Т.е., что я хочу сказать? Раздавать такого типа игрушки очень полезно и правильно с точки зрения руководства и власти, тем более учитывая, что людям по большому счету нужно очень мало.

Один из наших врачей, известный хирург, в беседе со мной не раз высказывался о Гейдаре Алиеве нелестно. Он был весь такой недовольный, вечно язвил в адрес Президента. Но, получив указом Президента звание заслуженного врача республики, он стал совершенно другим. Не дай Бог, кто- то после этого сказал бы около него что- то нехорошее о нашем Президенте, о его политике.

Он тут же их тормозил и готов их был загрызть. Мол, кому куш, а кому кукиш.

Теперь некоторые итоги: раздавать такого рода игрушки очень и очень оправдывает себя. Этот метод ведет к накапливанию очков, причем очень необходимых очков среди населения. И после этого, люди, получив эту игрушку, считают себя уже обязанным данному правительству, и создают об этом правительстве хорошее мнение. Они после этого уже вынуждены это сделать, как порядочные люди, дескать, ты мне, а я тебе.

ПОДАРКИ ПОЛУЧАЕТ ТОТ, КОМУ ЕСТЬ ЧЕМ ОТДАРИВАТЬ.

О СТУКАЧАХ И ФИСКАЛАХ

Стукачи существовали всегда, и видимо будут существовать и дальше. С них начинается точка отсчета в любой сфере трудовой деятельности Нового и Старого Света. Стукачество, как бы первым четко обозначает магистральную дорогу рабочего времени, при этом контролируя качество выпускаемой продукции. Разумеется, доносить на кого-то считается аморальным поступком, это ясно, но тем не менее это действие благотворно влияет на качество работы. Это такой же контроль, хоть и не официальный.

Если кто думает, что стукач во время доносительства действует как-то по- особому, мол, тихо и бесшумно, передвигается украдкой, шепчет что-то на ухо кому-то, тот ошибается. Доносчики передают информацию своему руководству в обычных беседах, в непринужденной обстановке, даже мило и невинно беседуя друг с другом, улыбаясь друг другу.

Со стороны кажется, будто общаются два друга, ну, или два добрых товарища. А кто может заподозрить что-то не хорошее в том, что сидят двое в столовой и обедают, или стоят в стороне и курят, или говорят о своей работе. Все носит обычный и деловой характер. А в этот момент передается информация, посредством которой кто-то сильно пострадает.

В мире царит не истина, а заблуждение, поэтому мне кажется полезнее, и реальнее всего указать на источник человеческих заблуждений, а не на то, что должно быть на самом деле. Я не верю в идеал. Не хочу испытывать терпение читателей, а приведу факт.

Будучи работником КГБ (опять это КГБ, а что мне делать, читателю нравятся эти "три" буквы), лично я не раз был свидетелем того, как за моей работой следят, наблюдают, с целью донести на меня руководству. Стукач тут как тут.

Естественно, мне это не нравилось. И все же, в конечном итоге получалось так, что работал я лучше именно в этот момент (спасибо им за это), т.е. тогда, когда чувствовал за собой, или сбоку от себя стукаческое око (или ухо).

Потому что никто не хочет, чтобы о нем руководству доносили что-то не хорошее. Все боятся, что после этого доноса они попадут в черный список начальства, ибо начальство поверит стукачам, а не вам, когда вы будете оправдываться перед ним. Это очень древний, но в тоже время железный метод, олицетворяющий из себя процесс контроля и проверки со стороны руководства какого либо ведомства.