Распоряжения на случай смерти по законодательству Российской Федерации и Федеративной Республики Германия

В российской литературе уже неоднократно высказывались мнения, согласно которым исходя из смысла ст. 26 ГК РФ несовершеннолетним в возрасте от 14 до 18 лет следует предоставить право распоряжаться своим заработком, стипендией и иными доходами путем составления завещания[71]. При этом цивилисты, придерживающиеся указанной точки зрения, руководствуются следующей логикой: несовершеннолетним в возрасте от 14 до 18 лет разрешено устраиваться на работу и получать собственный заработок, который они вправе расходовать по своему усмотрению, а следовательно, им должно быть предоставлено право распоряжаться имуществом, приобретенным на собственные заработанные средства, в том числе и путем составления завещания. В качестве обоснования делается также ссылка на законодательство тех стран, в которых допускается составление завещания лицами, не достигшими 18-летнего возраста, в том числе на законодательство Германии. Думается, что с высказанной позицией нельзя согласиться по следующим причинам.

Прежде всего следует обратить внимание на то обстоятельство, что в законодательстве Германии гражданин, достигший возраста 16 лет, может распоряжаться всем своим имуществом, а не конкретной его частью. Предложение о введении в России нормы, предоставляющей возможность распоряжаться несовершеннолетним в возрасте от 14 до 18 лет (или от 16 до 18 лет) путем составления завещания только частью своего имущества, является полумерой и не привнесет в практику ничего положительного.

Сразу возникает вопрос о необходимости и целесообразности подобных нововведений. Возможность распоряжаться своим заработком предоставлена несовершеннолетним, достигшим возраста 14 лет, для того, чтобы они постепенно приобретали навыки по управлению своими финансами, иными словами, с целью подготовить их к самостоятельной взрослой жизни. Думается, что составление распоряжения на случай смерти этой цели не соответствует. Как правило, несовершеннолетние не обладают настолько значительным заработком, чтобы приобрести какое-либо ценное имущество, в отношении которого составление распоряжения на случай смерти будет иметь смысл. Если же несовершеннолетний в возрасте от 16 до 18 лет работает по трудовому договору или занимается предпринимательской деятельностью и достиг полной самостоятельности, взвешенно и осознанно распоряжается финансовыми средствами, то он может быть признан дееспособным в порядке, определенном ст. 27 ГК РФ, после чего он сможет составить завещание без каких-либо ограничений.

Кроме того, остается неясным вопрос, кто и на каком этапе должен будет устанавливать, что объект наследования был приобретен на самостоятельно заработанные средства. Представляется невозможным достоверно установить источник получения денежных средств, потраченных на приобретение той или иной вещи, что может повлечь за собой увеличение количества судебных споров. Тот факт, что несовершеннолетний работает по трудовому договору или занимается предпринимательской деятельностью, еще не доказывает, что конкретная вещь была приобретена именно на самостоятельно заработанные средства. Получение же какой-либо информации от родителей (или же их согласия) будет нарушением принципа тайны завещания. По вышеуказанным причинам предоставление несовершеннолетним гражданам, достигшим возраста 14 (или 16) лет, права составлять распоряжения на случай смерти в отношении имущества, приобретенного на собственно заработанные средства, видится нецелесообразным.

Подводя итоги всему вышесказанному, следует отметить, что основные черты завещания являются общими для законодательства России и Германии. При этом перечень тех признаков, которые характерны для всех завещаний без исключения, не так уж велик и в него можно включить то, что завещание признается сделкой, имеющей строго личный характер и содержащей распоряжения на случай смерти как имущественного, так и неимущественного характера, входящие в предмет регулирования наследственного права.