Обществознание на пальцах

Успешным человек может быть как в глазах окружающих, так и для себя лично. В любом случае, сначала нужно поверить в себя, обрести уверенность и надежду на светлое будущее. Не зря же еще Конфуций говорил, что «человек есть то, что он делает из себя сам». Соответственно, успешный человек неустанно пробует и проверяет себя в различных видах деятельности, делает попытку за попыткой, чтобы достичь успеха. Для него важно не то, что он в принципе живет в мире, полном шансов, а то, как лично он сумел распознать благоприятные для себя шансы (возможности) и использовал ли он их максимально.

С уровнем оплаты труда и успешностью человека напрямую связано такое понятие как «квалификация». В трудовых отношениях — это степень или уровень проявления профессиональных достоинств, степень соответствия определенному уровню профессиональных требований. Как правило, каждая должность имеет свой набор квалификационных требований. Соответственно, из двух специалистов выше ценится тот, кто обладает более высокой квалификацией.

Квалификация отражает качество профессиональной деятельности, степень подготовленности специалиста к труду, но при этом это понятие не рассматривает личность работника, его индивидуальные особенности. Квалифицированный работник вполне может быть плохим человеком, да и дома весьма уважаемые и квалифицированные работники нередко превращаются в беспомощных родителей, небрежных прачек и кухарок, неловких плотников и маляров.

В принципе, термины «квалификация» и «уровень мастерства» — это синонимы. Также является взаимосвязанным и понятие «способности». С той лишь разницей, что способности показывают природную одаренность и умение производить какие-либо действия, а мастерство (навыки) — это уровень квалификации человека, который может меняться в результате обучения или с приобретением опыта. Впрочем, существует мнение, что даже голос и слух, как и другие способности, подлежат развитию и могут быть выработаны путем методического обучения и систематических упражнений.

МУДРАЯ МЫСЛЬ В ТЕМУ

Упражнения рождают мастерство.

Публий Корнелий Тацит, древнеримский историк

Каждый вид труда требует особых знаний. И в настоящее время их можно приобрести в училищах, колледжах, институтах, университетах и академиях. Чем сложнее труд, тем больше он требует специальных знаний и тем дольше надо учиться, чтобы их освоить.

МУДРАЯ МЫСЛЬ В ТЕМУ

Мастерство — это когда «что» и «как» приходят одновременно.

Всеволод Эмильевич Мейерхольд, театральный режиссер

Мастерство приходит в процессе работы. Тот же актер всю жизнь учится лепить в самом себе и из себя новые образы, сам докапывается до тайн своей профессии. Есть даже такая поговорка: «Настоящий мастер — это вечный ученик».

Но почему тогда актеры вечно жалуются на то, что они бедствуют, получая за свой труд копейки, а те же футболисты имеют просто сумасшедшие контракты?

Тут все дело в уникальности труда. Плохих актеров (как и плохих писателей) очень много. И плохих футболистов тоже очень много. И они все получают мало. Зарплата же отдельных работников чрезвычайно высока из-за их особого таланта. Ну, и из-за популярности тоже. И, между прочим, особо популярные актеры и писатели получают не меньше Криштиану Роналду и Лионеля Месси. Например, американский актер Марк Уолберг, названный самым высокооплачиваемым актером 2017 года, за год заработал 68 миллионов долларов. А писательница Джоан Роулинг, автор книг про Гарри Поттера, получила в 2017 году и того больше — 95 миллионов долларов. Вся проблема в том, что таких актеров, писателей и футболистов — единицы. И равняться на них бессмысленно.

К сожалению, так уж сложилось, что состояние 225 самых богатых людей на Земле равняется годовому доходу половины всего ее населения. Или так: 1 % богатых людей владеет 48 % мирового богатства, то есть почти половиной мира, и лишь всего 5,5 % мирового богатства распределено между 80 % населения планеты, то есть между миллиардами людей, которые живут чуть выше грани нищеты.

Да и вообще, равняться на других — это значит не быть самим собой.