Читаем Женщина и деньги полностью

Количество сумок тоже характеризует их хозяйку, рассказывая о том, какая она личность – цельная или нет, и любит ли она меняться. Одна сумка для холодного и одна – для теплого времени года говорят о том, что обладающая ими женщина консервативна и не любит перемен – ни в собственной жизни, ни в собственной внешности.

Любительница менять сумки как перчатки, а то и чаще, инициативна, легка на подъем и настолько охотно примеряет на себя новые образы, что иногда может выглядеть смешно.

Хозяйственная женщина, заботящаяся о том, чтобы в ее доме всего было в достатке, обязательно выберет сумку побольше. Именно такие дамы в советское время придумали знаменитые безразмерные сетки-«авоськи», в которые можно было затолкать все, что угодно, и в большом количестве. Как правило, внутренним двигателем такой женщины становится тревога: она беспокоится о том, что ей неожиданно нужно будет что-то купить. Или, наоборот, ей понадобится что-то, чего у нее по какой-то причине не окажется – значит, это самое что-то обязательно надо с собой захватить.

«Хорошая дамская сумочка, – говорили в таких случаях наши советские мамы, – та, в которую легко и незаметно для окружающих помещается три килограмма картошки». Конечно, это шутка времен тотального дефицита. Сегодня, когда картофель продают на каждом углу, никому и в голову не придет запихивать его в дамскую сумку. Но вот ведь что удивительно: время прошло, а генетическая память осталась – тревожные женщины по-прежнему выбирают вместительные сумки.

Им противостоят дамы менее тревожные, можно сказать беспечные, которые выбирают маленькие сумочки. Максимум, что в нее помещается, это ключи от машины и квартиры и кредитная карточка. Она уверена, что все остальное ей либо просто не понадобится, либо она легко купит это в ближайшем магазине.

Закономерный вопрос: работает ли это правило в наше время, когда в моде объемные сумки? Разумеется, от модных тенденций никуда не денешься. Но ведь у нас всегда есть альтернатива: женщина беспечная выберет самую маленькую сумку, а женщина с повышенной внутренней тревогой предпочтет самую большую.

Как правило, в любой женской сумке «обитает» множество самых разных предметов, но женщина хозяйственная – в отличие от нехозяйственной – всегда знает, что там лежит и, засунув руку, не глядя, может выудить нужную ей вещь. Такие женщины либо боятся хаоса, либо, будучи склонными к нему, приучили себя к порядку. Порядок в сумке – это не когда там лежат нужные вещи, а когда не лежат ненужные. К тому же, все должно быть чистым, аккуратно сложенным и разглаженным. Хаос – это мятые бумажки, старые чеки и огрызки губной помады.

Что же до лежащих в сумке предметов, то они как нельзя лучше отражают увлечения и предпочтения ее хозяйки. Именно поэтому на собеседовании при приеме на работу потенциальные работодатели иногда просят показать, что лежит в сумочке соискательницы той или иной должности.

Фасон сумки говорит о том, любит ли женщина выделяться из толпы или ей больше нравится оставаться незаметной. Женщина яркая и оригинальная выбирает сумки соответствующих – авангардных, нетрадиционных – фасонов. Владелицы классических сумок, как правило, не любят привлекать к себе внимания, их раздражают устремленные на них взгляды – они комфортнее чувствуют себя в тени.

Цвет сумки рассказывает о том, какие эмоции владеют ее хозяйкой. Например, женщину, предпочитающую черный и белый цвета, можно назвать максималисткой: ее буквально раздирают противоположные, полярные страсти, к тому же, она очень легко переходит от радости к отчаянью и обратно. Про таких говорят, что для них не существует полутонов, весь мир они видят в черно-белой гамме, разделяя людей только на хороших и плохих.

Любительницы пастельных тонов, наоборот, не склонны к перепадам настроения, их эмоции плавно перетекают одна в другую, вспышки и упадочное состояние духа для них не характерны.

И, наконец, разные женщины предпочитают разные бренды, хотя есть у их хозяек и общая черта – для каждой из них очень важен статус. Тем не менее, каждый бренд «сидит» на своем характере.

И в завершение этой темы – несколько слов о брендах. Сумки Chanel выбирают женщины, уверенные, что имеют право на все самое лучшее. «Я этого достойна, – как будто бы говорят они, – и мир должен мне это дать!»

Бренд Loewe – спутник женщины независимой, равнодушной к тому, что принято называть общественным мнением. Ее девизом являются слова Коко Шанель: «Мне наплевать, что вы обо мне думаете, я о вас не думаю вообще».

Сумка Burberry говорит о том, что ее хозяйка не любит меняться, поэтому предпочитает старую, добрую классику, которая сегодня актуальна так же, как и сто лет назад.

Ну, и, наконец, столь популярный сегодня бренд Louis Vuitton – сумки для отважных женщин, которые не боятся бросить вызов миру. Ведь с такой сумкой нужно выйти из «Майбаха», в куртке из последней коллекции Кавалли и туфлях от Гуччи – метро, фабрики «Большевичка» и «Скороход» исключаются.

Как повысить самооценку

Перейти на страницу:

Все книги серии Рожденная женщиной

Рожденная желать. Женская сила в реализации желаний
Рожденная желать. Женская сила в реализации желаний

Книга для вас, если вы не позволяете себе быть собой и постоянно приспосабливаетесь, не знаете, чего хотите на самом деле; не позволяете себе хотеть по максимуму, все время пытаетесь себя «образумить»; получая желаемое, не чувствуете радости от этого; уже много лет мечтаете о чем-то и не получаете, постоянно боретесь за место под Солнцем; осознаете, что вам все достается с трудом; замечаете, что сил уже ни на что нет; уже забыли, что такое внутреннее ощущение счастья и удовлетворенности жизнью.Если вы узнали себя, то это значит, что ваша женская сила не востребована, и вместо того, чтобы творить каждодневные чудеса, спит внутри глубоким сном Спящей красавицы. Вам обязательно нужно прочитать эту книгу, если вы хотите приобрести другое качество жизни!

Наталья Покатилова

Самосовершенствование / Психология / Образование и наука
Школа соблазна
Школа соблазна

Мария Архангельская — вдохновляющая, целеустремленная, легкая и очень счастливая женщина. Она же — психолог с двумя высшими образованиями МГУ, мастер НЛП и специалист по телесно-ориентированной терапии, уже несколько лет помогающая женщинам найти гармонию с собой и в отношениях с людьми.«Школа соблазна» — настоящий учебник для тех женщин, которые не хотят оставаться в тени. Любая женщина способна усилить витающее в воздухе любовное настроение и соблазнить мужчину, которому она нравится — это заложено в нас природой. Почему же некоторые практически «с пеленок» притягивают мужские взгляды, а другие — годами остаются незамеченными? Почему с одним человеком ты год вместе учился и потом с трудом вспоминаешь имя, а с другим пообщался пять минут и помнишь его всю жизнь? Ответы на эти вопросы изложены в книге, которую Вы держите в руках.…

Мария Архангельская , Мария Владимировна Архангельская

Семейные отношения, секс / Психология / Образование и наука / Семейная психология
Женщина и деньги
Женщина и деньги

Книга, которую вы держите в руках, предназначена для женщины, которая хочет гармонично жить в мужском, «денежном» мире. Она затрагивает многие темы – рассказывает о мужчинах, деньгах, работе, говорит с читательницами на языке психологии, экономики и эзотерики и, в первую очередь, учит нас любви.Деньги не умеют быть верными и любить кого-то одного. Они, как и женщина, любят того, кто отдает им должное: если мужчина сможет выказать ей свое восхищение и поклонение, она полюбит его. Если же женщиной пренебрегать, она уйдет к другому, который будет оказывать ей внимание – деньги тоже не прощают неуважения себе.Диана Щербанская – консультант по бизнесу, бизнес-тренер, психолог, психотерапевт и эзотерический мастер – окончила Университет единства в Индии. В своих тренингах она сочетает рациональную западную школу психотерапии и бизнеса с восточными практиками и йогой. Имея за спиной классическое образование, Диана видит взаимосвязи древних традиций и современных школ. На базе двух культур она и создала цикл «тренингов женской силы», на которых обучает участниц создавать гармонию в жизни и отношениях.

Джулия Макбеннет , Диана Щербанская

Карьера, кадры / Саморазвитие / личностный рост / Образование и наука

Похожие книги

Как заработать на хобби. Декупаж на продажу
Как заработать на хобби. Декупаж на продажу

Эта книга о том, как превратить свои занятия декупажем из приятного хобби в источник финансового благополучия. В книге разобраны все аспекты и специальные «партизанские» методики:– как заинтересовать будущих покупателей своими работами так, чтобы люди сами захотели их купить;– как оформлять работы и обрести фирменный стиль мастера;– где обитают ваши клиенты и как включить «сарафанное радио»;– как начать продавать декупаж и заработать на мастер-классах;– куда развиваться дальше, чтобы задействовать и другие способы получения прибыли.Книга написана рукодельницей, прошедшей путь от неловкого криворукого новичка к мастерице, выполняющей работы на заказ. Сейчас Алиса – преподаватель декупажа и организатор международных декупажных конференций. В книге вы найдете советы, основанные на личном опыте. Пройдите все ее главы вместе с автором, выполняя рекомендации по шагам, чтобы создать свой доход на занятиях декупажем.Книга рассчитана на широкую аудиторию, вне зависимости от возраста и занятости. Она поможет как новичкам, так и опытным декупажницам понять, какой подход к делу поможет с первых дней окупать материалы, а в будущем приносить доход.

Алиса Лучинская

Карьера, кадры / Хобби и ремесла / Дом и досуг
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми

Интересное руководство, которое поможет взаимодействовать с токсичными коллегами и восстанавливаться после вынужденного общения с ними.Многим на работе приходится иметь дело с людьми, общение с которыми вызывает огромный стресс, хотя они и не нарушают правила компании. Тесса Уэст описывает семь самых распространенных типов, с которыми мы сталкивались хотя бы раз в жизни:1. «Карьерист» заискивает перед начальством, но при этом абсолютно не уважает коллег.2. «Волк в овечьей шкуре» входит в доверие, но может подставить в любую минуту, принизив ваш вклад в общее дело и приписав успех проекта одному себе.3. «Халявщик» умеет удобно устроиться: ничего не делает, создает видимость работы и получает за это деньги.4. «Бульдозер», чья основная цель – продавить свое видение и навязать свои правила, даже если это противоречит интересам команды и компании.5. «Микроменеджер», не уважающий ваше личное пространство и время и привыкший контролировать всех, иногда в ущерб собственным обязанностям.6. «Газлайтер» нарочно искажает реальную картину, пытается «отменить» ваши чувства и создать собственную реальность, такую, какая нужна ему.7. «Нерадивый босс» сначала долгое время не обращает на вас внимания, затем начинает терзаться беспокойством из-за того, что не знает, что происходит, и в результате, чтобы избавиться от беспокойства, принимается душить контролем.Автор объясняет, почему люди становятся токсичными (на это часто есть глубокие психологические причины), и дает стратегии борьбы с поведением этих коллег.

Тесса Уэст

Карьера, кадры / Зарубежная деловая литература / Финансы и бизнес