Патент передается на основании лицензионного договора (исключительная лицензия или простая лицензия). В мировой практике сложилась традиция, что абсолютное большинство патентов содержат ноу-хау. В этом случае при заключении лицензионного договора о передаче патента должно быть раскрыто содержание ноу-хау, для того чтобы лицензиат мог успешно реализовывать продукцию по приобретенной технологии. В этом случае в лицензионном договоре должно быть условие о конфиденциальности.
4.2.
Согласно ст. 1370 ГК РФ, за создание служебного изобретения, полезной модели, промышленного образца работник имеет право на вознаграждение, размер и условия выплаты которого определяются договором между работниками и работодателем. До заключения договора об отчуждении патента на служебное изобретение работодатель должен выплатить вознаграждение своим работникам и новый патентообладатель не несет обязанности по его выплате.4.3.
Во-первых, поскольку мастер и технолог являются наемными работниками, они создали служебное изобретение. Согласно ст. 1370 ГК РФ, они должны уведомить об этом работодателя, а последний в течение четырех месяцев со дня уведомления подать заявку в Роспатент. Работники нарушили положения законодательства, не выдержав установленный законом срок и подав через два месяца заявку от собственного имени.Во-вторых, действительно, порядок рассмотрения заявки на полезную модель значительно проще, чем на изобретение. Однако в качестве полезной модели охраняется только устройство, а авторами изобретен способ. Способ может охраняться патентом на изобретение.
Роспатент правомерно отказал в выдаче патента на полезную модель, однако авторы могут подать новую заявку на выдачу патента на изобретение (ст. 1350 ГК РФ).
4.4.
Исключительное право на патент принадлежит патентообладателю, в данном случае институту. Автор имеет право на единовременное вознаграждение при получении патента. В данном случае автор не может обратиться в суд, поскольку не является патентообладателем.4.5.
Объем правовой охраны, предоставляемый патентом, определяется формулой изобретения. Если в заявке, поданной предприятием, формула изобретения включала новые существенные признаки, отсутствующие в формуле изобретения АО, то предприятием создан свой, отличный от изобретенного АО, «Способ придания эффекта полупрозрачности тканям», который является усовершенствованием патента, принадлежащего АО.Таким образом, предприятием разработан самостоятельный способ, на который должен быть выдан патент (ст. 1387 ГК РФ).
4.6.
Вторая заявка была подана на выдачу патента на полезную модель. Заявка на полезную модель проходит только формальную экспертизу. Поэтому решение о выдаче патента принимается быстрее. Однако ни один патентный закон в мире не определяет срок выдачи патента.Первая заявка с более ранним приоритетом была подана на выдачу патента на изобретение. В отношении изобретения проводится как формальная экспертиза (ст. 1384 ГК РФ), включающая правильность оформления заявки, так и экспертиза заявки по существу (ст. 1386 ГК РФ), на основании которой осуществляется оценка новизны изобретения.
В настоящее время в России введена отсроченная экспертиза (п. 4 ст. 1356 ГК РФ), суть которой заключается в том, что в течение трех лет с даты приоритета заявитель может подать ходатайство о проведении экспертизы, уплатив соответствующие государственные пошлины.
Именно различием в порядке экспертизы заявок на выдачу патента на изобретение или полезную модель и объясняются различные сроки выдачи патентов на эти объекты.
Объем правовой охраны, обеспечиваемый патентом, определяется перечнем существенных признаков, заявленных в формуле изобретения (ст. 1375, 1376 ГК РФ).
4.7.
В данном случае в задаче описано служебное изобретение. В соответствии со ст. 1370 ГК РФ исключительное право на изобретение, созданное в порядке выполнения трудовых обязанностей работника, принадлежит работодателю, который должен оформить заявку на изобретение и подать ее в Роспатент в течение четырех месяцев.Вероятно, как следует из условия задачи, работодатель не воспользовался своим правом. В этом случае право на подачу заявки принадлежит работнику – в данном случае гражданин Ахундов получил патент на изобретение. В этом случае работодатель в течение срока действия патента имеет право использования служебного изобретения (п. 4 ст. 1370 ГК РФ), но с выплатой патентообладателю компенсации, размер, условия и порядок выплаты которой определяются договором между работником и работодателем, а в случае спора – судом.
4.8.
В данном случае консультация юриста не соответствует положениям законодательства. Промышленному образцу (ст. 1352 ГК РФ) предоставляется правовая охрана, если он является новым и оригинальным, а его существенные признаки обусловлены творческим характером изделия. Условия промышленной применимости введены только для изобретения (ст. 1350, 1351 ГК РФ).Таким образом, модель чайного сервиза целесообразно и правомерно охранять патентом на промышленный образец.