Читаем Как выжить и сохранить свои сбережения во время кризиса? полностью

Инвестиции посредством ОМС происходят следу ющим образом: вы приходите в банк, который открывает ОМС, вносите ваши накопления на счет, и они зачисляются на счет уже не в валюте, а в граммах металла, по курсу на текущий день. Правда, маржи здесь тоже не избежать, она составляет порядка 2–5% по сравнению с установленной ЦБ РФ ценой за грамм металла. Доход от инвестиций с помощью ОМС получается по той же схеме, что и от покупки и продажи слитков и монет: за счет разницы между ценой покупки и ценной продажи, но, в отличие от слитков и памятных монет, НДС в данном случае отсутствует, как и расходы на хранение и экспертизу подлинности, что делает ОМС более выгодным вложением.

Существуют два варианта ОМС : он может быть срочным и «до востребования». Срочный счет подразумевает, что он открывается на определенный срок, по нему многие банки выплачивают процент (тоже в граммах металла). Однако такой счет менее ликвиден, чем счет «до востребования». Последний наиболее распространен в банках и подразумевает, что свои накопления вы можете забрать в любой день, но проценты по такому счету не начисляются. Он удобен, так как позволяет оперативно реагировать на изменение цен на металл, но и не позволяет получить дополнительный доход в виде процентов.

Когда наступает время забрать ваши накопления из ОМС, вы можете выбрать: получить ли их в форме денег, либо же забрать средства со счета в форме слитков того металла, в котором у вас открыт счет. Правда, во втором случае вам придется столкнуться с НДС при продаже вам слитков, поэтому вы сразу же потеряете 18%.

На сегодня ОМС можно открывать во многих российских банках, например:

• Сбербанк;

• Банк Москвы;

• Банк Проектного Финансирования;

• Банк Зенит;

• Росбанк;

• Северная Казна;

• Крайинвестбанк;

• Номос-банк;

• Промсвязьбанк и пр.

...

Пожалуй, единственным минусом такого инструмента, как ОМС, является тот факт, что он не покрывается системой страхования вкладов.

Именно поэтому минимальность издержек и максимальная ликвидность ваших вложений в драгметаллы через ОМС сочетаются с отсутствием защиты от банкротства или отзыва лицензии у банка, где вы ОМС откроете. Поэтому, если вы все же предпочтете данный вариант вложений в драгметаллы, обязательно выбирайте максимально надежный банк из ТОП-10, желательно с государственным участием.

...

Таким образом, если вы хотите минимизировать всевозможные риски, в том числе связанные с работой банка, стоит предпочесть покупку инвестиционных монет, а не ОМС, либо открывать ОМС «до востребования», чтобы иметь возможность изъять сбережения в любой день.

<p>Инвестиции в натуральные бриллианты</p>

Цены на драгоценные металлы, даже если смотреть на такой популярный металл, как золото, все же снижались в некоторые периоды времени.

...

Однако есть такой инструмент, который практически не терял в стоимости, а в лучшем случае – приносил инвесторам доход.

Этим инструментом являются капиталовложения в натуральные бриллианты. На рисунке 7 вы можете увидеть динамику бриллиантового индекса DIADEX, который отражает изменение цен на бриллианты за последние 15 лет, начиная с 1993 года по 2008 год. Как видно из графика, инвестиции в бриллианты действительно можно считать достаточно надежными, так как на протяжении 15 лет не произошло ни одного резкого снижения цен на эти драгоценные камни.

Рис. 7. Бриллиантовый индекс DIADEX [5] , с 1993 по 2008 год

Перейти на страницу:

Похожие книги

От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет...
От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет...

Как превратить среднюю (читай – хорошую) компанию в великую?На этот вопрос отвечает бестселлер «От хорошего к великому». В нем Джим Коллинз пишет о результатах своего шестилетнего исследования, в котором компании, совершившие прорыв, сравнивались с теми, кому это не удалось. У всех великих компаний обнаружились схожие элементы успеха, а именно: дисциплинированные люди, дисциплинированное мышление, дисциплинированные действия и эффект маховика.Благодаря этому компании добивались феноменальных результатов, превосходящих средние результаты по отрасли в несколько раз.Книга будет интересна собственникам бизнеса, директорам компаний, директорам по развитию, консультантам и студентам, обучающимся по специальности «менеджмент».

Джим Коллинз

Деловая литература / Личные финансы / Финансы и бизнес
1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы
1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы

Книга посвящена ведению автоматизированного учета заработной платы на предприятиях, в организациях и учреждениях в программе "1С: Предприятие. Зарплата и Кадры". Излагаются принципы работы системы с учетом всех нормативных требований. Представлены сведения об автоматизированном формировании бухгалтерских проводок и аналитических отчетов широкого спектра, ведении первичной документации и многое другое. Обсуждаются схемы движения документов во всех разделах учета заработной платы, аспекты налогового учета и особенности ведения персонифицированного учета в новом плане счетов. Изложение материала сопровождается практическими примерами, позволяющими быстрее понять и усвоить приемы и методы работы с системой "1С: Предприятие". Рассматриваются ошибки и сложности, которые могут возникнуть при работе с программой. Книга открывает широкие возможности для дальнейшего самостоятельного изучения данной темы.Для менеджеров, бухгалтеров и операторов, не имеющих опыта работы с системой "1С: Предприятие"

Дмитрий Николаевич Рязанцев , Наталья Александровна Рязанцева

Финансы / Личные финансы / Финансы и бизнес