Предлагая свое, не сталкивай решение лбами своих коллег, коллег и начальство. В любом случае, ты войдешь в группу по реализации своего предложения. В итоге выиграет дело, а это важнее склочного уточнения и признания авторства! Нет, это не излишняя скромность. Это – элементарная производственная этика.
Эффективно чаще обращаться за советом и поддержкой. При этом важно не перегнуть палку! Начальнику никогда не нужно лишний раз напоминать, что он главный. Наоборот, нужно давать понять, что только при его деятельном участии и организации дело на высоте.
Не участвуй в теневых играх, это может стать роковым для тебя.
Если реально, дай шефу понять, что ты радеешь за компанию (дело, фирму и т.п.), готов под его (ее) руководством с коллегами обсудить проблемы. Заранее с коллегой говори назревшие вопросы, пусть они прозвучат из его уст, а ты поддержишь и похвалишь инициативу.
Никогда не иронизируй над проблемами предприятия, не высмеивай сотрудников, ибо твои слова шеф обязательно примет на свой счет.
В сложных ситуациях умей подбодрить, грамотно пошутить, поднять творческий дух коллектива (и шефа), обнадежить, что есть проблемы и поважнее (сложнее), а коллектив с честью решал и не такие задачи.
Совместный досуг (спорт, клуб и пр.) также способствует сближению и помогает перейти на более близкое обсуждение вопросов, хотя это надо делать вскользь, ненавязчиво, чтобы не просматривалась твоя заинтересованность в восхождении по карьерной лестнице.
Женщины любят, когда их хвалят за деловой подход, оперативное решение, своевременные коррективы, что является в большей степени мужскими отличительными качествами.
Никогда не льсти на пустом месте. Лесть редко когда проходит незамеченной. Стандартность академических фраз действует по принципу от обратного и иногда грозит превратиться в бумеранг! К тебе он и вернется, но будет, если не больно, то неприятно.
Не затевай с начальницей роман. Для элементарных знаков внимания поводов более чем достаточно: профессиональные праздники, корпоративные вечеринки, 8 Марта. Он (знак внимания) должен удивить, порадовать, напомнить, но не быть явно похожим на другие. С такой просьбой можно обратиться к специалистам, если не справишься сам.
Помни, что
Глава 4. Во что верят женщины
Современные науки – эниология и акмеология
Отмечают, что на человеческую активность и результативность заметно влияют биологические и солнечные (лунные) часы. С помощью определенных математических действий их нетрудно определить.
К примеру, ты родился 12.10.1979 г., тогда мы умножаем 1210 X 1979 и получаем код твоей биологической, а вместе с ней интеллектуальной жизни, который равен 2394590. Чертим оси координат, на которые наносим эти данные, соотнеся их с годами жизни, получается, что на момент рождения код равен «2», в 1980 г. он будет – «3», а в 1981-м – «9» и так далее (в 1985 г. он будет «0») (рис. 20).