Ко мне на индивидуальное занятие приходила девушка, которая у нас занимается. Она рассказала одну вещь, которая на меня произвела впечатление. При этом она рассказала это просто вскользь. У нее есть друг. Между ними нет никаких сексуальных отношений. Но он ей делает очень дорогие подарки. Он ей всячески помогает. У нее недавно умерла мама. Он ей давал деньги на лекарства, помогал с похоронами, поддерживал. Он ей сказал: «Мне очень приятно делать тебе подарки, потому что ты их правильно принимаешь и умеешь просить. Ни одна женщина не умеет это делать так, как ты!» И она говорит: «Огромное спасибо вашим занятиям, потому что вы учите правильно просить и принимать – не унижаться, не отказываться, не заискивать».
Именно через комплименты, через правильное отношение к человеку у этого молодого человека все время и появлялось желание что-то сделать для девушки. И, соответственно, когда он дарил, то он тоже получал энергию. Потому что она правильно умеет принимать эти подарки. Она ему благодарна. И выражается это в ее словах, в ее красоте, в ее энергии.
Упражнение на занятия в студии
Давайте попробуем вместе за десять минут найти косвенные комплименты. Выберите себе собеседницу и пробуйте найти возможности для комплимента. Но говорите комплименты не подряд. А сначала поговорите о чем-нибудь: о погоде или о том, вы куда-то ходили, или о том, что у вас в жизни произошло. Говорите о чем угодно. Не представляйте сейчас мужчину – перед вами реальный человек. В завершение упражнения прикройте ваши глаза, почувствуйте состояние, которое возникло после того, как вам говорили комплименты. Теперь поделимся впечатлениями.
ПЕРВЫЙ ВОПРОС:
когда вам делали комплименты и потом вы прикрывали глаза, что вы чувствовали в этот момент? Не конкретно так: «После того-то комплимента я обрадовалась», а расскажите об общем вашем внутреннем состоянии.
УЧАСТНИЦА ТРЕНИНГА
:«Состояние стало такое приподнятое, хорошее, приятное, больше открытости возникло к человеку, хотелось общаться с человеком дальше. А самое приятное, если человек приметил какое-то качество, которое ты не афишировал, но которым ты гордился».
В НЛП эта техника называется «подготовить партнера», подвести его к тому, чтобы он что-то для тебя сделал. Давай все-таки разберем, что такое косвенные комплименты?
Разберем конкретные ситуации.
Например, женщины-мамы. Когда ваших детей хвалят, что вы чувствуете в этот момент? Становится приятно. Это настоящий косвенный комплимент. Если человек к чему-то привязан (например, мама привязана к ребенку), и если его начинают хвалить, то появляются мысли вроде: «Так это же мой ребенок! Я его воспитывала!» Это и есть косвенный комплимент, но он также говорит человеку косвенно и о его личности.
Допустим, возьмем человека, который привязан к своей профессии. Допустим, когда ты поешь, и люди хорошо отзываются о твоих песнях, что ты чувствуешь? «Хочется дальше петь. Возникает мысль: «О, да! Меня признали, поняли мою тонкую душу!»