Артха-йога: часть 1

И у вас возникает вопрос устройства на работу. Но никто вас никуда не берет, опыта ведь нет, кто же возьмет вас без опыта работы на какое-нибудь предприятие? Ведь все прекрасно знают, какое сейчас платное образование, все знают, что вы заплатили мешок денег и пять лет ничем не занимались, поэтому брать вас на работу так просто за красивые глаза никто не будет, никому не нужны чужие проблемы. Поэтому, если вы устраиваетесь на работу, вы должны очень четко понимать, что возьмут вас: либо - по крайней необходимости (потому что вообще некому работать), либо благодаря каким-то другим качествам, которые резко выделяют вас среди других претендентов, таких же лодырей, бездельников и тунеядцев в плане полученного образования. Сыграет только лишь один фактор: работодатель будет смотреть на вас и на вашу реакцию, и если почувствует за вами прану, то у вас больше шансов поступить на работу. Если человек демонстрирует прану, его охотнее берут на работу. Что это значит: демонстрирует «прану»? Если у человека много праны, то он бодр, весел, подтянут, жизнерадостен и смотрит с оптимизмом в свое будущее, а когда праны нет, то человек печальный, унылый, у него проблемы.

Вы должны понимать - никому не нужны ваши проблемы. Вы пришли устраиваться на работу, у работодателя своих проблем выше крыши, зачем он будет брать человека с отсутствием праны, который начнет ныть, у которого будут вечные отпуска, вечные депрессии или еще что-то. Кому нужна эта головная боль?

Если у вас есть привычка ныть и все видеть в печальном свете, знайте, что шансы устроиться на работу у вас минимальные. То есть вас будут рассматривать по остаточному принципу, предлагая ту работу, которая менее популярна. Почему? Потому что та работа, которая популярна, там конкуренция, и берут только тех, кто демонстрирует радость и оптимизм. И, самое главное, что следует запомнить - вы должны демонстрировать и своей праной показывать, что вот вы пришли в эту организацию, и теперь все в этой организации будет хорошо. Вы палочка-выручалочка, вы будете, что называется, есть за троих, работать за семерых, у вас все будет замечательно. Если вы будете внушать такие мысли, вас возьмут на работу при прочих равных, то есть вы всегда будете в более выигрышном положении среди остальных претендентов.

Поэтому на Западе полным полно всяких тренингов: как улыбаться голливудской улыбкой, бить себя пяткой в грудь и кричать, какой вы преуспевающий, но при этом вы тоже должны понимать, что работодатели не идиоты, они всегда чувствуют фальшь. Сейчас, например, сериалы по телевидению снимают, в которых актеры так плохо играют, что смотреть невозможно, а любой работодатель малейшую фальшь почувствует, малейшую игру почувствует: и если вы улыбаетесь, а улыбка натянута, значит, вы что-то скрываете, и тогда работодатель будет предполагать самое ужасное.

Ваша радость должна быть искренней, то есть излучать счастье вы должны искренне, иначе никто вам не поверит, будут говорить, как Станиславский: «Не верю!». Искренне сделать это можно только одним способом: если у вас будет много праны, если вас самих будет «переть» от жизнерадостности и силы. Опять же, все ушло в прану.