Пауки в банке

– У нас нет. Возможно, у Николая Анатольевича есть. Он единственный из старой команды, кто отлично сработался с Павлиновым. Многие ушли, а на их место Павлинов сам подобрал новых людей.

– То есть Павлинов привёл с собой новых людей?

– Да, привёл, как раз Дина и хотела поменять в первую очередь. Поначалу она планировала оставить только Дубовицкого, это начальник кредитного отдела, и Лапшина, это начальник отдела ИТ.

– Интересно, почему?

– Это люди из старой команды, и я думаю, Дина доверяла им. С Дубовицким она, вообще, лет двадцать знакома. А Лапшин, вроде, родственник какой-то её хорошей знакомой. Хотя буквально на днях она просила подобрать и нового начальника ИТ отдела. Я, правда, не совсем поняла, собралась ли она увольнять Лапшина или просто перевести его на другую должность.

– А Дина хотела сменить только управленческий состав? Или рядовых сотрудников тоже?

– Про рядовых сотрудников я не в курсе. Я занимаюсь только топами. Сейчас позову Людмилу, это наш старший менеджер по работе с клиентами, она точно знает.

Людмила оказалась на встрече вне офиса и смогла только прислать список вакансий в «Златабанке», на которые она искала кандидатов. В списке была двадцать одна позиция: кандидатов искали на самые разные позиции от младших специалистов до руководителей. Людмила прислала и второе письмо, в котором сообщила, что по её сведениям практически все сотрудники «Златабанка» были недовольны своей работой и генеральным директором.

Я вспомнила разговоры, подслушанные на кухне в банке. Люди высказывались об умершей Дине весьма нелицеприятно и озлобленно. Может, это они и заказали Дину? Мне вспомнились страшилки из бизнес журналов про то, как недовольные сотрудники убивали своих начальников: слесарь убил бригадира шуруповёртом, рабочие закатали в бетон прораба, работник фермы заколол вилами своего начальника.

– Скажите, Ирина, а мог кто-нибудь из сотрудников банка заказать Дину?

– Да вы что, Ифигения! – воскликнула Ирина, на ботоксном лбе даже проявились еле заметные морщинки от изумления. – Это ж настоящий офисный планктон. Какое убийство? Максимум, на что они способны, – это, извините за выражение, повонять в соцсетях. На кардинальные действия абсолютно не способны. Недовольным сотрудникам проще найти новую работу, чем что-либо менять на старой, тем более так радикально.

– Но ведь были и недовольные руководители, против которых Дина выдвинула обвинения во взяточничестве, – возразила я. – Разве получение откатов не входит в разряд финансовых преступлений? За это можно и реальный срок получить.

– Получить срок можно, но только если организация обращается в полицию. Но, как правило, компании сор из своих изб стараются не выносить. А вот если есть подозрения в мошенничестве, без привлечения правоохранительных органов уже не обойтись.

– Разве Дина подозревала кого-то конкретного? – уточнила я. – Насколько я поняла, она только подозревала, что в банке реализуется схема с кредитами, но не знала, кто организатор.

– Думаю, так оно и было. Она как-то жаловалась, что ни на кого нельзя положиться. Все обманывают, даже самые надёжные сотрудники её банка, – подтвердила Ирина.

Ирина замолчала и задумчиво стала перебирать пачки с резюме, лежавшие на столе.

– Мне только что пришло на ум, – после небольшой паузы проговорила Ирина, – может, поэтому Дина не собиралась увольнять начальника кредитного отдела? Может, причина не в том, что она ему доверяла, а, наоборот, подозревала его в мошеннической схеме и хотела разобраться до конца?

– Не знаю, всё может быть. А что вы сами скажете про Дубовицкого?

– Ничего про него не скажу. Я с ним лично не общалась. Он как пришёл в Златабанк в 2008 году, так и не уходил. Никогда не рассылал свои резюме, не обращался в кадровые агентства. Бывают такие люди. Больше всего дорожат стабильностью.

– Удивительная лояльность, – задумчиво сказала я.

– Ифигения, ко мне через пятнадцать минут придёт кандидат, поэтому давайте поступим так. Вам сейчас распечатают всю информацию, которая у нас есть на сотрудников «Златабанка». Думаю, это поможет Вам понять, с кем Дине приходилось иметь дело. А если у Вас будут ещё какие-то вопросы, я всегда в Вашем распоряжении. Мой мобильный у Вас есть.

– Да, спасибо большое. Вы мне очень помогли. А если вы вспомните ещё что-то важное, пожалуйста, позвоните мне, – воспроизвела я дежурную фразу следователя в любом детективе. – Вот моя визитка.

– Спасибо, – Ирина взяла протянутую мной визитку, выдвинула верхний ящик стола и аккуратно положила её в картотеку. – Кстати, Ифигения, в нашей базе данных нет Вашего резюме. Пришлёте?

– Пришлю. Только я работаю исключительно на проектной основе. Постоянную работу не ищу.

Я отметила удивлённый взгляд Ирины. Неужели и специалист в области рекрутинга удивляется тому, что человек не стремится найти постоянную работу? Уж она-то по долгу службы сколько народу видела, неужели все хотят бесцельно проживать целые дни в офисе.

***