Как выжить в офисе и победить. 40 убойных приёмов

Тут вы рискуете выглядеть смешным наоборот, из-за того что слишком близко приняли к сердцу новую информацию.

Важно:

Начните с требований к внешнему виду. Остальное приложится.

Читать: -

# 7. Мода и стиль

Цель:

Производить приятное впечатление на коллег и руководство.

Сложность применения:

Средняя

Как действовать:

Вам нужно помнить о трех вещах:

Ваш стиль не должен противоречить корпоративным стандартам (если они конечно есть)

Ваша одежда должна соответствовать характеру Вашей работы

Избегайте быть «серой мышью». Помните, что стиль должен выражать Вашу индивидуальность

Фишки:

Уверенности в себе придаст визит к хорошему парикмахеру или стилисту.

А также изучение журналов о стиле и моде.

Отличный бюджетный вариант – найти сайт недавно прошедшей Недели моды и изучить выложенные там коллекции. Поверьте, само присутствие на показе не даст Вам больше информации – показы коллекций проводят очень быстро. Скорее всего, увиденное Вас вдохновит и захочется поэкспериментировать.

Важно:

Увы, отсутствие чувства стиля и безвкусица в одежде – бичи нашего общества. От них не застрахованы даже «звезды». Если сомневаетесь, то используйте проверенные приемы.

Но старайтесь развивать свой вкус постоянно: Вы только выиграете от этого!

Читать:

Сезонные выпуски Instyle, Vogue, Harper’s Bazaar либо других авторитетных модных журналов.

# 8. Секреты общения

Цель:

Производить впечатление приятного собеседника.

Сложность применения:

Невысокая

Как действовать:

Итак, для выживания в новой среде Вам нужно постоянно обмениваться информацией с коллегами. Это значит, надо быть приятным собеседником.

Начнем с простых правил:

Непринужденность и естественность. Вам когда-нибудь доводилось общаться с нервным или озабоченным типом? Правда, это похоже на маленький ад? Будьте легки и естественны, людям это нравится.

Выбор темы. Прежде чем начать разговор, присмотритесь к человеку, к языку его телодвижений. Какие эмоции его одолевают? Это подскажет, какую тему следует выбрать для беседы.

Расстояние. В нашем обществе не принято приближаться близко к лицу собеседника. Сохраняйте дистанцию не менее 30–40 сантиментов. Однако у иностранцев, например в США, принято говорить с человеком на гораздо меньшей дистанции.

Правило 50/50. Хорошая пропорция интересной беседы – когда каждый из собеседников говорит примерно равное количество времени.

Зрительный контакт. Во время беседы старайтесь время от времени смотреть в глаза собеседнику. Одного раза в полминуты достаточно. Не стоит буравить собеседника долгим взглядом. Это может быть воспринято как вызов.

Выражение Вашего лица должно быть адекватно обсуждаемым темам. То же касается жестикуляции. Увы, нередко люди не имеют возможности наблюдать себя со стороны во время беседы. Попросите друзей оценить Вас.

Фишки:

Выход из беседы.

Не все умеют это делать изящно. Тем более это сложно в условиях нехватки времени. А как говорил разведчик Штирлиц, «запоминается последняя фраза».

Хороший ход – шутка: «Боюсь, Ваш рассказ мне придется слушать не одному, потому что меня распилят на мелких человечков, если не успею сделать отчет.»

Важно:

Запах изо рта или запах пота отобьют желание общаться у любого! Попросите близких оценить Ваши ароматы.

Читать: -

# 9. Поздравления

Доброе слово и кошке приятно.

Поговорка

Цель:

Вызвать симпатию коллег

Сложность применения:

Низкая

Как действовать:

Поздравление – верный способ расположить к себе коллегу. Это приятно любому.

Поводов для поздравлений очень много.

Завершение проекта, переход в другой отдел, повышение, поездка на семинар, день рождения, организация праздника, рождение ребенка и т.д.

Поздравьте человека не только вместе со всеми, но и лично.

Фишки:

Избегайте шаблонных слов вроде «поздравляю». Поясните, почему Вы хотите поздравить и добавьте фразу о достоинствах человека.

Примеры. «Поздравляю с успешным завершением проекта. Я с самого начала не сомневался, что Вы всё преодолеете!»

«Поздравляю с повышением! Очень приятно, когда вперед продвигают настоящих профессионалов!»

В отличие от комплимента, этот приём можно спокойно применять и к руководству. Никто не воспримет это как «подлизывание к начальнику».

Важно:

Повод для поздравления должен восприниматься окружающими как однозначно позитивный. Иначе человек подумает, что его неудачу используют как предлог для насмешки!

Читать:

Поздравительные открытки.

# 10. «Чокнутые»: как быть с ними?

Не обличай безумного, чтобы не возненавидел он тебя.

Иоанн Дамаскин

Цель:

Обезопасить себя от людей с психическими отклонениями.

Сложность применения:

Средняя

Как действовать:

Держитесь, сейчас я поведаю Вам страшную правду.