Также очень здорово работать в паре, когда у вас есть какие-то обязательства перед партнёром, с которым вы делаете общее дело. В таком случае вы отлично понимаете, что, если вы свою часть не сделаете, он не сможет выполнить свою, в результате прогорите оба. То есть вы изначально являетесь добрым и прекрасным человеком, у которого нет цели сделать что-то плохое, просто немножко недисциплинированы. Поэтому и лучше взять партнёра, внешние обязательства и уже двигаться исходя из них.
И наконец — три статуса дел. Мы уже рассматривали эту тему: любое дело мы делаем прямо сейчас, либо откладываем его до какой-то даты, либо не делаем вообще. Если у задачи нет срока выполнения — «надо записать книгу», «заказать билеты» или «сделать текст продающим», то такая задача не выполняется никогда, потому что нет никакой даты. Но, если вы говорите, что нужно написать книгу к такому-то числу или одну главу до пятницы, купить билеты до вечера, то задача приобретает конкретику. Без конкретики она просто висит в воздухе и «жрёт» ваше сознание.
Для того чтобы этого не происходило, можно внедрить в практику отмену дел, при которых вы несколько раз сорвали сроки. Например, если вы в первую неделю не написали книгу, вторую, третью неделю не написали ни одной главы, вычёркивайте писательство из своего списка задач. Раз вы не пишете эту книгу, значит, вы можете себе позволить её не писать. Отложите её до такого момента, когда вы уже не сможете её не написать, или взяв обязательство, или потому что у вас начнут заканчиваться деньги, или ещё что-то. Для каждой задачи обязательно устанавливаем срок исполнения и один из трёх статусов: я делаю задачу прямо сейчас, откладываю её до такого-то числа либо не делаю вообще никогда.
Желаю вам отличной удалённой работы! Мой опыт говорит: самое приятное, что есть в жизни, — это самому определять свой график, быть в нём эффективным, самому достигать целей и двигаться с комфортной скоростью. Это супер!
Глава 9. Мышление, цели и деньги
Не стоит прогибаться под изменчивый мир, пока вам не заплатят аванс.
Последняя глава будет посвящена мышлению и целям. Зачастую именно мышление является тем стоп-краном, который мешает достигать целей или делать это быстро. Когда-то я вёл семинар, который так и назывался «Успешное достижение чужих целей». Вроде бы делаешь много, добиваешься успехов, а они не радуют, и возникает вопрос: чем я занимаюсь? Ответ: чужими целями я занимаюсь, поэтому и результаты не радуют.
Напоминаю формулу лени:
Лень = Свободная Энергия — Страх Пути —
— Размер Цели + Вознаграждение.
Изучим компонент «Вознаграждение». Чем оно больше, тем легче достигается цель.
Чему вы учились, читая эту книгу? С одной стороны, увеличивать количество свободной энергии: отдыхали, восстанавливались, добавляли разные приятные вещи в свою жизнь. С другой — избавляться от того, что крадёт энергию: ходили на разные мастер-классы, экономили энергию, что-то делегируя, что-то автоматизируя, оптимизируя и т. д.
Также много работали со страхом неизвестного, даже сам факт чтения этой книги — способ работы с неизвестным.
Учились разбивать цель по разным критериям, применяя в том числе и двойное правило Парето, модель TOTE и много-много чего. И, конечно, учились ставить именно те цели, которые максимально вдохновляют и радуют, соответствуют внутренним ценностям.
Уровни дохода
Что касается вознаграждения, то начнём с денег. Существуют разные градации уровней дохода. Я дам вам систему так, как её давал мне мой тренер по финансовому мышлению. Какие-то конкретные детали могут зависеть от стран и регионов и, соответственно, различаться, но сама суть будет ясна, когда вы изучите все уровни.
Выделяют шесть уровней дохода в зависимости от того, как человек думает, как смотрит на жизнь. В начале пути разочарую вас: отсутствие денег связано не столько с внутренними ограничениями, сколько с непрофессионализмом: человек не может предложить качественную услугу миру. По мере роста профессионализма важность мышления возрастает.
Изучая цифры ниже, вы можете подумать: я живу в таком маленьком городе, откуда у нас тут такие деньги? Отвечаю. Во-первых, кто же вам мешает переехать в то место, где хорошие зарплаты? Во-вторых, сейчас XXI век, и есть Интернет. В большинстве стран мира всё хорошо с Интернетом, и огромное число моих коллег, друзей, коучей, инфобизнесменов, продюсеров, таргетологов, СММ-щиков, дизайнеров и т. д. работает дистанционно, имея очень хорошие деньги без всякого переезда.
Возможно, я вас удивлю, но со своим продюсером, с которым мы работаем уже 3 года и с которым сделали проекты на многие десятки миллионов рублей, мы никогда не встречались вживую! Общаемся исключительно по скайпу. Иногда я думаю, что сам себе придумал воображаемого друга (шутка).