Планирующим совмещать учебу с работой студентам, рекомендую указать форму обучения (вечерняя, заочная) – иначе может быть мало приглашений на собеседование. При обучении на дневном отделении необходимо быть более активным в поиске работы – таких кандидатов работодатели не жалуют. Либо искать работу с гибким графиком и указывать свободные часы в самом резюме. Основные доводы, которые приводят кандидаты-дневники на собеседовании, такие: «у нас свободное посещение», «у нас уже практически нет пар», «я договорился(лась)…» и т. п. – но большинство работодателей знают: как только начнутся проблемы с сессией (а в большинстве вузов до сих пор ставят оценки за посещаемость – это значит, что рано или поздно они все равно начнутся), то работник просто в один прекрасный день не выйдет на работу. Проверено не раз.
Выпускники-бакалавры должны быть готовы к вопросам о том, планируют они продолжать учебу далее или нет. В случае положительного ответа их могут ждать те же сложности с трудоустройством, что и студентов. Как и аспиранты или соискатели – год перед защитой обычно самый сложный, там не до работы.
Если образований несколько, то они перечисляются от последнего к первому:
В тех случаях, когда будущая работа требует специальных знаний или подготовки и предъявление документа об образовании и (или) о квалификации является обязательным при трудоустройстве, например, при поступлении на государственную гражданскую или муниципальную службу15
, рекомендую указывать также серию, номер и дату выдача диплома:Тем самым вы покажите свою открытость и поможете потенциальному работодателю в проверке фактов вашей биографии. Многие HR-менеджеры лично или с помощью службы безопасности проверяют потенциальных кандидатов и их документы, в том числе и через Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении на сайте Рособрнадзора. С помощью этого реестра они могут узнать, является ли предъявленный кандидатом документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний подлинным (в том числе дубликатом) или поддельным.