Читаем Без ТЗ: Как запустить сервис и ничего не упустить. Аутсорсинг разработки цифровых продуктов полностью

Все знают типологию менеджмента PAEI, которую предложил Ицхак Адизес: – Producing – Administrating – Entrepreneuring – Integrating

На более высоком уровне, когда мы говорим о стратегии, я бы выделил два типа руководителей: 1. Стартапер

2. Архитектор

Допустим, вы планируете запустить новое бизнес-направление.

Что делает архитектор? Архитектор старается все очень основательно продумать. Взвесить все «за» и «против». Понять, где скрыта куча подводных камней, выявить и решить все потенциальные проблемы заранее. Потом, вероятно, он отложит запуск, так как еще недостаточно «вставьте любое слово».

Как поступает стартапер? Он начинает с маленького кусочка и тестирует новое направление на небольшой аудитории, возможно, в закрытом режиме. Получает обратную связь и принимает решение – развивать гипотезу или переключаться на другую.

Будьте на 80% стартапером и на 20% архитектором.

Олег Чулаков

Такой разный контент

Когда я руководил веб-студией, у нас было много заказов на корпоративные сайты. Одним из проектов был сайт крупной фармацевтической компании. Со стороны заказчика с нами работал глубоко вовлечённый менеджер по маркетингу. Проект шёл по плану, пока не добрались до работ с контентом…

По договору предоставление исходного контента было на стороне заказчика, с условием, что для финальных текстов мы привлечём копирайтера с опытом в фармацевтической тематике. Такого копирайтера мы нашли. Когда пришло время, он переделал текст согласно новой информационной структуре. Затем мы наполнили сайт и ожидали принятия работ. Ожидали и ожидали… Но заказчик не принимал работу и постоянно вносил правки в текст. Правок было настолько много, что на полное исправление ушло полгода.

Как оказалось, копирайтер имел опыт в фармацевтике, но ничего не знал про фармацевтических операторов (склады, таможня, контроль качества и т.п.). Этой задержки могло бы и не быть в случае предварительного детального обсуждения задачи и чётко прописанных критериев приёмки. И хотя долгий период ожидания несколько накалил между нами отношения, проект всё равно завершился успешно.

6 – Как разрабатывать


Постоянная декомпозиция

При условии, что вы выбрали гибкую разработку и бэклог на релиз готов, требуется разделить каждую функциональность на более мелкие части и составить план на спринт. Для этого используйте одну из тех же методик, что и при планировании релиза:

– Use Case: детализация вариантов использования. (Например, описание возможных вариантов использования во время заполнения заявки на получение услуги).

– User Story: разбор отдельных историй на части. (Например, описание истории перехода от заполнения заявки к получению услуги).

– Job Story: дробление крупного контекста на мелкие контексты. (Например, описание переключения от контекста заполнения заявки к контексту получения услуги)

Перейти на страницу:

Похожие книги

Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры
Живи по своим правилам. Что означает истинное бунтарство?
Живи по своим правилам. Что означает истинное бунтарство?

Ошо – бунтарь! И чтение этой книги подобно извержению вулкана – когда новые прозрения крушат все ваши убеждения, которые вы бережно носили в себе все эти годы.В книге Ошо говорит о бунтарстве и революционности, об уникальности и индивидуальности, о привычках и принципах. Его меткие, точные слова бьют прямо в цель: вы замечаете, насколько зависимыми стали от общественных взглядов и чужих мнений, насколько поработили вас мода и стремление соответствовать чьим-то идеалам. Быть бунтарем значит проживать собственную жизнь так, как сами считаете нужным. Такие люди идут своим путем – за собственным счастьем, которым не пожертвуют ради чего-то другого. «И это потрясающее чувство. Просто бросьте однажды уют толпы и выйдите на холод», – говорит Ошо.

Бхагаван Шри Раджниш (Ошо) , Бхагван Шри Раджниш

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука