Продвижение себя

• подумайте о том, чтобы составить новый список перечень того, что вы желаете получить от работы в будущем.

3. Научитесь управлять своими эмоциями и поведением

Хотя каждая ситуация уникальна, в этот период люди часто испытывают схожие эмоции. В крайнем случае они могут иметь и физические проявления, а также влиять на ваше поведение. Это вполне нормальные реакции, но следует обратиться к врачу, если вы чувствуете, что эмоции, физические состояние или поведение выходят из-под контроля. Типичные эмоции таковы:

• гнев;

• потеря веры;

• злость;

• разочарование;

• апатия;

• чувство вины;

• горечь;

• беспомощность;

• скука;

• раздражительность;

• отсутствие уверенности в себе;

• смятение;

• одиночество;

• отчаяние;

• стыд.

Типичные реакции или поведение:

• нежелание общаться;

• недомогание;

• слезы;

• перепады настроения;

• пьянство;

• тошнота;

• прием успокоительных средств;

• ночные кошмары;

• забывчивость;

• переедание;

• головные боли;

• пренебрежение к своему внешнему виду;

• учащенное сердцебиение;

• курение;

• бессонница;

• желудочные боли;

• раздражительность;

• усталость;

• потеря аппетита;

• жестокость;

• отсутствие сексуального желания;

• рвота.

4. Организуйтесь

Поиск новой работы может оказаться едва ли не труднее самой работы. Помогите себе, обеспечив следующее:

• место, отведенное специально для ваших поисковых действий (желательно отдельная комната или хотя бы место, где можно хранить записи и информацию);

• необходимые инструменты для этой работы: компьютер или планшет с доступом в Интернет, газеты (кстати, и то и другое должно быть доступно в местной библиотеке);

• регулярные рабочие часы и распорядок: в отсутствие работы очень сильно выбивает из колеи то, что в течение дня вы лишаетесь привычных «маркеров». Организуйте, структурируйте свой день; подумайте о том, чтобы заняться волонтерской деятельностью.

Составьте список повседневных задач: просмотреть объявления в газетах и на сайтах; заполнить анкеты; встретиться или созвониться с консультантами; связаться с людьми из вашей персональной сети контактов; связаться с представителями компаний; посвятить время обучению или повышению квалификации. Некоторые задачи следует выполнять ежедневно, другие каждую неделю или реже. Внесите их в недельное расписание. Но оставьте время и для отдыха. Не заполняйте график так плотно, чтобы он стал источником мучительного напряжения.

Старайтесь разнообразить деятельность в течение недели она должна приносить удовлетворение от затраченных усилий; выполняйте хотя бы одну задачу в день. Преимущество отсутствия работы состоит в том, что для выполнения различных задач вы располагаете более гибким графиком можете, например, прогуляться или сходить в бассейн днем, а резюме отправить вечером.

5. Восстановите уверенность в себе

Сокращение наносит удар по уверенности в себе. Этот его главная жертва. Чтобы вернуть уверенность:

• опишите (в буквальном смысле — на бумаге) вашу прошлую работу и личные достижения: дела, которые вы успешно выполняли с пользой для себя и других или от которых у вас остались хорошие ощущения (неважно, если они мелкие);

• сформулируйте, что, как вы считаете, другие люди думают о ваших навыках или качествах, о том, свойственны ли вам, например, восприимчивость или чувствительность (дополните ряд сами);

• старайтесь каждый день использовать хотя бы один из ваших навыков;

• определяйте достижения каждого дня и делитесь ими с членами семьи или друзьями: отмечайте успехи, даже малые, и поощряйте себя за них.

6. Проведите инвентаризацию

Полезно провести инвентаризацию жизни и карьеры. Ниже перечислены несколько важных сфер, которые стоит проанализировать.

• Что больше всего доставляет вам удовольствие?

Удовольствие от работы не недостижимая мечта. Подумайте, какой из следующих аспектов для вас наиболее важен:

• применение на практике своей высокой квалификации;

• детализированная работа, требующая большого внимания и точности;

• презентация идей группам людей;

• умение видеть «в большой перспективе»;

• умение убеждать, вести переговоры, рекламировать;

• влияние на стратегию и политику и их определение;

• умение обеспечивать результат;

• организаторская работа;

• помощь людям;

• работа над тактическими повседневными задачами;

• индивидуальная работа с людьми;

• достижение баланса между личной жизнью и работой;

• выполнение различных задач и функций в ходе высококвалифицированной работы: ни один рабочий день не похож на предыдущий;

• идти на просчитанный риск;

• работать с людьми на встречах/собраниях;

• контролировать других людей;

• работать в соответствии со стандартами;

• много зарабатывать;

• работать с IT-системами;

• занимать важный пост;

• тесно сотрудничать с другими людьми;

• расти по службе;

• работать автономно;

• учиться и совершенствоваться;

• обучать других людей;

• иметь стабильную работу.

• Какие возможности в связи с карьерой вы цените?