Если НЕ понятно, что надо сделать, – можно спросить у тех, кто уже добился успеха в этой сфере.
В 2010 году я понял, что хочу развиваться в теме бизнес-тренерства.
Что делать, не знал.
Взял в Интернете рейтинг лучших бизнес-тренеров России.
Зашел на сайт к первым 10, нашел там имейл.
И написал каждому письмо:
«Здравствуйте, меня зовут Сергей.
Обращаюсь к вам как тренеру, который входит в десятку лучших в России (согласно такому-то рейтингу).
С высоты своего опыта какие три главных совета вы можете дать мне – начинающему тренеру, который мечтает попасть в 10-ку лучших тренеров РФ?».
Мне ответили 5.
Александр Фридман даже предложил поделиться своими ответами вживую за ужином.
Мы дружим по сей день!
Я, кстати, очень рекомендую всем, кто стремится стать эффективным управленцем, прочитать его книгу «Вы или вас. Профессиональная эксплуатация подчиненных».
Когда план действий создан, выбрать стоит те пункты, которые соответствуют своим талантам.
Для тех пунктов, которые выполнять НЕ готовы, потребуется найти тех, кто их готов выполнить. На любые роли в проекте найдется тот, у кого есть таланты к этой деятельности.
Вариант № 2.
Когда то, что требуется делать, появляется по ходу.
В этом случае решения «готов = делаю я» / «НЕ готов = найти, кто готов сделать» принимаются по ходу.
Татьяна. 31 год.
Начинающий предприниматель.
«Когда я проектировала свой проект – я не знала, что мне предстоит.
Я освоила навык задавать себе вопрос «А кто может знать? Кто может мне помочь? Кто разбирается в этом этапе бизнеса?»
И всегда ответ приходит!
Я натыкаюсь на людей, сайты, книги, которые мне помогают.
И в этот момент происходят ситуации, в которых всегда есть ответы на мои вопросы!»
Все люди разные.
И всегда (!) может найтись тот, кто готов делать то, от чего меня выворачивает.
Те функции, от которых меня воротит, для кого-то – реализация его талантов.
Важно четко сформулировать вопросы «как это сделать?» и «кто это сделает?», а подсказки и ответы всегда вокруг нас!
О правильных вопросах
Пока нет четкого вопроса, мы не знаем, на что обращать внимание.
«Ответ на какой вопрос вы хотите получить от меня или с моей помощью?»
Так я начинаю знакомство с любым человеком, который обращается ко мне.
Это заставляет человека сфокусироваться на конкретике, которая ему мешает двигаться.
Иногда большая часть в индивидуальной работе с клиентом – это процесс формулировки вопроса. А иногда они получают ответы, не успевая до меня дойти.
Лариса. 36 лет.
«Доброе утро.
Сегодня ночью мы с мужем нашли решение вопроса, по которому к вам собирались.
Теперь начинаем действовать.
Видимо, договоренности с вами мне хватило для мотивации.
Спасибо, что откликнулись».
На самом деле, когда есть четко сформулированный вопрос – ответ тут же приходит.
Требуется выработать навык видеть ответы вокруг себя.
Это как собирать пазл – чем вы четче видите картинку, тем проще из массы выбирать конкретные детали – они попадаются на глаза.
Чудо фокусировки
Посмотрите сейчас вокруг – что вы видите?
Все, что угодно.
Вы видите сразу все.
И НЕ понятно, за что схватиться и описать, чтобы это было правильным ответом.
А теперь обратите внимание только на красные детали вокруг вас.
Вы моментально просканировали пространство и выбрали только то, что соответствует заданным параметрам – детали красного цвета.
Так же работает формулировка истинного «хочу».
Когда вы сформулировали четко, чего на самом деле хотите – вы задали параметры вашего фокуса.
В поле зрения вашего внимания начинает попадать то, что близко к заданным параметрам.
Кто-то утверждает, что в его жизни начинают происходить чудеса.
Это НЕ чудеса – это фокус!
На самом деле вашу жизнь начинают заполнять события, которые соответствуют тому, чего вы на самом деле хотите.
Все эти события были рядом с вами всю вашу жизнь.
Но вы их НЕ видели, потому что ваш фокус внимания НЕ был на них настроен.
Жанна. 34 года.
«Я описала будний день Своей Мечты.
Добавила в него присутствие любимого человека, которого мне НЕ хватало в жизни.
Я помню тот момент, когда ясно ощутила, что все пазлы в этой картинке – идеальны.
Через несколько дней мне позвонили и предложили пройти собеседование в крупной компании. Сослались на мое резюме, размещенное на hh.ru, куда я не заходила три или четыре месяца.
Я была шокирована, когда пришла на собеседование – все вокруг было из моей мечты!
А через неделю после того, как устроилась работать в компанию моей мечты, я встретила в лифте своего любимого человека, который тоже работал в этом здании.
Нет слов.
Как все это можно назвать, если не чудесами?»
После того, когда истинное «хочу» сформулировано начинают поступать предложения, иногда – невероятные. В жизни появляются люди, которые дают что-то, что позволяет мечте сбываться.
Правильный Выбор
Перед тем как действовать, мы принимаем решение.
Часто мы пытаемся выбрать из существующих вариантов.
Налево или направо.
Синяя или красная.
Да или нет.
Человек способен фантазировать.