Читаем Разоблаченный логотип, или Психогеометрия полностью

Раковина (еще называют улиткой) – характерный признак для беспозвоночных класса моллюски брюхоногие. Виноградную улитку или прудовика обыкновенного хоть раз в жизни видели все. В честь раковины, а точнее – ракушки, назван стиль позднего барокко в архитектуре – рококо (от французского rocaille – осколки камней, раковин). Стиль предельно вычурный, в духе абсолютизма первой половины XVIII века. Почему именно ракушка? Как говорили тогда сами французы, наш король – это бесценная жемчужина в раковине. Ее, жемчужину-короля, надо беречь, холить и преданно восхищаться. Увы, в конце того же века абсолютистской монархии пришел смертный час, а вот стиль рококо и по сей день радует глаз. Легкий, затейливый, сверкающий позолотой пастельный орнамент. И везде главный мотив – морская раковина либо ее фрагменты.

Раковина всегда спиралевидна, имеет четко выраженные витки, сходящиеся к замкнутому концу, т. е. последний виток слегка заостренный и тупиковый (рис. 9.8). В этом принципиальное отличие от классической спирали, у которой витки могут быть бесконечными. Раковина такой роскоши себе позволить не может. У нее иные задачи и функции, а именно – спрятать тело моллюска и как можно понадежней голову со щупальцами. Мускулистой «ногой» вдобавок можно плотно прикрыть относительно широкий вход-выход раковины. А если ты в безопасности, то можно со своим домиком свободно передвигаться в поисках пищи, а может, для того, чтобы лицезреть мир. Моллюски оказались удивительно живучими созданиями на планете. Раковина – это та же спиралевидная эволюция, цель которой – реализовать проект и максимально защитить его создателя. Вместо выхода в иные возможности и новые измерения здесь все наоборот – уютно расположиться в обустроенном и совершенном собственном внутреннем мире. Только для этого изначально надо постараться и хорошо поработать.

ЛЮДИ И ФИРМЫ В СТИЛЕ НАУТИЛУСА ПОМПИЛИУСА. Для иллюстрации ничего лучше не придумаешь, чем образ капитана Немо. А еще – с огромным уважением от автора – Вячеслава Бутусова и тех, кто с ним. Итак, сборный портрет. Прежде всего уединенность и еще раз уединенность, но без синдрома аутизма, затем – независимость и автономность от окружающего мира. Не важно, хороший он или плохой. Важно, чтобы собственное жизненное пространство пребывало в гармонии и совершенстве. И безусловно, чтобы оно было прочным для отражения атак извне и пережидания полосы невзгод. Еще такие люди и фирмы тяготеют к комфорту. Как к душевному, так и к телесному. Поэтому они отличные практики и трудоголики. Ну а в умении стратегически создавать собственный проект им равных нет. В делах очень последовательны и настойчивы. Никогда не бросят начатое на полдороге. Строго придерживаются наработанных жизнью принципов и никогда им не изменяют. Не склонны к лидерству, соперничеству и захвату власти. Предпочитают уход в себя и свой уютный мир. Не честолюбивы, однако знают цену того, что они создали. За свои идеалы и творения готовы драться, но сами первыми не нападают. Обладают недюжинной выдержкой и терпением. Осторожны, но без трусости. Система обратной связи со средой налажена преотлично. Высокая чувствительность к любым сигналам, ощущениям и явлениям. Короче, сенсорики. Хороший аналитический ум. Единственный, пожалуй, минус таких людей и фирм – ни за что не захотят покинуть свою раковину. Переубеждать их бесполезно. Сила их аргументации всегда безупречна. Врожденные стилисты, как-никак. Хотя ярые приверженцы традиционализма. Бунтующего революционера из человека-раковины ну никак не получится. Что и хорошо.

В контактах с ДРУГИМИ ФИГУРАМИ раковина особо не нуждается. Такой себе пассивный нейтралитет, но с обязательным соблюдением демаркационной линии. Вот разве что с кругом или шариком возникает чувство доверия и даже близости. Жемчужины именно так и рождаются. Круг или шар приносят глубинный смысл существованию раковины, добавляют нечто особенное. Все остальное, особенно угловатое, резкое, стремящееся переделывать и вырываться наружу, для раковины просто неприемлемо. Моллюск обойдет острые выступы рифов и камней, и его не затронут шипы. Любая чужая активная программа ему также ни к чему. В аутсорсинге или помощи извне он не нуждается. Все свое ношу с собой. Что тут можно с ним поделать? По крайней мере, быть толерантным и дружелюбным к носителю собственной раковины.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Наемные работники: подчинить и приручить
Наемные работники: подчинить и приручить

Сергей Занин — предприниматель, бизнес-тренер и консультант с многолетним опытом. Руководитель Пражской школы бизнеса, автор популярных книг «Бизнес-притчи», «Как преодолеть лень, или Как научиться делать то, что нужно делать», «Деньги. Как заработать и не потерять».Благодаря его книгам и тренингам тысячи людей разобрались в собственных амбициях, целях и трудностях, превратили размытые желания «сделать карьеру», «стать успешным», «обеспечить семью», «реализовать себя» в ясную программу последовательных действий.В новой книге С. Занина вы найдете ответы на вопросы:Почему благие намерения хозяев вызывают сопротивление персонала?Как сократить срок окупаемости работников?Почему кнут эффективнее пряника?Как платить словами вместо денег?Есть ли смысл в программах «командостроительства»?Чем заняты работники, когда их не видит хозяин?Как работники используют слабости хозяина?Почему владелец бизнеса всегда умнее своих работников?К какому типу хозяина или работника вы относитесь?Суждения, высказанные в книге, могут вызвать как полное одобрение, так и неприязнь к автору. Это зависит от того, кем сегодня является читатель — наемным сотрудником или владельцем бизнеса.Сайт Сергея Занина — www.zanin.ru

Сергей Геннадьевич Занин , Сергей Занин

Деловая литература / Карьера, кадры / Маркетинг, PR / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес