создание устойчивых экономических условий для хозрасчетной деятельности каждого трудового коллектива, повышение ответственности за рентабельное ведение производства;
совершенствование отраслевой и территориальной структуры агропромышленного комплекса, развитие специализации и концентрации производства, обеспечивающие эффективное использование трудовых ресурсов, земли и других средств производства;
правильное использование выделяемых капитальных вложений, материально-технических, трудовых, финансовых и других ресурсов, исходя из необходимости концентрации их на решающих направлениях, преодоления «узких мест» и диспропорций;
организацию разработки и практической реализации комплексных межотраслевых программ по широкому внедрению научно-технического прогресса, создание и введение принципиально новых ресурсосберегающих технологий, повышающих производительность труда и эффективность производства;
стимулирование развития отстающих отраслей, производств и предприятий, выравнивание экономических условий хозяйствования;
создание необходимых резервных фондов;
осуществление мер по дальнейшему развитию личных подсобных хозяйств граждан и подсобных хозяйств промышленных предприятий как составной части продовольственного комплекса страны;
создание системы информационно-вычислительного обслуживания отраслей и предприятий агропромышленного комплекса на основе единой сети ЭВМ коллективного пользования, широкого внедрения автоматизированных систем и экономико-математических методов управления.
Постановлением было установлено, что органы управления агропромышленным комплексом наделялись следующими правами:
Советы районных агропромышленных объединений — определять на основе доведенных контрольных цифр плановые показатели по установленной номенклатуре колхозам и совхозам и представлять проекты государственных планов закупок сельскохозяйственных продуктов на утверждение районного Совета народных депутатов. Рассматривать проекты планов других предприятий и организаций, входящих в состав агропромышленных объединений, и вносить по ним предложения в соответствующие вышестоящие органы;
распределять выделенные для колхозов, совхозов и других сельскохозяйственных предприятий лимиты капитальных вложений, бюджетные ассигнования и кредиты, а также материально-технические ресурсы: тракторы, комбайны, автомобили, сельскохозяйственные машины, оборудование, минеральные удобрения, строительные и другие материалы. Перераспределять в случае необходимости между предприятиями и организациями, входящими в состав агропромышленного объединения, с их согласия 10 —15 процентов выделенных материально-технических ресурсов;
централизовать по предложению колхозов, совхозов и других предприятий и организаций выполнение отдельных производственно-хозяйственных функций. Возлагать исполнение централизованных производственно-хозяйственных функций на отдельные предприятия (организации) независимо от их ведомственной принадлежности или создавать для этих целей специализированные подразделения на основе межхозяйственной кооперации;
утверждать на основе типовых нормативов расценки (тарифы) на оказываемые услуги и выполняемые работы предприятиями и организациями внутри объединения независимо от их ведомственной принадлежности, а также устанавливать расчетные цены за скот, корма, материалы и другие ресурсы, поставляемые колхозами и совхозами друг другу;
разрабатывать на основе предложений колхозов, совхозов и других предприятий и организаций, входящих в состав агропромышленного объединения, перспективные планы специализации и размещения производства сельскохозяйственной продукции, а также предприятий по ее приемке и переработке, ремонтно-технических мастерских, баз хранения продукции;
перераспределять в случае необходимости капитальные вложения, не осваиваемые отдельными государственными предприятиями и организациями, входящими в состав объединения, по согласованию с вышестоящими ведомственными органами;
создавать централизованные фонды материального поощрения, социально-культурных мероприятий и жилищного строительства, развития производства и на основе соответствующих нормативных документов определять направление и порядок их использования;
утверждать на основе типовых положений условия премирования руководящих работников и специалистов совхозов и других предприятий и организаций, входящих в состав объединения, независимо от их ведомственной принадлежности.
Советы агропромышленных объединений областей, краев и автономных республик –