Настольная книга российского карьериста

Власть обстоятельств, иногда фатальных, иногда основанных на неопытности и собственной слабости, не должны быть причиной того, чтобы опустить руки и предаться сожалениям или самобичеванию. У многих успешных людей были неудачи и срывы. Но стоит вспомнить поговорку, что человек – сам кузнец своего счастья. И следует никогда не забывать, что Фортуна – капризная дама, которая любит, чтобы за ней ухаживали.

В такие моменты напоминайте себе, что восхождение на вершину никогда не бывает легким и быстрым.

И любому карьеристу – как начинающему, так и опытному, нужно знать, что карьера заканчивается в тот момент, когда человек говорит себе, что он уже достиг всего и не хочет дальше рисковать и учиться.

Хочется еще только добавить, что в тот день, когда не станет карьеристов, прогресс остановится и общество превратится в толпу безынициативных обреченных ни к чему не стремящихся усталых людей.

Те, которые делают карьеру, в хорошем понимании этого слова – являются именно теми личностями, которые играют в истории роли, а не являются массовкой.

Добро пожаловать в это интересное, увлекательное, рискованное и в высшей степени достойное занятие – ПОСТРОЕНИЕ КАРЬЕРЫ. А начнем мы ее с раздела для тех, кто только смутно ощущает в себе потенциал, и хотел бы его реализовать, но пока не представляет себе, с чего это начать.

Вам очень понадобятся:

САМОДИСЦИПЛИНА

ТРЕЗВЫЙ РАССУДОК

 УСТОЙЧИВОСТЬ К НЕПРИЯТНОСТЯМ

 БЕСКОНЕЧНАЯ ВЕРА В СЕБЯ

САМОСОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ

ОЧЕНЬ МНОГО ТРУДА

Глава 1. Карьера – что она для Вас?

Какая карьера возможна в нашей стране

В Америке и в Европе популярны книги, в которых миллионеры, звезды и другие люди, которые добились успеха, делятся своими секретами пути наверх. Вряд ли это в такой же мере возможно в нашей стране, по многим причинам. Главная, пожалуй, в том, что еще не пришло время мемуаров для российской финансовой элиты. То есть мы имеем интервью, какие-то советы, свои предположения, но на полную откровенность можно еще долго не рассчитывать.

Неправда, что все миллионеры начинали на большой дороге или с протекции родственников. К тому же наша российская действительность, особенно в сфере бизнеса, нестабильна и переменчива. Время передела больших денег постепенно заканчивается, но наша книга не об этом.

Мы хотим написать о тех и для тех, кто начинал, начинает или хочет начать с малого, с нуля, и честно заработать деньги или подняться по служебной лестнице.

Прослойка, а, возможно, и целый класс таких людей формируется и становится на ноги именно сейчас. Мы хотим написать не о тех, кто на волне полукриминальной обстановки нажил состояния. Как выбиться в люди амбициозному активному человеку, у которого нет ничего – ни стартового капитала, ни связей, а есть желание работать, зарабатывать и быть хозяином своей судьбы?

Именно такие люди двигают общество вперед. Билл Гейтс собрал свой компьютер в гараже, а Рокфеллер родился в семье без достатка. И хотя это было не в России, но сегодня множество людей пытается развить свой собственный бизнес или прогрессируют и поднимаются по служебной лестнице благодаря своему уму, вере в себя и желанию жить лучше.

Карьера в бизнесе, политике, административной и общественной деятельности – это разные вещи. Они предполагают разный подход, разные пути преодоления препятствий, но знание системы, в которой Вы планируете свое продвижение, обязательно.

Итак, Вы – хотите жить лучше, и у Вас есть для этого – ум, желание, энтузиазм и профессия. Теперь Вам следует определить цели и пути достижения своей цели.

Карьера – понятие, подобное лестнице, недаром мы говорим о «ступенях карьеры», «движении по карьерной лестнице», и так далее. Виды карьеры можно разделить на две большие группы.

К первой группе отнесем карьеру в рамках системы – административную, общественную, научную, производственную и военную. Военная карьера – это то, что мы рассматривать не будем, так как это совершенно отдельная тема, требующая особого подхода.

Административная карьера – это рост в управленческих структурах, путь в которую может быть разным. Талантливые администраторы выходят из сфер науки, производства, образования путем выдвижения из профессиональной среды. Так, врач становится заведующим клиникой, преподаватель – ректором, машинистка – топ-менеджером. Путь можно облегчить, но удлинить, работая в общественных и профсоюзных организациях. Вообще, общественные организации – идеальное место для того, кто ищет путь в руководящие эшелоны. Очень многие политические фигуры возникли именно из этой среды.

На более высоком уровне административная деятельность, так же, как и хозяйственная, становится политической. Но об этом позже.