Похищенная помощница для варвара

– Кому ты это рассказываешь? Конечно, я понимаю. Тут еще и первая любовь. Юность, острота ощущений и восприятия. Я верю, что любовь чистая и искренняя, во всяком случае с твоей стороны. Но сейчас главное не зацикливаться и не жить прошлым. Он это прошлое уже перечеркнул. То что было хорошее, оно останется с тобой. А сейчас настоящее и оно может быть не менее замечательным, если ты сама этого захочешь. Будущее же выбирать только тебе. Ты можешь попробовать вернуть отношения, но да, такими как прежде они уже не будут, рука об руку ты пойдешь с этим новым для тебя Олегом, хорошо если сможешь простить и отпустить. А можешь рискнуть и попробовать для себя нечто совершенно новое, и это новое может оказаться даже лучше, чем все, что у тебя было в прошлом. Да, это будет что-то другое. Возможно, тебе сейчас дан уникальный шанс узнать, как может быть иначе. И вдруг тебе настолько понравится, что и мысли не возникнет пытаться вернуть прошлое, которого уже все равно не повторить? Но в любом случае решать только тебе, это твоя жизнь.

Прерывисто вздохнула. Хватит уже сопли при начальстве разводить.

– Я это понимаю. В теории. Но вот на практике применить трудно.

– Время все расставит по местам, и в любом случае станет легче. Можешь верить опытному дяде Богдану, – начальник распахнул объятия. – Иди, побуду немного жилеткой.

Сижу не шелохнувшись. Начальник фыркает и обнимает меня сам. Уткнувшись носом ему в плечо, орошаю-таки его наверняка очень дорогой пиджак горючими слезами, а шеф гладит меня по голове, потом еще и перетягивает к себе на колени. Пытаюсь сползти, но не дает, а потом, когда успокоилась, приобняв за щеку, большим пальцем стирает влагу со щек.

– Это неправильные рабочие отношения, – вслух замечаю я. Как бы там ни было, а крепкие начальственные объятия действительно очень хорошо успокаивают и отвлекают. Опять тело начинает не так реагировать. – Нарушается трудовой этикет.

– Мне плевать, – с усмешкой произносит босс. – Ты даже не представляешь, насколько. В жизни столько всего нарушал, вел себя неправильно и столько дров нарубил, что это уже мелочи. Я вообще был раньше очень плохим парнем.

–А сейчас?

– Сейчас уже поднадоело, вообще от многого устал. Видимо, старею.

– Ну, вы не старый.

Богдан хмыкнул и посмотрел так, что щеки мои непроизвольно начали краснеть.

– Скажите, а зачем вы такой формат собеседования проводили? Ну с беготней по полям и прочим?

– Как раз потому что все уже наскучило. Собеседований уже много проводил. Самые мои любимые в формате, где организовываю стрессовую ситуацию. В такие моменты люди хорошо раскрываются, порой неожиданно даже для себя самих. Хотя, возможно, это я все просто из вредности. Такой уж характер злокозненный. На работу поедем или прогуляем?

– Конечно, поедем, у вас на половину одиннадцатого назначена важная встреча.

– Алина, уже одиннадцать.

– Ой. А как же встреча?

– Я перенес на завтра. Можешь проверить в графике.

Всерьез задумалась, какие еще аргументы привести.

– Вас ждут, чтобы подписать текущую документацию.

– Зам подпишет.

– Ну ладно, – словно делаю одолжение я. – Тогда, если работы на сегодня нет, я домой сейчас могу поехать, получается?

– Пф. Нет, конечно. У нас будет… выездной тимбилдинг.

– А смысл в тимбилдинге это разве не для команд внутри коллектива?

– У нас с тобой тоже команда, хоть и маленькая.

– Но роли в ней уже определены и отработаны.

– Я не понимаю, ты хочешь взять с собой кого-то третьего погулять? – широко ухмыляясь спрашивает Богдан.

– Нет, я предлагаю вам провести тимбилдинг с самим собой, – еще больше наглею я. – А я бы домой поехала.

– Ну нет, сам с собой я не любитель. Только живая компания, поверь это лучше. Ладно, если уж ты так хочешь, поехали на работу.

Уже спустя полчаса оказалась вместе с боссом на работе. Молчу про многозначительные взгляды охраны. Уехали вместе, приехали позже тоже вместе. На мне та же одежда, что и вчера, у охранников наверняка взгляд цепкий. Ну и подумаешь. Про меня и мои отношения с начальником так все равно много всего подозревают.

На рабочем месте неожиданно мне от шефа нашлось много работы, ею меня буквально завалили.

Время обеда я и не заметила, босс уходил кажется, на перекус, а я не стала, не успевала. Разгребала и структурировала старую аналитическую отчетность. Шеф дал интересное задание проанализировать динамику развития компании. Ему, мне кажется, оно не особо надо, но это работа по моей специальности, еще и доступ к архивам получила с возможностью покапаться и узнать много для себя нового и полезного, так что за дело взялась с большим энтузиазмом.

Интересно, что, судя по отчетам, шеф не только был изначально главой компании, но и по совместительству одним из ведущих специалистов. Вообще их было двое ведущих специалистов и владельцем компании. Судя по документам, вторым был младший брат Богдана, но позже он вышел из состава компании, и мой шеф выкупил его долю по вполне адекватной на тот момент цене.