Устанавливайте контакты с людьми, которые на Вас не похожи.
Психологи утверждают, что мы интуитивно стремимся выбирать в свое окружение людей, похожих на нас самих. Нас будто притягивают клиенты и коллеги, которые относятся к нам дружески и симпатизируют нам. Общаться с похожими людьми проще, мы быстрее приходим к согласию по многим вопросам. У бизнесменов на этот счет иное мнение. Самые сложные задачи способна решить команда, которая состоит из людей, непохожих друг на друга. Сильные и слабые стороны каждого компенсируют друг друга, и коллектив работает как единый организм. Стремитесь к таким отношениям, в которых проявятся различия между Вами и другими людьми. От такого общения Вы можете почерпнуть больше. По началу, это будет вызывать дискомфорт и напряжение. Однако именно так Вы сможете по-другому взглянуть на привычные вещи, у Вас появятся новые идеи.Итак, вспомните своих знакомых, отношения с которыми для Вас важны в профессиональном и личном плане.
– Кто из них кардинально отличается от Вас?
– Как они на Вас повлияли и помогли раскрыться?
– Почему они оказали на Вас влияние?
Затем, выберите среди своего окружения двух человек, которым Вы не уделяете должного внимания, но которые могли бы придать Вам импульс для движения вперед. В качестве эксперимента начните общаться с ними плотнее ближайший месяц. Затем проанализируйте, как изменились Ваши взгляды, какие идеи появились. Параллельно изучите собственные вредные привычки, которые появляются в отношениях с людьми. Ответьте на два вопроса:
– Что отличает Вас от других?
– Какие люди Вас раздражают?
Запишите эти характеристики на листе бумаги. Желательно это сделать вечером. Психологи утверждают, что в это время мы наиболее откровенны. Внимательно изучите полученный список, возможно именно Ваши отрицательные качества мешают Вам познакомиться с людьми, которые могли бы обогатить Вашу жизнь и содействовать профессиональному росту.