Возрождение из пепла, или Как полюбить себя

Снова вернемся к зрительной памяти. Как себя полюбить в четырёх стенах нелюбимой квартиры? И на нелюбимой работе? Но да, мы прошли первые две главы. Посмотрим вновь со стороны. Ухоженная девушка, которая бережно к себе относится (первая глава), думает о своем рационе питания и отдыхе, чтобы чувствовать себя комфортно (вторая глава), находится не в своем круге общения. Счастлива ли она? Вряд ли. Присмотрись к тем, кто тебя окружает в тех местах, где ты находишься чаще всего. Для начала. Это, как правило, дом и работа. На работе может быть строгий директор, который не ценит твои таланты и личное время, это может быть коллега, которая так любит высмеять и посплетничать. Принимаешь такие вещи близко к сердцу? Скорее всего. Человек – это социальное существо, поэтому так важно реализоваться в социуме. Если окружение не воспринимает вас серьезно, часто критикует, даже если вы стараетесь из последних сил, то всегда ли причина в том, что вы недостаточно стараетесь? Вам кажется, что да. Кажется, что это я не смогла, у меня не получилось, я снова не успела. А всегда ли это так? Может быть, вас просто не ценят? Почему вы, если вы действительно стараетесь, должны слушать критику и насмешки? Не должны вовсе. Конечно, если вы и вправду стараетесь, а не игнорируете все требования и замечания. Тогда уже есть повод поработать над собственной ответственностью и дисциплиной. Но все же так часто критика несправедлива!

Полюбите свое время. Вы не должны его тратить за три копейки, еще и выслушав претензии, которые особо вас не касаются. Такие моменты очень сильно травмируют самооценку, человек замыкается в себе и в своих же глазах становится неудачником. Неудачника не полюбите даже вы сами. А кто присвоил этот статус? Те, кто придумывают факты о вашей жизни? Те, кто в своем глазу бревна не замечают? Ну уж нет. Оцените свое время. Для этого вновь посмотрите на себя со стороны. Если вы и вправду опаздываете, не можете завершить поручения в срок, то конечно, здесь дело не в самооценке. Но порой самые талантливые сотрудники отодвигаются в сторону и в приоритет ставятся друзья и знакомые тех, кто давно работает или занимает руководящую должность. Отбрось страхи. Это такие же люди. Но и кричать не стоит. Ведь у вас развита дисциплина, вы и без эмоций можете объяснить свою правоту, а не молча, потупив глаза делать что-то, за что вы вообще не отвечаете по своим должностным. Для этого нужно уметь ценить свое время.