Среднесрочные сценарии государственной и корпоративной политики

НМЭ унаследует от нынешнего режима два основных вида экономических мотиваций: массовую, низовую мотивацию "работы за пайку" (лагерная мотивация) и элитарную мотивацию "духа предпринимательства", который после пяти лет блуждания "без руля и ветрил" в постсоветском море основательно заматерел и все более напоминает старый номенклатурный дух, основанный на неписаных законах встраивания в команду мечты всех допущенных в "золотой миллион" России (мотивации "экономикой миражей"):

Структура мотиваций примерно соответствует структуре доходов и собственности, которая установлена многочисленными исследованиями: собственность на миллионы долларов (на семью) и доходы в сотни тысяч в год имеет не более 1% населения, их обслуживает еще около 5-7% населения (с собственностью в сотни тысяч долларов и доходами от 10 до 100 тыс. долл. в год), 2/3 населения на половину снизили за годы реформ свой жизненный уровень и живут на грани физического выживания. Оставшаяся четверть населения отчаянно борется за свою принадлежность к "среднему классу" (отечественный автомобиль + дачный домик + поездка раз в год в Турцию или на Кипр).

Такое "челночное", подвешенное состояние накопило в промежуточном, депрофессионализированном слое общества ту социально-психологическую усталость, которая является резервом как "партии порядка", так и любых течений анархического или коммунистического толка. Кризис самоидентификации значительного числа сограждан ("кто мы: неисправимые совки-спекулянты или предприниматели - будущее России?!") является оборотной стороной слома старых мотивационно-профессиональных устоев жизни.

Необходимо признать, что в недрах экономики СССР под гнетом господствующих тоталитарных мотиваций (работа "за страх" или "за совесть") постепенно вызревали более современные виды мотиваций, что было связано с неуклонным повышением доли профессий, требующих образования и самоконтроля качества труда (например, в "оборонке"). Этот эволюционный процесс был прерван тотальной фетишизацией денежных стимулов первых лет либеральных реформ, которая быстро сменилась реальным двухполюсным каркасом самоидентификации (физическое выживание или выживание в элите). Остатки более сложных видов мотиваций, присущих современному этапу общественного развития (мотивации содержанием труда, профессиональным статусом, качеством жизни, которое можно обеспечить за заработанные средства и проч.), девальвируются вместе с национальной валютой при переходе к НМЭ. Поляризация мотиваций не просто создала два параллельных мира, жители которых с трудом понимают друг друга, но и значительный пласт "лишних людей", лишенных смысла существования.

Произошедшие позитивные структурные сдвиги в потреблении (рост количества автомашин с 20 до 30 млн. шт., рост оснащенности качественной бытовой техникой, частное домостроение и проч.) обеспечены не за счет производственной активности, а сперва (1989-94 гг.) за счет перераспределительной активности (приватизации финансов и собственности государства), в 1995-97 гг. - за счет накопления государственных и корпоративных долгов, расплата по которым наступит после краха пирамиды внутреннего госдолга.

Произошедший "потребительский бум" направлен на импортные товары и является фактором деградации экономики, формируя макроструктурное ограничение экономического роста (см. часть 2 доклада).

Потребительское кредитование, являющееся одним из признаков выздоровления любой страны, так и не получило в России никакого распространения: ни потребители, ни производители, ни финансисты не строят планов дольше чем на 1-2 года, а чаще всего - на 2-3 месяца. Это одна из фундаментальных причин мотивационного порядка, почему несмотря на пятилетнюю ревальвацию (рост реального курса) рубля вложения в валюту устойчиво составляют 80% сбережений.

Рискуя собственными деньгами, сберегатели "кожей" чувствуют всю неустойчивость, немотивированность режима финансовой стабилизации. Итак, каким же образом НМЭ сможет упрочить мотивации к труду? Обеспечив еще большую информационную закрытость по отношению к жизни элиты, лидеры НМЭ поставят "рост благосостояния трудящихся" в центр своих пропагандистских и административных усилий.

Размер элиты будет уменьшен, и за счет не вошедших в "ядро" денежных мешков будет сделана попытка решить проблемы казны, прежде всего выплат зарплат, пенсий и пособий. Учитывая повышение концентрации ресурсов в структурах "ядра" и ориентируясь на старые (советские) пропорции номенклатуры, вероятно, будет достаточно наличия не более тысячи семей центральной административно-денежной знати и еще по несколько семей в регионах (всего 3-5 тысяч семей вместо нынешних нескольких десятков или сотен тысяч семей "новых русских").

Перед нынешним "золотым миллионом" встанет выбор: либо инкорпорироваться в хозяйственно-административную систему вокруг "ядра" и согласиться на значительное (на порядок) сокращение личного дохода в обмен на стабильность, либо вступить в противоборство с "системой" с перспективой внешней или внутренней эмиграции.