Ошибки марксизма и миллионы невинных жертв

Марксизм, в основном, направлен на борьбу с богатством отдельных личностей, вместо того чтобы увеличивать богатство всего общества. При этом борьбу он призывает начать сейчас, а богатства общества достигать потом, в отдаленной перспективе. Первая задача намного легче второй. К тому же результат в будущем, как обычно, никто не гарантирует. Практика марксизма отличалась репрессиями против капиталистов, под предлогом борьбы с их эксплуатацией, и уравнительным распределением для всех остальных, под предлогом справедливости. Но эксплуатация – это присвоение чужого труда. Уравнительное распределение отнюдь ее не устраняет. Те, кто трудятся меньше других в коллективе или только создают видимость труда, присваивают себе труд тех, кто трудится больше них. Поскольку зарплата, хотя и небольшая, обычно гарантирована всем «социалистическим» работникам, у них практически нет стимулов для более эффективного, высокопроизводительного труда, экономии ресурсов, снижения издержек производства, поиска успешных управленческих решений, лучшего удовлетворения потребностей в товарах и услугах.

Одно из основных противоречий социализма состоит в том, что, поскольку лидеров в труде, которые заслуживают большей зарплаты, всегда меньшинство, а решения в «социалистических» коллективах обычно принимаются демократическим способом, то есть большинством голосов, в производственных коллективах уравнительная оплата не вызывает протестов, а просто ведет к уменьшению объемов производства, которые, при большем неравенстве, лучшем стимулировании и организации труда, определенно бы выросли. Марксистская демократия, несмотря на свою кажущуюся справедливость, совсем не демократична, и мало подходит для управления народным хозяйством.

Поэтому Маркс неуважительно относился даже к рабочим, считая, что они из-за жуликов-капиталистов лишены возможности управлять производством. В реальности не только рабочие, при соответствующем вознаграждении, могут улучшать управление своей фабрикой или заводом, но и совершенно посторонние организации, например, консалтинговые или аудиторские фирмы. При этом все они обычно увеличивают ПС. Основатель марксизма допускал, что отдельные рабочие могут становиться капиталистами. Но, разумеется, это никак не влияло на общую «проблему»: новые капиталисты так же начинали эксплуатировать своих вчерашних братьев-рабочих, как их самих недавно эксплуатировали. Бывали и такие случаи, когда капиталисты разорялись, и становились рабочими или служащими.

Маркс не исследовал очень простой вопрос: Почему люди становятся капиталистами, и почему капиталисты превращаются в рабочих? – Тайну первоначального накопления капитала он при этом рассматривал. И в первом, и во втором случаях все зависело от способностей этих участников процесса производства и обмена выполнять определенные функции управления, способностей накапливать капитал. По мере того как они переставали или начинали их осуществлять, их классовая природа менялась. Маркс утверждал: «первоначальное накопление есть не что иное, как исторический процесс отделения производителя от средств производства» (ч. 1, гл. 24, I том «Капитала»). По нашему мнению, это скорее результат процесса разделения труда, а накопление общественного богатства идет постоянно. В стоимости каждого товара содержится старый труд, перенесенный на него при производстве. Накоплением прошлого труда занимается капиталист, так как рабочий все свои деньги обычно тратит на потребление.

Например, взросление тоже есть исторический процесс отделения детей от их игрушек. Хотя им никто не запрещает пользоваться игрушками, они, как правило, перестают это делать. (К сожалению, это не относится к компьютерным играм). Если средствами производства в какой-нибудь компании пользуются тысячи рабочих, как эти тысячи будут управлять компанией? Обычно ей управляет генеральный директор и совет директоров, собрания акционеров (в которых рабочие-акционеры могут участвовать). К решению ежедневных производственных вопросов проблематично привлечь тысячи человек сразу. К тому же многие вопросы, например, такие, как расходы на потребление и накопление капитала, нельзя решать голосованием работников.

Разделение труда, без которого невозможна современная жизнь, постоянно порождает неравенство. Неравенство также свойственно самим действиям рынков: из-за перетекания капиталов, постоянных историй успеха и разорений миллионов компаний.